Centre de Documentation HELHa Tournai - Mouscron
Heures d'ouverture (période scolaire)
Tournai | Mouscron |
- lundi : 9h30-12h30 et 13h00-17h00 - mardi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - mercredi: 9h00-12h30 et 13h00-17h30 - jeudi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - vendredi: 09h00-17h00 | - lundi: 9h00 à 12h30 et 13h00 à 17h15 - mardi: 13h00 à 17h15 - mercredi: 13h00 à 17h15 - jeudi : 13h00 à 17h15 - vendredi: 13h00 à 17h00 |
HORAIRE
Semaine du 13/05 à Tournai : Fermé tous les matins et ce mercredi, fermé à 17h au lieu de 17h30. Merci pour votre compréhension (absence pour maladie).
Semaine du 20/05 à Tournai : Fermé lundi (congé de la Pentecôte).
Semaine du 27/05 à Tournai : Horaire habituel.
Semaine du 13/05 à Mouscron : Fermé le lundi toute la journée (maladie).
Semaine du 20/05 à Mouscron : Fermé lundi 20 mai (Jour férié).
Semaine du 27/05 à Mouscron : Fermé lundi jusque 10h30.
Catégories
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Les enjeux du travail en équipe / Gilles Desserprit in Soins cadres, 94, Suppl. (Mai 2015)
[article]
Titre : Les enjeux du travail en équipe Type de document : texte imprimé Auteurs : Gilles Desserprit, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : p. S29-S30 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
E:Equipe soignante ; I:Interdisciplinarité ; M:Management ; T:Travail (emploi)Résumé : Les différentes évolutions, ces dernières années, dans les établissements de santé, ont mis en avant l'enjeu du travail en équipe, pour la réussite des objectifs et des multiples projets des hôpitaux et centres de soins. En se fondant sur la définition du terme "enjeu", il s'agit ici d'appréhender où ils se situent et quels sont les gains et/ou les pertes possibles en lien avec le travail en équipe. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28827
in Soins cadres > 94, Suppl. (Mai 2015) . - p. S29-S30[article] Les enjeux du travail en équipe [texte imprimé] / Gilles Desserprit, Auteur . - 2015 . - p. S29-S30.
Langues : Français (fre)
in Soins cadres > 94, Suppl. (Mai 2015) . - p. S29-S30
Catégories : Alpha
E:Equipe soignante ; I:Interdisciplinarité ; M:Management ; T:Travail (emploi)Résumé : Les différentes évolutions, ces dernières années, dans les établissements de santé, ont mis en avant l'enjeu du travail en équipe, pour la réussite des objectifs et des multiples projets des hôpitaux et centres de soins. En se fondant sur la définition du terme "enjeu", il s'agit ici d'appréhender où ils se situent et quels sont les gains et/ou les pertes possibles en lien avec le travail en équipe. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28827 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité M004113 SOI Revue Mouscron Soins infirmiers (T) Disponible T006207 SOI Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible Enquête sur la santé des personnes sourdes et malentendantes / Audrey Sitbon in La santé en action, 434 (Décembre 2015)
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité M004278 SAN Revue Mouscron Soins Infirmiers (M) Disponible Enseignants : professionnels ou bricoleurs du savoir? / Vincent Troger in Sciences Humaines, 157 (février 2005)
[article]
Titre : Enseignants : professionnels ou bricoleurs du savoir? Type de document : texte imprimé Auteurs : Vincent Troger, Auteur Année de publication : 2005 Article en page(s) : pp. 46-49 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
E:Enseignement ; T:Travail (emploi)Note de contenu : 2005 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7743
in Sciences Humaines > 157 (février 2005) . - pp. 46-49[article] Enseignants : professionnels ou bricoleurs du savoir? [texte imprimé] / Vincent Troger, Auteur . - 2005 . - pp. 46-49.
Langues : Français (fre)
in Sciences Humaines > 157 (février 2005) . - pp. 46-49
Catégories : Alpha
E:Enseignement ; T:Travail (emploi)Note de contenu : 2005 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=7743 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T004228 T_2005_157 Revue Tournai Communication Disponible L'entraide générationnelle existe ! Nous l'avons rencontrée / Françoise Vialard in Gérontologie et Société, Vol.39, 153 (2017)
[article]
Titre : L'entraide générationnelle existe ! Nous l'avons rencontrée Type de document : texte imprimé Auteurs : Françoise Vialard Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 139-146 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
O:Organisation ; P:Prévention ; R:Relation d'aide ; R:Risque psychosocial ; T:Travail (emploi)Résumé : Ce texte nous présente une expérience concrète d?entraide générationnelle à travers la mobilisation d?un collectif d?agents de la fonction publique, relégués dans un service de la direction régionale du travail où l?atmosphère est pour le moins délétère. L?arrivée de deux collègues plus âgées, au parcours divers, va participer à changer l?équilibre et le collectif va s?organiser pour faire au mieux le travail dévolu, s?appuyant sur les atouts de chacun de ses membres. Il trouvera ainsi la force de se défendre face à des injonctions contradictoires et de protéger les agents de la menace du burn-out. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=35646
in Gérontologie et Société > Vol.39, 153 (2017) . - p. 139-146[article] L'entraide générationnelle existe ! Nous l'avons rencontrée [texte imprimé] / Françoise Vialard . - 2017 . - p. 139-146.
Langues : Français (fre)
in Gérontologie et Société > Vol.39, 153 (2017) . - p. 139-146
Catégories : Alpha
O:Organisation ; P:Prévention ; R:Relation d'aide ; R:Risque psychosocial ; T:Travail (emploi)Résumé : Ce texte nous présente une expérience concrète d?entraide générationnelle à travers la mobilisation d?un collectif d?agents de la fonction publique, relégués dans un service de la direction régionale du travail où l?atmosphère est pour le moins délétère. L?arrivée de deux collègues plus âgées, au parcours divers, va participer à changer l?équilibre et le collectif va s?organiser pour faire au mieux le travail dévolu, s?appuyant sur les atouts de chacun de ses membres. Il trouvera ainsi la force de se défendre face à des injonctions contradictoires et de protéger les agents de la menace du burn-out. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=35646 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T007236 GER Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible L'entrepreneuriat, premier concurrent des recruteurs / Jean-Paul Erhard in Peoplesphere, 198 (Octobre 2015)
[article]
Titre : L'entrepreneuriat, premier concurrent des recruteurs Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Paul Erhard, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : p.58-59 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
C:Création ; C:Création d'entreprise ; C:Créativité ; E:Entrepreneur ; E:Entrepreunariat ; I:Initiative ; T:Travail (emploi)Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=29529
in Peoplesphere > 198 (Octobre 2015) . - p.58-59[article] L'entrepreneuriat, premier concurrent des recruteurs [texte imprimé] / Jean-Paul Erhard, Auteur . - 2015 . - p.58-59.
Langues : Français (fre)
in Peoplesphere > 198 (Octobre 2015) . - p.58-59
Catégories : Alpha
C:Création ; C:Création d'entreprise ; C:Créativité ; E:Entrepreneur ; E:Entrepreunariat ; I:Initiative ; T:Travail (emploi)Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=29529 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T006359 PEO Revue Tournai Gestion des Ressources Humaines Disponible L'entreprise doit redevenir une aventure humaine / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 171 (Février 2013)
Permalink« L’entreprise peut-elle rester fermée à la pluralité d’aspirations à la justice? » / Marc Zune in HR.Square, 31 (Novembre-décembre 2019)
PermalinkL'entreprise sous le prisme des cohortes / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 177 (Septembre 2013)
PermalinkL'entretien d'embauche: les détails qui feront la différence (1999)
PermalinkEntretien d'embauche : une étape cruciale / Magali Clausener in L'infirmière magazine, 373 (juillet-août 2016)
PermalinkL'envie au travail / Bénédicte Vidaillet in Santé Mentale, 207 (Avril 2016)
PermalinkEnvironnements favorables à la pratique in Infimag, 22 (mai 2007)
PermalinkEnvironnements de travail et modernisation des soins / Etienne Maclouf in Soins cadres, 101, suppl. (Février 2017)
Permalink"Epidémie" de suicides chez les infirmiers? / François Vatin in Santé Mentale, 213 (Décembre 2016)
PermalinkL'équation des talents? Un vivier trop petit et une demande en augmentation constante... / Maïté Holvoet in Peoplesphere, 209 (Janvier 2017)
PermalinkLes équipes mixtes sont bien plus innovantes / F Thibaut in Peoplesphere, 172 (Mars 2013)
PermalinkDes ergonomes au bloc opératoire / Florence Monpeyssen in Inter Bloc, Tome XXXIV, 4 (Octobre-Décembre 2015)
PermalinkErgonomie hospitalière: théorie et pratique / M. Estryn-behar (1996)
PermalinkLes espaces d'expression en milieu hospitalier et leur impact sur la prévention des risques psychosociaux (RPS) auprès du personnel infirmier / C. Waeyenbergh in Ethica Clinica, 91 (Juillet 2018)
PermalinkUn esprit combatif et le soutien de l’association professionnelle / Pierre-André Wagner in Krankenpflege - Soins infirmiers - Cure infermieristiche, Vol. 115, 11 (Novembre 2022)
PermalinkL'étendue optimale de la pratique infirmière / Johanne Déry in Perspective infirmière, vol.14, 1 (Janvier / Février 2017)
PermalinkEtes-vous préparé(e) aux métiers de demain? / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 179 (Novembre 2013)
PermalinkEthique et déontologie du coaching / Philippe Svandra in Soins cadres, 67 (août 2008)
PermalinkEthique et équité en santé au travail / J. Bigaignon in La revue de l'infirmière, 94 (octobre 2003)
PermalinkEthique et médecine de santé au travail / S. Douay in Ethique & Santé, 4 (novembre 2004)
PermalinkEthique et morale dans les métiers de service / Michel Dupuis in Perspective soignante, 34 (avril 2009)
PermalinkÊtre acteur de mobilité et de liberté de mouvement, des valeurs pour nos marques et pour notre organisation / Jean-Paul Erhard in Peoplesphere, 209 (Janvier 2017)
PermalinkÊtre avocat peut relever de l'entrepreneuriat / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 151 (Avril 2011)
PermalinkEtre femme au travail: ce qu'il faut savoir pour réussir mais qu'on ne vous dit pas / A. Sarfati (2011)
PermalinkEtre infirmier aujourd'hui: d'une ONG au monde hospitalier, un parcours sans frontières / P. Gaurier (2006)
PermalinkÊtre positif, c’est possible ! / Laetitia Clabé in Soins cadres, Vol. 32, n° 141 (Février 2023)
PermalinkPermalinkL'évaluation des compétences / J. Aubret (2003)
PermalinkL'évaluation des enseignants: tensions et enjeux / L. Paquay (2004)
PermalinkÉvaluation et intervention en matière de climat psychologique de travail chez le personnel infirmier / Stéphanie Maillet in Recherche en soins infirmiers, 125 (Juin 2016)
PermalinkEvaluation du personnel : Quels objectifs? Quelles méthodes? / C Levy-Leboyer (2011)
PermalinkL'évaluation des pratiques professionnelles paramédicales, culte ou culture? / Y Cottret in Soins cadres, 59 (août 2006)
PermalinkPermalinkL'évaluation des réseaux de santé repose sur des règles bien précises / Anne-Lise Favier in Objectif Soins & Management, 209 (octobre 2012)
PermalinkEvaluation de la satisfaction des infirmières : développement et validation d'un nouvel outil d'analyse / V. Berney in Recherche en soins infirmiers, 71 (décembre 2002)
PermalinkL'évaluation du travail en question in Sciences Humaines, 154 (novembre 2004)
PermalinkÉvaluer le bien-être au travail des cadres de santé en psychiatrie / Corinne Duboscq in Soins cadres, 103 (Septembre 2017)
PermalinkÉvaluer l’impact de l’environnement sur la santé humaine / Marine Locatelli in La revue de l'infirmière, 221 (Mai 2016)
PermalinkEvitez le stress de vos salariés : Diagnostiquer, mesurer, analyser, agir / B. Merck (2009)
PermalinkEvolution et dégradation de l'emploi et du travail social depuis 2000. Le cas des services à la personne / F Jany catrice in Gérontologie et Société, 142 (septembre 2012)
PermalinkEvolution de la force de travail infirmier sur le marché du travail 2004-2009 in Info nursing, 201 (Octobre - Décembre 2021)
PermalinkL'évolution des métiers en santé mentale / C. Bourdeux in Soins psychiatrie, 222 (sept/oct 2002)
PermalinkEvolutions :" Le métier est devenu plus intellectuel et moins humain" / Olivier Blanchard in L'infirmière libérale magazine, 300 (Février 2014)
PermalinkExercer en psychiatrie demain, « ça vient de l’intérieur ! » / Christophe Peroche in Soins psychiatrie, Vol. 43, n°341 (Juillet / Août 2022)
PermalinkL'exercice de faisant fonction de cadre de santé : une expérience managériale sur sujet humain? / C Nallet in Soins cadres, 78 (Mai 2011)
PermalinkExercice infirmier et pratiques complémentaires : un cadre strict à respecter / Laure Martin in L'infirmièr.e, n° 38 (Novembre 2023)
PermalinkExercices de gestion des ressources humaines / C. Guillot (2012)
PermalinkL'expérience d'un groupe d'analyse de pratiques / Corinne Merkling in Objectif Soins & Management, 195 (avril 2011)
PermalinkL’expérience de la maladie grave dans le monde du travail / Anne-Marie WASER in Jusqu'à la mort accompagner la vie, 130 (Septembre 2017)
PermalinkL'exposition aux risques professionnels. Intégrer organisation du travail et prévention / M. Berthet (2000)
PermalinkFab lab, hackerspaces... la révolution aura-t-elle lieu ? / Isabelle Berrebi-Hoffmann in Sciences Humaines, 286 (Novembre 2016)
PermalinkFace à un marché très tendu dans les profils en pénurie: pourquoi ne pas trouver les réponses du côté des femmes ? / Solange Berger in HR.Square, 38 (Janvier-février 2021)
PermalinkFace au risque suicidaire des soignants / Marguerite Charazac-Brunel in Santé Mentale, 213 (Décembre 2016)
PermalinkLes facteurs liés à l'abandon prématuré de la profession soignante / C Jasseron in Recherche en soins infirmiers, 85 (juin 2006)
Permalink"Faire fonction", un tremplin pour mieux sauter? / M Dihl in L'infirmière magazine, 304 (juillet 2012)
Permalink"Faire fonction" : un tremplin pour mieux sauter? / M Dihl in Objectif Soins & Management, 209 (octobre 2012)
PermalinkFaire parler le travail / Nathalie BINEAU in Sciences Humaines, 308 (Novembre 2018)
PermalinkLa fatigue et les états asthéniques / P. Bugard (1989)
PermalinkLa fatigue, un nouveau champ scientifique / Jean-François Marmion in Sciences Humaines, 308 (Novembre 2018)
PermalinkFavoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle / Franck Masurelle in La revue de l'infirmière, 212 (Juin-Juillet 2015)
PermalinkLe feed-back est clé dans le développement des individus / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 163 (Mai 2012)
PermalinkLa féminisation de la précarité, une particularité grandissante / Dominique Joseph in La revue de l'infirmière, 287 (Janvier 2023)
PermalinkLes femmes, des dirigeantes comme les autres ? / Maud Navarre in Sciences Humaines, 293 (Juin 2017)
Permalink"Les femmes doivent se battre pour obtenir l'égalité" / Franciska Hildebrand in Krankenpflege - Soins infirmiers - Cure infermieristiche, 10/2015 (Octobre 2015)
PermalinkLes femmes en première ligne / Alizée Delpierre in Sciences Humaines, 337 (Juin 2021)
PermalinkLes femmes retournent au travail après un cancer du sein / Estelle Toscanucci in En marche, 1621 (24 Janvier 2019)
PermalinkFiche juridique. Le harcèlement moral au travail / P. Villeneuve in La revue de l'infirmière, 89 (mars 2003)
PermalinkLa fidélisation et le travail temporaire sont-ils des notions contradictoires? / Nadine Mutondo-Hemedi (2017)
PermalinkLe fléau des cancers "pro" / R. Belfer in L'infirmière magazine, 250 (juin 2009)
PermalinkFlexibilité, mode d'emploi / Thomas Le Guennic in Sciences Humaines, 286 (Novembre 2016)
PermalinkFlux, pénuries et détournements d'infirmières / R. Belfer in L'infirmière magazine, 201 (janvier 2005)
PermalinkDe la fonction d'infirmière à celle de cadre de santé / A. Dupuis in Soins cadres, 66 (juin 2008)
PermalinkLa fonction de médiation, une fonction d'expert? / A. Jacquerye in Soins cadres, 51 (août 2004)
PermalinkFonction publique hospitalière : le juge administratif sanctionne les plannings de travail irréguliers / Jean-Marc Panfili in Objectif Soins & Management, 267 (Février - Mars 2019)
PermalinkFonctions RH / Collectif (2015)
PermalinkForces et faiblesses des syndicats français / Jérôme Pélisse in Sciences Humaines, 337 (Juin 2021)
PermalinkLa formation continue, outil au service des professionnels / Fanny Male in La revue de l'infirmière, 206 (Décembre 2014)
PermalinkFormation en entreprise, gage de longévité ou d'efficacité au sein de celle-ci? / F. Gruielle (2007)
PermalinkFormations aux métiers de la culture (2004)
PermalinkFormer des enseignants professionnels: quelles stratégies ? quelles compétences ? / L. Paquay (1998)
PermalinkFragilité et vulnérabilité dans le monde du travail / M Wiart in Ethica Clinica, 62 (- 2011)
PermalinkLe français malmené dans les entreprises / F Thibaut in Peoplesphere, 159 (Janvier 2012)
Permalink«Les Français sont à la fois dociles et frondeurs » Entretien avec Philippe D'Iribarne / Cécile Peltier in Sciences Humaines, 357 (Avril 2023)
PermalinkFREDERIC VAN BELLINGHEN (HR PATH) à Toronto : « Ici, le travail est là pour vous permettre d’avoir une vie personnelle, familiale, de qualité » / Gwenaëlle Ansieau in HR.Square, 50 (Janvier-février 2023)
PermalinkLe futur de notre profession : priorités, tendances et développements / C. Loiselle in Infirmière du Québec, 3 (janv/fév 2002)
PermalinkFuture of work [Dossier] in HR.Square, 55 (Novembre-Décembre 2023)
Permalink« Gagner l’engagement est surtout affaire de bon sens » / Salvatore Curaba in HR.Square, 31 (Novembre-décembre 2019)
PermalinkGel des salaires? 7 pistes pour se réchauffer! / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 178 (Octobre 2013)
PermalinkLa "Génération Sandwich " en Suisse romande mieux comprendre les facteurs associés avec la santé perçue afin de mieux agir en promotion de la santé / Annie Oulevey Bachmann in Recherche en soins infirmiers, 115 (Décembre 2013)
PermalinkGénération Y, mode d'emploi: intégrez les jeunes dans l'entreprise! / D. Ollivier (2011)
PermalinkGens de métier et gens de projets / JP Boutinet in Soins cadres, 55 (août 2005)
PermalinkGérer la question religieuse doit rester un actre managérial / Christophe Lo Giudice in Peoplesphere, 172 (Mars 2013)
PermalinkLa gestion de cas en gérontologie : nouveau métier, nouvelles questions / Aline Corvol in Gérontologie et Société, 142 (septembre 2012)
PermalinkGestion des conflits / Richard Bréard (2000)
PermalinkGestion des crises humaines au travail : Solliciter une aide extérieure / Jean-Marc Ségui in Objectif Soins & Management, Hors-Série (Avril - Mai 2020)
Permalink