Centre de Documentation du Campus Mons
Le centre de documentation est ouvert du lundi au jeudi de 8 h à 18 h sans interruption et le vendredi de 8 h à 17 h sans interruption. A bientôt !
Bienvenue sur le catalogue du centre de documentation du Campus Mons
HELHa - Artistique - Économique - Pédagogique - Social - Technique
Catégories
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Exemplaires (1)
|
L7714 | 364.4-054.7 FLO | Livre | HELHA Campus Mons | Livres | Disponible |
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
Exemplaires (1)
|
L8786 | 364-78 BOI | Livre | HELHA Campus Mons | Livres | Disponible |
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: jeunes en difficulté et travailleurs sociaux
Exemplaires (1)
|
L7554 | 364.4-053.6 BON | Livre | HELHA Campus Mons | Livres | Disponible |
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: dénouer et prévenir les conflits dans et "hors les murs"
Exemplaires (1)
|
L10284 | 316.48 GAV | Livre | HELHA Campus Mons | Livres | Disponible |
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: théories et pratiques
Titre : |
Pour une approche interculturelle en travail social : théories et pratiques |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Margalit Cohen-Emerique, Auteur |
Editeur : |
Rennes [France] : Presses de l'école des hautes études en santé publique |
Année de publication : |
2011 |
Collection : |
Politiques et interventions sociales |
Importance : |
474 p. |
Format : |
25cm |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-8109-0053-4 |
Catégories : |
Communication interculturelle Éducation interculturelle Immigrés Médiation Service social Travailleurs sociaux -- Formation
|
Mots-clés : |
Médiation interculturelle |
Index. décimale : |
364.4-054.7 Travail social avec les personnes étrangères (Réfugié politique, demandeur d'asile, MENA,...) |
Résumé : |
La pratique des travailleurs sociaux auprès des migrants et de leurs enfants les confronte à de nombreux obstacles devant lesquels ils se trouvent souvent très démunis. Pour aider à les surmonter, Margalit Cohen-Emerique propose ici un concept et une méthode.
Le concept d'"approche interculturelle" recouvre trois démarches spécifiques. D'abord, la prise de conscience par le professionnel de son propre cadre de références au moyen d'un processus de décentration qui lui permet de découvrir, corrélativement, le cadre de références de l'Autre. Dernière étape : la négociation-médiation permettant de résoudre les conflits de valeurs inhérents à de nombreuses situations interculturelles.
La méthode des "chocs culturels" ou "incidents critiques" traite la multiplicité et la complexité des facteurs qui interfèrent dans la rencontre interculturelle à visée d'aide et d'accompagnement des migrants en difficultés. De nombreuses situations concrètes (près d'une centaine), commentées et analysées par l'auteur, contribuent à la richesse de cet ouvrage, fruit d'une longue expérience de recherche et de formation. |
Note de contenu : |
Bibliographie |
Pour une approche interculturelle en travail social : théories et pratiques [texte imprimé] / Margalit Cohen-Emerique, Auteur . - Rennes (France) : Presses de l'école des hautes études en santé publique, 2011 . - 474 p. ; 25cm. - ( Politiques et interventions sociales) . ISBN : 978-2-8109-0053-4
Catégories : |
Communication interculturelle Éducation interculturelle Immigrés Médiation Service social Travailleurs sociaux -- Formation
|
Mots-clés : |
Médiation interculturelle |
Index. décimale : |
364.4-054.7 Travail social avec les personnes étrangères (Réfugié politique, demandeur d'asile, MENA,...) |
Résumé : |
La pratique des travailleurs sociaux auprès des migrants et de leurs enfants les confronte à de nombreux obstacles devant lesquels ils se trouvent souvent très démunis. Pour aider à les surmonter, Margalit Cohen-Emerique propose ici un concept et une méthode.
Le concept d'"approche interculturelle" recouvre trois démarches spécifiques. D'abord, la prise de conscience par le professionnel de son propre cadre de références au moyen d'un processus de décentration qui lui permet de découvrir, corrélativement, le cadre de références de l'Autre. Dernière étape : la négociation-médiation permettant de résoudre les conflits de valeurs inhérents à de nombreuses situations interculturelles.
La méthode des "chocs culturels" ou "incidents critiques" traite la multiplicité et la complexité des facteurs qui interfèrent dans la rencontre interculturelle à visée d'aide et d'accompagnement des migrants en difficultés. De nombreuses situations concrètes (près d'une centaine), commentées et analysées par l'auteur, contribuent à la richesse de cet ouvrage, fruit d'une longue expérience de recherche et de formation. |
Note de contenu : |
Bibliographie |
| ![Pour une approche interculturelle en travail social vignette](http://cdocs.helha.be/pmbcampusmons/opac_css/images/vide.png) |
Exemplaires (1)
|
L9331 | 364.4-054.7 COH | Livre | HELHA Campus Mons | Livres | Disponible |
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: un nouveau métier de la ville au service du lien social
Permalink
Permalink
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: de la relation personnelle à l'action collective
Permalink
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: Guide d'implantation et de pratiques
Permalink
Permalink
Permalink
![détail](./getgif.php?nomgif=plus)
: théories et pratiques
Permalink
Permalink
Permalink