Centre de Documentation HELHa Tournai - Mouscron
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[article]
| Titre : |
Devenir manager, enjeux et difficultés |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Céline DESMARAIS, Auteur ; Emmanuel ABORD DE CHATILLON, Auteur |
| Année de publication : |
2018 |
| Article en page(s) : |
p. 14-17 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Alpha
A:Accompagnement ; C:Cadre de santé ; E:Encadrement ; M:Management
|
| Résumé : |
Devenir manager correspond à un bouleversement important au sein d’une carrière et est trop souvent négligé. Cette phase peut s’appréhender à travers l’évolution des rôles.
Le nouveau manager doit notamment apprendre à devenir traducteur, dans le sens où il compose avec différents facteurs. De plus, le cadre découvre aussi un métier dont la réalité est souvent loin de ses représentations. Face aux difficultés de cette transition professionnelle qui débouchent parfois sur de réelles souffrances, il convient à la fois de développer notre connaissance de l’activité d’encadrement, mais aussi d’accompagner le nouveau manager d’une manière active et soutenue.
|
| Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=37046 |
in Soins cadres > 105 (Février 2018) . - p. 14-17
[article] Devenir manager, enjeux et difficultés [texte imprimé] / Céline DESMARAIS, Auteur ; Emmanuel ABORD DE CHATILLON, Auteur . - 2018 . - p. 14-17. Langues : Français ( fre) in Soins cadres > 105 (Février 2018) . - p. 14-17
| Catégories : |
Alpha
A:Accompagnement ; C:Cadre de santé ; E:Encadrement ; M:Management
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| Résumé : |
Devenir manager correspond à un bouleversement important au sein d’une carrière et est trop souvent négligé. Cette phase peut s’appréhender à travers l’évolution des rôles.
Le nouveau manager doit notamment apprendre à devenir traducteur, dans le sens où il compose avec différents facteurs. De plus, le cadre découvre aussi un métier dont la réalité est souvent loin de ses représentations. Face aux difficultés de cette transition professionnelle qui débouchent parfois sur de réelles souffrances, il convient à la fois de développer notre connaissance de l’activité d’encadrement, mais aussi d’accompagner le nouveau manager d’une manière active et soutenue.
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| Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=37046 |
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Exemplaires (2)
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| M005039 | SOI | Revue | Mouscron | Soins Infirmiers (M) | Disponible |
| T007601 | SOI | Revue | Tournai | Soins infirmiers (T) | Disponible |
