Centre de Documentation Campus Montignies
Horaires :
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Votre centre de documentation fermera de 12h30 à 13h ce vendredi 28 juin et fermera à 14h30.
Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 3 juillet : de 9h à 12h et de 12h30 à 15h15
Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
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Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
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Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
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Le travail reste porteur d'un projet de société / Christine Steinbach in Contrastes, 180 (Mai-Juin 2017)
[article]
Titre : Le travail reste porteur d'un projet de société Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine Steinbach, Intervieweur ; Monique Van Dieren, Intervieweur ; Laurence Blésin, Personne interviewée Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 9-10 Langues : Français (fre) Mots-clés : Digitalisation Emploi Jeune Rapport au travail Sens du travail Technologie Travail Résumé : "Pour Laurence Blésin , directrice de la FEC (Formation Education Culture), le travail reste un enjeu central dans la construction d'un projet porteur d'avenir, porteur de bien-être individuel et collectif. Et ce, malgré les bouleversements du marché de l'emploi." (Steinbach & Van Dieren, 2017, p. 9) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49402
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 9-10[article] Le travail reste porteur d'un projet de société [texte imprimé] / Christine Steinbach, Intervieweur ; Monique Van Dieren, Intervieweur ; Laurence Blésin, Personne interviewée . - 2017 . - p. 9-10.
Langues : Français (fre)
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 9-10
Mots-clés : Digitalisation Emploi Jeune Rapport au travail Sens du travail Technologie Travail Résumé : "Pour Laurence Blésin , directrice de la FEC (Formation Education Culture), le travail reste un enjeu central dans la construction d'un projet porteur d'avenir, porteur de bien-être individuel et collectif. Et ce, malgré les bouleversements du marché de l'emploi." (Steinbach & Van Dieren, 2017, p. 9) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49402 Réservation
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Disponible
[article]
Titre : L'emploi sous pression Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine Steinbach Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 3-5 Langues : Français (fre) Mots-clés : Conditions de travail Emploi Épuisement professionnel Rapport au travail Robotique Société Technologie Travail Ubérisation Résumé : "Accéder à un emploi, exercer un métier, cela reste un objectif fondamental pour la plupart d'entre nous. Mais quels emplois et quels métiers aura-t-on demain ? Dans quelles conditions ? L'emploi et le travail connaissent des évolutions qui semblent si profondes et si rapides, qu'elles nous amènent à remettre en question notre rapport au travail. Pour le meilleur comme pour le pire." (Steinbach, 2017, p. 3) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49400
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 3-5[article] L'emploi sous pression [texte imprimé] / Christine Steinbach . - 2017 . - p. 3-5.
Langues : Français (fre)
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 3-5
Mots-clés : Conditions de travail Emploi Épuisement professionnel Rapport au travail Robotique Société Technologie Travail Ubérisation Résumé : "Accéder à un emploi, exercer un métier, cela reste un objectif fondamental pour la plupart d'entre nous. Mais quels emplois et quels métiers aura-t-on demain ? Dans quelles conditions ? L'emploi et le travail connaissent des évolutions qui semblent si profondes et si rapides, qu'elles nous amènent à remettre en question notre rapport au travail. Pour le meilleur comme pour le pire." (Steinbach, 2017, p. 3) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49400 Réservation
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DisponibleL’emploi du temps rêvé des philosophes / Michel Eltchaninoff in Philosophie magazine, 167 (mars 2023)
[article]
Titre : L’emploi du temps rêvé des philosophes Type de document : texte imprimé Auteurs : Michel Eltchaninoff Année de publication : 2023 Note générale : Issu du dossier "Est-ce qu'on travaille trop?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Rapport au travail Philosophes Résumé : Les projets des philosophes paraissent souvent utopiques. Ils ont pourtant le mérite de laisser imaginer d’autres partages possibles entre travail et repos. Ce seront peut-être quelques-unes de ces pistes que nous suivrons demain pour ne pas souffrir au travail. Qui sait ? Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=109518
in Philosophie magazine > 167 (mars 2023)[article] L’emploi du temps rêvé des philosophes [texte imprimé] / Michel Eltchaninoff . - 2023.
Issu du dossier "Est-ce qu'on travaille trop?"
Langues : Français (fre)
in Philosophie magazine > 167 (mars 2023)
Mots-clés : Rapport au travail Philosophes Résumé : Les projets des philosophes paraissent souvent utopiques. Ils ont pourtant le mérite de laisser imaginer d’autres partages possibles entre travail et repos. Ce seront peut-être quelques-unes de ces pistes que nous suivrons demain pour ne pas souffrir au travail. Qui sait ? Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=109518 Exemplaires (1)
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Exclu du prêt
[article]
Titre : Le symptôme d'un système économique malade Type de document : texte imprimé Auteurs : Claudia Benedetto Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 6-8 Langues : Français (fre) Mots-clés : Conditions de travail Épuisement professionnel Mal-être au travail Management Productivité Rapport au travail Risque psychosocial Travail burn-out Résumé : "La firme Securex mettait en exergue en 2015, la forte hausse de l'absentéisme au travail. Entre 2001 et 2015, l'absentéisme total a augmenté de 70%. Deux raisons principales : le vieillissement et le stress chronique. Les plaintes liées au stress ont augmenté de 30% entre 2013 et 2015. Le risque de burn-out, et donc d'absences de longue durée, guette toutes les personnes concernées." (Benedetto, 2017, p. 6) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49401
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 6-8[article] Le symptôme d'un système économique malade [texte imprimé] / Claudia Benedetto . - 2017 . - p. 6-8.
Langues : Français (fre)
in Contrastes > 180 (Mai-Juin 2017) . - p. 6-8
Mots-clés : Conditions de travail Épuisement professionnel Mal-être au travail Management Productivité Rapport au travail Risque psychosocial Travail burn-out Résumé : "La firme Securex mettait en exergue en 2015, la forte hausse de l'absentéisme au travail. Entre 2001 et 2015, l'absentéisme total a augmenté de 70%. Deux raisons principales : le vieillissement et le stress chronique. Les plaintes liées au stress ont augmenté de 30% entre 2013 et 2015. Le risque de burn-out, et donc d'absences de longue durée, guette toutes les personnes concernées." (Benedetto, 2017, p. 6) Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=49401 Réservation
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Disponible