Centre de Documentation HELHa Tournai - Mouscron
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Tournai | Mouscron |
- lundi : 9h30-12h30 et 13h00-17h00 - mardi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - mercredi: 9h00-12h30 et 13h00-17h30 - jeudi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - vendredi: 09h00-17h00 | - lundi: 9h00 à 12h30 et 13h00 à 17h15 - mardi: 13h00 à 17h15 - mercredi: 13h00 à 17h15 - jeudi : 13h00 à 17h15 - vendredi: 13h00 à 17h00 |
Semaine du 18/11 à Tournai : Fermé mardi 19/11 en après-midi et jeudi 21/11 en matinée. Fermé mercredi à 17h00. Fermé vendredi entre 12 et 13h00.
Semaine du 25/11 à Tournai : Fermé vendredi 29/11 en matinée.
Semaine du 02/12 à Tournai : Horaire habituel.
Semaine du 18/11 à Mouscron : Horaire habituel
Semaine du 25/11 à Mouscron : Lundi: ouverture à 10h30.
Semaine du 11/11 à Mouscron : Fermé lundi (armistice)
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Auteur Géraldine DREVET |
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Le manager de proximité face à l'intensification du travail / Géraldine DREVET in Objectif Soins & Management, Hors série (Juin - Juillet 2021)
[article]
Titre : Le manager de proximité face à l'intensification du travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Géraldine DREVET, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : p. 30-33 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
C:Collaboration ; C:Compétence ; M:Management ; O:Organisation du travail ; P:PerformanceRésumé : La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l'intensification du travail est une réalité, la combinaison de l'action managériale et de l'implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d'une organisation efficiente. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47293
in Objectif Soins & Management > Hors série (Juin - Juillet 2021) . - p. 30-33[article] Le manager de proximité face à l'intensification du travail [texte imprimé] / Géraldine DREVET, Auteur . - 2021 . - p. 30-33.
Langues : Français (fre)
in Objectif Soins & Management > Hors série (Juin - Juillet 2021) . - p. 30-33
Catégories : Alpha
C:Collaboration ; C:Compétence ; M:Management ; O:Organisation du travail ; P:PerformanceRésumé : La légitimité et la crédibilité du management de proximité constituent des facteurs clé de succès des politiques managériales et sociales au sein des établissements de santé. Si l'intensification du travail est une réalité, la combinaison de l'action managériale et de l'implication des soignants offre encore de belles perspectives de collaboration au bénéfice d'une organisation efficiente. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47293 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T009186 OBJ Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible Qualité de vie au travail et management de proximité / Géraldine DREVET in Objectif Soins & Management, Hors série (Juin - Juillet 2021)
[article]
Titre : Qualité de vie au travail et management de proximité Type de document : texte imprimé Auteurs : Géraldine DREVET, Auteur Année de publication : 2021 Article en page(s) : p. 20-24 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
C:Condition de travail ; M:Management ; P:Performance ; Q:Qualité de vie au travail ; S:StressRésumé : Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d'une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des équipes impliquées et motivées, une organisation efficiente et la fiabilité de la prise en charge. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47296
in Objectif Soins & Management > Hors série (Juin - Juillet 2021) . - p. 20-24[article] Qualité de vie au travail et management de proximité [texte imprimé] / Géraldine DREVET, Auteur . - 2021 . - p. 20-24.
Langues : Français (fre)
in Objectif Soins & Management > Hors série (Juin - Juillet 2021) . - p. 20-24
Catégories : Alpha
C:Condition de travail ; M:Management ; P:Performance ; Q:Qualité de vie au travail ; S:StressRésumé : Le management de proximité constitue un des premiers leviers de développement des conditions de travail et de prévention du stress, donc de la qualité de vie au travail. La réussite d'une démarche de prévention intégrée et pérenne repose sur des équipes impliquées et motivées, une organisation efficiente et la fiabilité de la prise en charge. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=47296 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T009186 OBJ Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible