Centre de Documentation HELHa Tournai - Mouscron
Heures d'ouverture (période scolaire)
Tournai | Mouscron |
- lundi : 9h30-12h30 et 13h00-17h00 - mardi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - mercredi: 9h00-12h30 et 13h00-17h30 - jeudi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - vendredi: 09h00-17h00 | - lundi: 9h00 à 12h30 et 13h00 à 17h15 - mardi: 13h00 à 17h15 - mercredi: 13h00 à 17h15 - jeudi : 13h00 à 17h15 - vendredi: 13h00 à 17h00 |
HORAIRE
Semaine du 13/05 à Tournai : Fermé tous les matins et ce mercredi, fermé à 17h au lieu de 17h30. Merci pour votre compréhension (absence pour maladie).
Semaine du 20/05 à Tournai : Fermé lundi (congé de la Pentecôte).
Semaine du 27/05 à Tournai : Horaire habituel.
Semaine du 13/05 à Mouscron : Fermé le lundi toute la journée (maladie).
Semaine du 20/05 à Mouscron : Fermé lundi 20 mai (Jour férié).
Semaine du 27/05 à Mouscron : Fermé lundi jusque 10h30.
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Fonctions RH / Collectif (2015)
Titre : Fonctions RH : Politiques, métiers et outils des ressources humaines Type de document : texte imprimé Auteurs : Collectif Mention d'édition : 4e édition Editeur : Montreuil : Pearson Année de publication : 2015 Importance : 528 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-326-00094-0 Prix : 39 EUR Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
C:Carrière ; C:Compétence professionnelle ; E:Entreprise ; E:Etude de cas ; F:Finance ; F:Fonction RH ; F:Formation ; G:Gestion ; G:Gestion d'entreprise ; G:Gestion des ressources humaines ; M:Management ; M:Modèle conceptuel ; O:Outil ; P:Production ; P:Profession ; R:Recrutement ; R:Rémunération ; R:Responsabilité ; R:Ressources humaines ; S:Stratégie d'entreprise ; T:Travail (emploi)Résumé : L'ouvrage présente l'ensemble des missions et actions de la GRH en les articulant autour de cinq niveaux : l'entreprise, pour les liens avec les autres fonctions et avec la stratégie, la direction des RH, pour les politiques de ressources humaines et les grands équilibres, le responsable RH, pour son rôle de garant du cadre opérationnel de la fonction, le manager, pour son implication en tant que relais indispensable de mise en oeuvre, et le consultant, pour ses multiples missions d'intervention. Pour chacun de ces niveaux, ce livre situe les enjeux et les méthodes, en détaillant les outils théoriques et pratiques mobilisables. Nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle des enseignants du Cnam, abondamment illustré, l'ouvrage offre de multiples possibilités d'entrée pour comprendre et mettre en oeuvre une GRH à la fois efficace et humaine. Il intéressera les étudiants tout comme les professionnels. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28152 Fonctions RH : Politiques, métiers et outils des ressources humaines [texte imprimé] / Collectif . - 4e édition . - Montreuil : Pearson, 2015 . - 528 p.
ISBN : 978-2-326-00094-0 : 39 EUR
Langues : Français (fre)
Catégories : Alpha
C:Carrière ; C:Compétence professionnelle ; E:Entreprise ; E:Etude de cas ; F:Finance ; F:Fonction RH ; F:Formation ; G:Gestion ; G:Gestion d'entreprise ; G:Gestion des ressources humaines ; M:Management ; M:Modèle conceptuel ; O:Outil ; P:Production ; P:Profession ; R:Recrutement ; R:Rémunération ; R:Responsabilité ; R:Ressources humaines ; S:Stratégie d'entreprise ; T:Travail (emploi)Résumé : L'ouvrage présente l'ensemble des missions et actions de la GRH en les articulant autour de cinq niveaux : l'entreprise, pour les liens avec les autres fonctions et avec la stratégie, la direction des RH, pour les politiques de ressources humaines et les grands équilibres, le responsable RH, pour son rôle de garant du cadre opérationnel de la fonction, le manager, pour son implication en tant que relais indispensable de mise en oeuvre, et le consultant, pour ses multiples missions d'intervention. Pour chacun de ces niveaux, ce livre situe les enjeux et les méthodes, en détaillant les outils théoriques et pratiques mobilisables. Nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle des enseignants du Cnam, abondamment illustré, l'ouvrage offre de multiples possibilités d'entrée pour comprendre et mettre en oeuvre une GRH à la fois efficace et humaine. Il intéressera les étudiants tout comme les professionnels. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28152 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T006044 658.30/024 Livre Tournai Gestion des Ressources Humaines Disponible Fonder l’attractivité sur une stratégie de fidélisation : les enseignements du modèle du Magnet Hospital / Matthieu Sibé in Soins cadres, Vol. 31, n° 129 (Septembre 2021)
[article]
Titre : Fonder l’attractivité sur une stratégie de fidélisation : les enseignements du modèle du Magnet Hospital Type de document : texte imprimé Auteurs : Matthieu Sibé Année de publication : 2021 Article en page(s) : p. 14-18 Note générale : Cet article fait partie du dossier "Attractivité et fidélisation".
Doi : 10.1016/j.scad.2021.06.006
Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
A:Attractivité ; H:Hôpital ; M:Management ; M:Modèle conceptuelRésumé : La crise sanitaire de la pandémie de Covid-19 révèle au grand jour le besoin urgent de définir une véritable stratégie de gestion des ressources humaines en matière d’attractivité. Si le constat peut être fait que les établissements ont su avec résilience faire face, tant bien que mal, aux contraintes matérielles qui les ont mis sous pression, ils semblent être cruellement en défaut pour répondre à la relative pénurie de personnels, dans leur quête quotidienne de renforts en effectifs. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47757
in Soins cadres > Vol. 31, n° 129 (Septembre 2021) . - p. 14-18[article] Fonder l’attractivité sur une stratégie de fidélisation : les enseignements du modèle du Magnet Hospital [texte imprimé] / Matthieu Sibé . - 2021 . - p. 14-18.
Cet article fait partie du dossier "Attractivité et fidélisation".
Doi : 10.1016/j.scad.2021.06.006
Langues : Français (fre)
in Soins cadres > Vol. 31, n° 129 (Septembre 2021) . - p. 14-18
Catégories : Alpha
A:Attractivité ; H:Hôpital ; M:Management ; M:Modèle conceptuelRésumé : La crise sanitaire de la pandémie de Covid-19 révèle au grand jour le besoin urgent de définir une véritable stratégie de gestion des ressources humaines en matière d’attractivité. Si le constat peut être fait que les établissements ont su avec résilience faire face, tant bien que mal, aux contraintes matérielles qui les ont mis sous pression, ils semblent être cruellement en défaut pour répondre à la relative pénurie de personnels, dans leur quête quotidienne de renforts en effectifs. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47757 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T009233 SOI Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible Guide d'apprentissage de la démarche de soins / Margot Phaneuf (1998)
Titre : Guide d'apprentissage de la démarche de soins Type de document : texte imprimé Auteurs : Margot Phaneuf, Auteur Editeur : Paris : Masson Année de publication : 1998 Importance : 295 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-225-83183-6 Prix : 189 FF Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
A:Apprentissage ; B:Besoin ; D:Démarche de soins infirmiers ; D:Diagnostic ; E:Enseignement ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; S:Soins infirmiersIndex. décimale : 610.73*001 ... Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19022 Guide d'apprentissage de la démarche de soins [texte imprimé] / Margot Phaneuf, Auteur . - Paris : Masson, 1998 . - 295 p.
ISBN : 978-2-225-83183-6 : 189 FF
Langues : Français (fre)
Catégories : Alpha
A:Apprentissage ; B:Besoin ; D:Démarche de soins infirmiers ; D:Diagnostic ; E:Enseignement ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; S:Soins infirmiersIndex. décimale : 610.73*001 ... Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19022 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité M000914 610.73_004/027 Livre Mouscron Soins Infirmiers (M) Disponible T001120 610.73_001/018 Livre Tournai Soins infirmiers (T) Consultation sur place
Exclu du prêtL'humain en devenir: nouvelle approche du soin et de la qualité de vie / Rosemarie Rizzo Parse (2003)
Titre : L'humain en devenir: nouvelle approche du soin et de la qualité de vie Type de document : texte imprimé Auteurs : Rosemarie Rizzo Parse, Auteur Editeur : Paris : Université de Laval,De Boeck Année de publication : 2003 Importance : 173 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7637-7747-4 Prix : 32.5 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
D:Démarche de soins infirmiers ; M:Méthodologie ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; P:Philosophie ; Q:Qualité de vie ; R:Recherche biomédicale ; R:Rogers, Martha E. (Modèle conceptuel) ; T:Théorie des soins infirmiersIndex. décimale : 610.73*005 ... Résumé : La théorie de l'humain en devenir propose une école de pensée sur laquelle les professionnels de la santé peuvent fonder leur pratique de soins, leur recherche et leur programme de formation. Théorie d'avant-garde qui remet en question les approches traditionnelles du soin, elle propose aux infirmier(e) s un cadre de référence cohérent et valorise le soin centré sur la personne. Les thèmes de l'humain en devenir sont le sens, la rythmicité et la transcendance. Développée à partir des fondements philosophiques de la science des êtres humains unitaires de Martha Rogers et d'auteurs en phénoménologie existentielle tels Heidegger, Sartre, Merleau-Ponty et Gadamer, l'école de pensée de l'humain en devenir s'inscrit dans le contexte des sciences humaines selon la tradition de Dilthey. Après un bref chapitre d'introduction, les fondements philosophiques en lien avec l'humain en devenir sont présentés. Sont ensuite développés les postulats, les principes, les concepts et les structures théoriques de l'humain en devenir. Enfin, le dernier chapitre expose les méthodologies pour la recherche fondamentale et la recherche appliquée et pour une pratique de soins. Cet ouvrage s'adresse tout particulièrement aux professionnels de la santé, aux cadres infirmiers, aux enseignants en soins infirmiers et aux formateurs Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22070 L'humain en devenir: nouvelle approche du soin et de la qualité de vie [texte imprimé] / Rosemarie Rizzo Parse, Auteur . - Paris : Université de Laval,De Boeck, 2003 . - 173 p.
ISBN : 978-2-7637-7747-4 : 32.5
Langues : Français (fre)
Catégories : Alpha
D:Démarche de soins infirmiers ; M:Méthodologie ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; P:Philosophie ; Q:Qualité de vie ; R:Recherche biomédicale ; R:Rogers, Martha E. (Modèle conceptuel) ; T:Théorie des soins infirmiersIndex. décimale : 610.73*005 ... Résumé : La théorie de l'humain en devenir propose une école de pensée sur laquelle les professionnels de la santé peuvent fonder leur pratique de soins, leur recherche et leur programme de formation. Théorie d'avant-garde qui remet en question les approches traditionnelles du soin, elle propose aux infirmier(e) s un cadre de référence cohérent et valorise le soin centré sur la personne. Les thèmes de l'humain en devenir sont le sens, la rythmicité et la transcendance. Développée à partir des fondements philosophiques de la science des êtres humains unitaires de Martha Rogers et d'auteurs en phénoménologie existentielle tels Heidegger, Sartre, Merleau-Ponty et Gadamer, l'école de pensée de l'humain en devenir s'inscrit dans le contexte des sciences humaines selon la tradition de Dilthey. Après un bref chapitre d'introduction, les fondements philosophiques en lien avec l'humain en devenir sont présentés. Sont ensuite développés les postulats, les principes, les concepts et les structures théoriques de l'humain en devenir. Enfin, le dernier chapitre expose les méthodologies pour la recherche fondamentale et la recherche appliquée et pour une pratique de soins. Cet ouvrage s'adresse tout particulièrement aux professionnels de la santé, aux cadres infirmiers, aux enseignants en soins infirmiers et aux formateurs Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22070 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T001264 610.73_005/016 Livre Tournai Soins infirmiers (T) Disponible T009206 610.73_005/017 Livre Tournai Soins infirmiers (T) Disponible L'infirmière et la famille: guide d'évaluation et d'intervention / L. Wright (2007)
Titre : L'infirmière et la famille: guide d'évaluation et d'intervention Type de document : texte imprimé Auteurs : L. Wright, Auteur ; M. Leahey, Auteur Editeur : Paris : ERPI Année de publication : 2007 Importance : 428 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7613-2121-1 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
E:Evaluation ; F:Famille ; I:Infirmière ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; R:Relation ; S:Soins infirmiers ; T:ThéorieIndex. décimale : 610.73*005 ... Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22100 L'infirmière et la famille: guide d'évaluation et d'intervention [texte imprimé] / L. Wright, Auteur ; M. Leahey, Auteur . - Paris : ERPI, 2007 . - 428 p.
ISBN : 978-2-7613-2121-1
Langues : Français (fre)
Catégories : Alpha
E:Evaluation ; F:Famille ; I:Infirmière ; M:Modèle conceptuel ; M:Modèle de soins ; R:Relation ; S:Soins infirmiers ; T:ThéorieIndex. décimale : 610.73*005 ... Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22100 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T001265 610.73_005/021 Livre Tournai Soins infirmiers (T) Disponible Innovations cliniques en soins palliatifs : nouvelles perspectives de réflexion quant aux modalités du souffrir soignant / Catherine Louarn in Revue internationale de soins palliatifs, Vol. 32, 3 ([01/09/2017])
PermalinkIntervention infirmière auprès des proches afin de prévenir l'état confusionnel chez les personnes âgées admises en salle d'urgence / Cécile Hardy in La gérontoise, Vol. 27, 2 (Automne 2016)
PermalinkIntroduction à la sociologie par sept grands auteurs / Natalie Rigaux (2015)
PermalinkIntroduction aux soins infirmiers: un modèle de l'adaptation / Callista Roy (1986)
PermalinkLorsque l'autonomie du patient nous déloge de nos repères habituels. Nécessité et pertinence d'une réflexion éthique / Dominique Jacquemin in Ethica Clinica, 77 (Janvier 2015)
PermalinkMiddle range theory for nursing / Mary Jane Smith ; Patricia R. Liehr (2018)
PermalinkModèle de Grol : un cadre théorique pour une évolution des pratiques infirmières fondées sur le modèle du Caring de Jean Watson / Huguette Guisado in Objectif Soins & Management, 270 (Août - Septembre 2019)
PermalinkLe Modèle humaniste des soins infirmiers -UdeM / Chantal Cara in Recherche en soins infirmiers, 125 (Juin 2016)
PermalinkLe modèle de Mc Gill / P Birot in Recherche en soins infirmiers, 80 (mars 2005)
PermalinkModèle McGill / Danièle Paquette-desjardins (2015)
PermalinkLe modèle nord-américain du magnet hospital est-il transposable en France ? / Matthieu Sibé in La revue de l'infirmière, 287 (Janvier 2023)
PermalinkLe modèle de partenariat humaniste en santé / Dan Lecocq in Soins, 816 (Juin 2017)
PermalinkUn modèle pour prévenir la coercition / Marie-Hélène Goulet in Santé Mentale, 286 (Mars 2024)
PermalinkLes modèles de comportements de santé / S. Robichaud in Recherche en soins infirmiers, 64 (mars 2001)
PermalinkLa nature des soins infirmiers / V. Henderson (1994)
PermalinkLes nouveaux modèles de soins / Arnaud Plagnol (2017)
PermalinkNursing theories & nursing practice / Marlaine C. Smith ; Marilyn E. Parker (2015)
PermalinkNursing theorists and their work / Martha Raile Alligood (2018)
PermalinkL’opportunité de repenser nos fondements / Mélanie de Giacometti in Krankenpflege - Soins infirmiers - Cure infermieristiche, Vol. 111. 6 (Juin 2018)
PermalinkPanorama des modèles de soins infirmiers utilisés par les chefs de département infirmier dans les hôpitaux belges francophones et bilingues / Dan Lecocq in Recherche en soins infirmiers, 129 (Juin 2017)
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