Titre :	Les nouveaux visages de la discrimination
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	André Ndobo, Auteur
Editeur :	Bruxelles : De Boeck
Année de publication :	DL 2010
Collection :	Ouvertures psychologiques. L.M.D.
Sous-collection :	LMD
Importance :	1 vol. (187 p.)
Présentation :	couv. ill. en coul.
Format :	24 cm
ISBN/ISSN/EAN :	978-2-8041-6222-1
Prix :	20 EUR
Note générale :	Bibliogr. p. 163-175. Index
Langues :	Français (fre)
Mots-clés :	Relations interpersonnelles  Stéréotype (psychologie)  Préjugés  Discrimination  Sexisme
Index. décimale :	316.347.3 Relations interraciales. Racisme et discrimination raciale
Résumé :	Une présentation claire et synthétique des modèles théoriques et empiriques des préjugés et des discriminations. Un ouvrage permettant de porter un regard neuf et avisé sur les comportements discriminatoires et sur les motivations sous-jacentes. Des pistes permettant de comprendre pourquoi et comment les contraintes législatives, judiciaires et normatives affectent l'expression publique des attitudes et des comportements discriminatoires. Un aperçu des solutions mises en place pour combattre la discrimination tant au niveau individuel que collectif. Les différentes formes de racismes, sexismes, discriminations à l'embauche et autres préjugés des sociétés modernes développées de manière accessible pour tous. Un appareil pédagogique spécialement conçu pour l'étudiant.
Note de contenu :	Sommaire RELATIONS ET EVALUATIONS INTERGROUPES La perspective d'explication individuelle ou intrapersonnelle La perspective d'explication intergroupe La menace identitaire et les évaluations intergroupes La catégorisation est fondée sur les propriétés d'entitativité et d'essence des catégories STEREOTYPES, PREJUGES ET DISCRIMINATIONS Les stéréotypes sociaux Les préjugés Définir la notion de discrimination Les relations entre la discrimination et les préjugés
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Les nouveaux visages de la discrimination [texte imprimé] / André Ndobo, Auteur . - Bruxelles : De Boeck, DL 2010 . - 1 vol. (187 p.) : couv. ill. en coul. ; 24 cm. - (Ouvertures psychologiques. L.M.D.. LMD) .
ISBN : 978-2-8041-6222-1 : 20 EUR
Bibliogr. p. 163-175. Index
Langues : Français (fre)

Mots-clés :	Relations interpersonnelles  Stéréotype (psychologie)  Préjugés  Discrimination  Sexisme
Index. décimale :	316.347.3 Relations interraciales. Racisme et discrimination raciale
Résumé :	Une présentation claire et synthétique des modèles théoriques et empiriques des préjugés et des discriminations. Un ouvrage permettant de porter un regard neuf et avisé sur les comportements discriminatoires et sur les motivations sous-jacentes. Des pistes permettant de comprendre pourquoi et comment les contraintes législatives, judiciaires et normatives affectent l'expression publique des attitudes et des comportements discriminatoires. Un aperçu des solutions mises en place pour combattre la discrimination tant au niveau individuel que collectif. Les différentes formes de racismes, sexismes, discriminations à l'embauche et autres préjugés des sociétés modernes développées de manière accessible pour tous. Un appareil pédagogique spécialement conçu pour l'étudiant.
Note de contenu :	Sommaire RELATIONS ET EVALUATIONS INTERGROUPES La perspective d'explication individuelle ou intrapersonnelle La perspective d'explication intergroupe La menace identitaire et les évaluations intergroupes La catégorisation est fondée sur les propriétés d'entitativité et d'essence des catégories STEREOTYPES, PREJUGES ET DISCRIMINATIONS Les stéréotypes sociaux Les préjugés Définir la notion de discrimination Les relations entre la discrimination et les préjugés
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