Centre de Documentation Campus Montignies
Horaires :
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Attention, votre centre de documentation sera fermé du 27/04 au 12/05 inclus.
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Attention, votre centre de documentation sera fermé du 27/04 au 12/05 inclus.
Bienvenue sur le catalogue du centre de documentation du campus de Montignies.
Résultat de la recherche
7 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'Tests psychologiques' ![Ne pas surligner les mots recherchés Ne pas surligner les mots recherchés](./images/text_horizontalrule.png)
![](./images/expand_all.gif)
![](./images/collapse_all.gif)
![Imprimer la page de recherche courante...](./images/print.gif)
![Tris disponibles](./images/orderby_az.gif)
Titre : S'entraîner aux tests de sélection Type de document : texte imprimé Auteurs : Gaëlle Fouéré, Auteur Mention d'édition : [Nouv. éd.] Editeur : Paris : "L'Étudiant" Année de publication : 2004 Collection : Les Guides de l'Étudiant. Série Premier emploi Sous-collection : Série Premier emploi Importance : 190 p. Présentation : ill. Format : 18 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84624-468-8 Prix : 10,90 EUR Note générale : Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Tests psychologiques Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Recherche d'emploi -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé : Les critères de sélection. Une entreprise sur deux recourt aux tests pour recruter : tests de logique, tests de personnalité, tests informatisés, tests professionnels, graphologie, morphopsychologie... Le point sur chacune de ces méthodes : leur utilisation, leur fiabilité, leur légalité... Afin de vous entraîner, nous vous proposons des séries d'exercices avec des dominos, des cartes à jouer, des suites de lettres ou de chiffres. Pour les questionnaires de personnalité, où le bachotage ne sert à rien, nous détaillons les principes de ces tests et les attentes des recruteurs. Les conseils pour réussir. Le trac est le pire ennemi. Comment rester naturel ? Quelles sont les réponses à éviter ? Comment demander les résultats de ses tests ? Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=87770 S'entraîner aux tests de sélection [texte imprimé] / Gaëlle Fouéré, Auteur . - [Nouv. éd.] . - Paris : "L'Étudiant", 2004 . - 190 p. : ill. ; 18 cm. - (Les Guides de l'Étudiant. Série Premier emploi. Série Premier emploi) .
ISBN : 978-2-84624-468-8 : 10,90 EUR
Index
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Tests psychologiques Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Recherche d'emploi -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé : Les critères de sélection. Une entreprise sur deux recourt aux tests pour recruter : tests de logique, tests de personnalité, tests informatisés, tests professionnels, graphologie, morphopsychologie... Le point sur chacune de ces méthodes : leur utilisation, leur fiabilité, leur légalité... Afin de vous entraîner, nous vous proposons des séries d'exercices avec des dominos, des cartes à jouer, des suites de lettres ou de chiffres. Pour les questionnaires de personnalité, où le bachotage ne sert à rien, nous détaillons les principes de ces tests et les attentes des recruteurs. Les conseils pour réussir. Le trac est le pire ennemi. Comment rester naturel ? Quelles sont les réponses à éviter ? Comment demander les résultats de ses tests ? Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=87770 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 159.9 FOU S Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Etagères livres Disponible
Disponible
Titre : Les tests psychotechniques : s'entrainer pour réussir Type de document : texte imprimé Auteurs : Horst H. Siewert, Auteur ; Renate Siewert, Auteur ; Martine Jnioui, Traducteur Mention d'édition : 2e ?edition Editeur : Paris : Eyrolles Année de publication : DL 2004 Importance : 1 vol. (183 p.) Présentation : ill. en noir, couv. ill. en coul. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 2-7081-3552-X Prix : 10 EUR Langues : Français (fre) Langues originales : Allemand (ger) Mots-clés : Tests psychologiques Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Tests d'aptitude -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé :
Examens, concours, entretiens. Autant de situations où vous serez confrontés à l'épreuve des tests psychotechniques. Pour vous y préparer et vous rendre performant, ce guide vous propose toute une série de tests expliqués et corrigés. Entraînez-vous à réussir !
Une méthode pratique
Des astuces pour réussir
8 programmes pour s'entraîner
Note de contenu :
Chapitre 1 : Les tests sont-ils légitimes ? Réflexions de principe
Chapitre 2 : Le développement des tests : les stratégies des auteurs de test
Chapitre 3 : Préparation aux tests : cette fois, nous y voici vraiment !
Chapitre 4 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (I)
Chapitre 5 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (II)
Chapitre 6 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (III)
Chapitre 7 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (IV)
Chapitre 8 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (V)
Chapitre 9 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VI)
Chapitre 10 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VII)
Chapitre 11 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VIII)Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82759 Les tests psychotechniques : s'entrainer pour réussir [texte imprimé] / Horst H. Siewert, Auteur ; Renate Siewert, Auteur ; Martine Jnioui, Traducteur . - 2e ?edition . - Paris : Eyrolles, DL 2004 . - 1 vol. (183 p.) : ill. en noir, couv. ill. en coul. ; 21 cm.
ISBN : 2-7081-3552-X : 10 EUR
Langues : Français (fre) Langues originales : Allemand (ger)
Mots-clés : Tests psychologiques Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Tests d'aptitude -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé :
Examens, concours, entretiens. Autant de situations où vous serez confrontés à l'épreuve des tests psychotechniques. Pour vous y préparer et vous rendre performant, ce guide vous propose toute une série de tests expliqués et corrigés. Entraînez-vous à réussir !
Une méthode pratique
Des astuces pour réussir
8 programmes pour s'entraîner
Note de contenu :
Chapitre 1 : Les tests sont-ils légitimes ? Réflexions de principe
Chapitre 2 : Le développement des tests : les stratégies des auteurs de test
Chapitre 3 : Préparation aux tests : cette fois, nous y voici vraiment !
Chapitre 4 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (I)
Chapitre 5 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (II)
Chapitre 6 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (III)
Chapitre 7 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (IV)
Chapitre 8 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (V)
Chapitre 9 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VI)
Chapitre 10 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VII)
Chapitre 11 : Préparation intensive aux tests : unité de programme (VIII)Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82759 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 159.9 SIE T Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Etagères livres Disponible
Disponible
Titre : La bible des tests psychotechniques Type de document : texte imprimé Auteurs : Franck Attelan, Auteur ; François Drogoul, Auteur Editeur : Levallois-Perret : Groupe Studyrama Année de publication : impr. 2018 Collection : Le Choix du succès, ISSN 2111-6156 Importance : 1 vol. (697 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7590-3782-7 Prix : 35 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Tests psychologiques Tests d'aptitude Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Tests d'aptitude -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé : TOUT savoir sur les tests psychotechniques : cartes, dominos, cases à noircir, tests d'observation, tests d'organisation, recherche d'intrus...
Cet ouvrage a pour ambition de vous donner les principales règles, techniques et astuces qui permettent de déjouer n'importe quelle question.
De nombreux exercices expliqués et corrigés, des astuces, des conseils pour gagner du temps lors des épreuves.Note de contenu :
Première partie, Aptitude logique
1, Chiffres et nombres
2, Lettres
3, Mots
4, Logique spatiale et séries graphiques
5, Dominos
6, Cartes
7, Entraînement de synthèse
Deuxième partie, Aptitude verbale
1, Cours et applications
2, Entraînement
Troisième partie, Aptitude au calcul numérique
1, Cours et applications
2, Entraînement
Quatrième partie, Aptitude au raisonnement et à l'organisation
1, Cours et applications
2, EntraînementPermalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=83735 La bible des tests psychotechniques [texte imprimé] / Franck Attelan, Auteur ; François Drogoul, Auteur . - Levallois-Perret : Groupe Studyrama, impr. 2018 . - 1 vol. (697 p.) : ill. ; 24 cm. - (Le Choix du succès, ISSN 2111-6156) .
ISBN : 978-2-7590-3782-7 : 35 EUR
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Tests psychologiques Tests d'aptitude Tests de recrutement Tests psychologiques -- Guides pratiques Tests d'aptitude -- Guides pratiques Index. décimale : 159.9 Psychologie Résumé : TOUT savoir sur les tests psychotechniques : cartes, dominos, cases à noircir, tests d'observation, tests d'organisation, recherche d'intrus...
Cet ouvrage a pour ambition de vous donner les principales règles, techniques et astuces qui permettent de déjouer n'importe quelle question.
De nombreux exercices expliqués et corrigés, des astuces, des conseils pour gagner du temps lors des épreuves.Note de contenu :
Première partie, Aptitude logique
1, Chiffres et nombres
2, Lettres
3, Mots
4, Logique spatiale et séries graphiques
5, Dominos
6, Cartes
7, Entraînement de synthèse
Deuxième partie, Aptitude verbale
1, Cours et applications
2, Entraînement
Troisième partie, Aptitude au calcul numérique
1, Cours et applications
2, Entraînement
Quatrième partie, Aptitude au raisonnement et à l'organisation
1, Cours et applications
2, EntraînementPermalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=83735 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 159.9 ATT B Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Etagères livres Disponible
Disponible
Titre : Les tests de sélection dévoilés Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Jacques Laran?e, Auteur Editeur : Paris : l'?Ecrit Année de publication : impr. 2006 Importance : 1 vol. (196 p.) Présentation : ill. en n. et b., couv. ill. Format : 23 cm ISBN/ISSN/EAN : 2-903893-40-3 Prix : 12 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Tests de personnalité -- Guides pratiques Tests d'aptitude professionnelle -- Guides pratiques Tests psychologiques Tests de recrutement -- Guides pratiques Index. décimale : 658.3 Personnel. Relations humaines dans l'entreprise. Gestion des ressources humaines Résumé : Voici enfin un guide qui vous permet de connaître et de réussir les tests utilisés pour la sélection du personnel.
Il dévoile les pièges tendus aux candidats et les réponses appropriées pour déterminer un profil psychologique favorable.
Tous les tests sont étudiés dans un langage clair et simple. En outre, de nombreux exercices d'entraînement, que vous pourrez compléter avec « La pratique des tests psychotechniques », vous prépareront efficacement au passage des épreuves.
L'auteur maîtrise parfaitement les problèmes liés à la recherche d'un emploi.
Son premier ouvrage « Comment trouver un emploi » a reçu en accueil très favorable de la part de la presse et du public.Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=83000 Les tests de sélection dévoilés [texte imprimé] / Jean-Jacques Laran?e, Auteur . - Paris : l'?Ecrit, impr. 2006 . - 1 vol. (196 p.) : ill. en n. et b., couv. ill. ; 23 cm.
ISBN : 2-903893-40-3 : 12 EUR
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Tests de personnalité -- Guides pratiques Tests d'aptitude professionnelle -- Guides pratiques Tests psychologiques Tests de recrutement -- Guides pratiques Index. décimale : 658.3 Personnel. Relations humaines dans l'entreprise. Gestion des ressources humaines Résumé : Voici enfin un guide qui vous permet de connaître et de réussir les tests utilisés pour la sélection du personnel.
Il dévoile les pièges tendus aux candidats et les réponses appropriées pour déterminer un profil psychologique favorable.
Tous les tests sont étudiés dans un langage clair et simple. En outre, de nombreux exercices d'entraînement, que vous pourrez compléter avec « La pratique des tests psychotechniques », vous prépareront efficacement au passage des épreuves.
L'auteur maîtrise parfaitement les problèmes liés à la recherche d'un emploi.
Son premier ouvrage « Comment trouver un emploi » a reçu en accueil très favorable de la part de la presse et du public.Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=83000 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 658.3 LAR T Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Etagères livres Disponible
Disponible
Titre : Les méthodes projectives Type de document : texte imprimé Auteurs : Didier Anzieu (1923-1999), Auteur ; Catherine Chabert (1946-....), Auteur Editeur : Paris : Presses universitaires de France Année de publication : 2004 Collection : Quadrige. Manuel Sous-collection : Manuels Importance : 340 p. Format : 20 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-13-053536-2 Prix : 14 EUR Note générale : Bibliogr. p. 339-340. Index Langues : Français (fre) Mots-clés : Techniques projectives Tests de personnalité Projection (psychologie) Tests psychologiques Index. décimale : 616.89 Psychiatrie Résumé : Le concept de projection en psychologie fut « inventé » par L. K. Frank dans un article publié en 1939 dans le Journal of Psychology et les tests projectifs sont devenus un des instruments les plus précieux de la méthode clinique en psychologie et en psychanalyse. Cet ouvrage présente un tableau d'ensemble des tests projectifs dont les deux principaux, taches d'encre de Rorschach et histoires à inventer du TAT, sont largement expliqués, tant sur la méthode de passation que sur l'interprétation. La classification systématique des autres tests projectifs est accompagnée d'une notice sur chacun d'eux.Régulièrement remis à jour depuis sa première publication en 1961, au fur et à mesure des nombreuses avancées dans le domaine de la projection en psychologie, ce manuel est la référence obligée de tous les psychologues travaillant sur les tests de personnalité, que ce soit dans le cadre d'un suivi thérapeutique ou celui de conseil en orientation professionnelle. Une théorie psychodynamique de la personnalité est proposée comme modèle de référence du fonctionnement psychique. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82732 Les méthodes projectives [texte imprimé] / Didier Anzieu (1923-1999), Auteur ; Catherine Chabert (1946-....), Auteur . - Paris : Presses universitaires de France, 2004 . - 340 p. ; 20 cm. - (Quadrige. Manuel. Manuels) .
ISBN : 978-2-13-053536-2 : 14 EUR
Bibliogr. p. 339-340. Index
Langues : Français (fre)
Mots-clés : Techniques projectives Tests de personnalité Projection (psychologie) Tests psychologiques Index. décimale : 616.89 Psychiatrie Résumé : Le concept de projection en psychologie fut « inventé » par L. K. Frank dans un article publié en 1939 dans le Journal of Psychology et les tests projectifs sont devenus un des instruments les plus précieux de la méthode clinique en psychologie et en psychanalyse. Cet ouvrage présente un tableau d'ensemble des tests projectifs dont les deux principaux, taches d'encre de Rorschach et histoires à inventer du TAT, sont largement expliqués, tant sur la méthode de passation que sur l'interprétation. La classification systématique des autres tests projectifs est accompagnée d'une notice sur chacun d'eux.Régulièrement remis à jour depuis sa première publication en 1961, au fur et à mesure des nombreuses avancées dans le domaine de la projection en psychologie, ce manuel est la référence obligée de tous les psychologues travaillant sur les tests de personnalité, que ce soit dans le cadre d'un suivi thérapeutique ou celui de conseil en orientation professionnelle. Une théorie psychodynamique de la personnalité est proposée comme modèle de référence du fonctionnement psychique. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82732 Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 616.89 ANZ M Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Etagères livres Disponible
DisponiblePermalinkPermalink