De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif / Isabelle Donati in Objectif Soins & Management, 266 (Décembre 2018/Janvier 2019)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > 266 (Décembre 2018/Janvier 2019) . - p. 42-46 Titre : De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Donati, Auteur Année de publication : 0018 Article en page(s) : p. 42-46 Note générale : Fait partie du dossier "La médiation professionnelle" Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Conflit ; M:Management ; M:Management hospitalier ; M:Médiation (conflit) ; P:Promotion de la santé ; Q:Qualité de vie au travail ; R:Relation professionnelle ; R:Résolution de problème Résumé : Madame Isabelle Donati, directrice d'établissements du réseau de la Croix-Rouge française, a fait appel à un médiateur professionnel externe dans une situation conflictuelle impliquant deux salariées. Elle explique les raisons pour lesquelles elle a mobilisé cet outil dans le cadre d'un management contributif visant à créer des dynamiques de coopération. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=39851 [article] De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif [texte imprimé] / Isabelle Donati, Auteur . - 0018 . - p. 42-46. Fait partie du dossier "La médiation professionnelle" Langues : Français (fre) in Objectif Soins & Management > 266 (Décembre 2018/Janvier 2019) . - p. 42-46 Catégories : Alpha C:Conflit ; M:Management ; M:Management hospitalier ; M:Médiation (conflit) ; P:Promotion de la santé ; Q:Qualité de vie au travail ; R:Relation professionnelle ; R:Résolution de problème Résumé : Madame Isabelle Donati, directrice d'établissements du réseau de la Croix-Rouge française, a fait appel à un médiateur professionnel externe dans une situation conflictuelle impliquant deux salariées. Elle explique les raisons pour lesquelles elle a mobilisé cet outil dans le cadre d'un management contributif visant à créer des dynamiques de coopération. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=39851

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De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif / Isabelle Donati in Objectif Soins & Management, 266 (Décembre 2018 - Janvier 2019)

Public ISBD [article]  inObjectif Soins & Management > 266 (Décembre 2018 - Janvier 2019) . - p. 42-46 Titre : De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Donati, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 42-46 Note générale : Fait partie du dossier "La médiation hospitalière" Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Conflit de travail ; M:Management ; M:Management hospitalier ; Q:Qualité de vie au travail ; R:Résolution de problème Résumé : Madame Isabelle Donati, directrice d'établissements du réseau de la Croix-Rouge française, a fait appel à un médiateur professionnel externe dans une situation conflictuelle impliquant deux salariées. Elle explique les raisons pour lesquelles elle a mobilisé cet outil dans le cadre d'un management contributif visant à créer des dynamiques de coopération. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=40020 [article] De la résolution des conflits à une réflexion sur la qualité de vie au travail au sein d'un institut médico-éducatif [texte imprimé] / Isabelle Donati, Auteur . - 2018 . - p. 42-46. Fait partie du dossier "La médiation hospitalière" Langues : Français (fre) in Objectif Soins & Management > 266 (Décembre 2018 - Janvier 2019) . - p. 42-46 Catégories : Alpha C:Conflit de travail ; M:Management ; M:Management hospitalier ; Q:Qualité de vie au travail ; R:Résolution de problème Résumé : Madame Isabelle Donati, directrice d'établissements du réseau de la Croix-Rouge française, a fait appel à un médiateur professionnel externe dans une situation conflictuelle impliquant deux salariées. Elle explique les raisons pour lesquelles elle a mobilisé cet outil dans le cadre d'un management contributif visant à créer des dynamiques de coopération. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=40020

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