Centre de Documentation HELHa Tournai - Mouscron
Heures d'ouverture (période scolaire)
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Tournai | Mouscron |
- lundi : 9h30-12h30 et 13h00-17h00 - mardi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - mercredi: 9h00-12h30 et 13h00-17h30 - jeudi: 9h00-12h30 et 13h00-17h00 - vendredi: 09h00-17h00 | - lundi: 9h00 à 12h30 et 13h00 à 17h15 - mardi: 13h00 à 17h15 - mercredi: 13h00 à 17h15 - jeudi : 13h00 à 17h15 - vendredi: 13h00 à 17h00 |
HORAIRE
Semaine du 01/07 à Tournai : Lundi 01/07, ouvert de 13h à 17h. Mercredi 03/07 : ouvert à 10h30
Prestations de vacances : Lundi 19/08 et mardi 20/08: ouvert de 9h00 à 12h30 et de 13h00 à 17h00. Mercredi 21/08, ouvert de 9h00 à 12h00.
Semaine du 26/08 à Tournai : Reprise de l'année scolaire : Attention aux modifications ! Lundi, horaire normal; Mardi 27/08, fermé; Mercredi 28/08, ouvert de 13h00 à 17h30; Jeudi 29/08, ouvert de 13h00 à 17h00, Vendredi, horaire normal.
Semaine du 02/09 à Tournai : Horaire habituel .
Semaine du 24/06 à Mouscron : Vendredi: ouverture le matin (de 9h00 à 12h30) et fermeture l'après-midi.
Semaine du 10/06 à Mouscron : Horaire habituel.
Semaine du 17/06 à Mouscron : Horaire habituel.
Prestations de vacances : mercredi 21/08 et jeudi 22/08: ouvert de 9h00 à 12h30 et de 13h00 à 17h00.
Détail de l'auteur
Auteur F. Le Ray-Landrein |
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Le burn-out des soignants travaillant en soins palliatifs / F. Le Ray-Landrein in Psycho-Oncologie, Vol. 10, 3 (Septembre 2016)
[article]
Titre : Le burn-out des soignants travaillant en soins palliatifs Type de document : texte imprimé Auteurs : F. Le Ray-Landrein, Auteur ; N. Gillet, Auteur ; P. Colombat, Auteur ; P. Dubourg, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.211-219 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha
C:Cancer ; C:Coping ; E:Epuisement professionnel ; P:Psycho-oncologie ; S:Soins palliatifs ; S:StressRésumé : L'étude menée auprès de soignants travaillant en unités de soins palliatifs avait pour objectif, d'une part, de quantifier le syndrome d'épuisement professionnel, à travers ces trois dimensions, l'épuisement émotionnel, la dépersonnalisation, l'accomplissement personnel, et d'autre part, de déterminer l'existence de variables individuelles susceptibles d'expliquer le processus.
Méthode : Les données ont été recueillies auprès de 129 soignants (médecins, infirmières, aides-soignantes) à l'aide de quatre questionnaires : l'IPC (évaluation du locus de contrôle), le PSS-4 (évaluation du stress perçu), la WCC-R (évaluation du coping) et enfin le MBI (évaluation du burn-out).
Résultats : L'étude montre que 32,5 % des soignants souffrent d'un burn-out avec au moins une dimension de touchée, dans la majorité des cas, il s'agit de l'accomplissement personnel. Par ailleurs, l'analyse des variables laisse penser que les trois dimensions du burn-out sont influencées de façon distincte par les caractéristiques individuelles des individus (locus de contrôle, stress perçu et coping).
Conclusion : Ces résultats amènent à s'interroger sur l'importance à accorder au sentiment d'accomplissement personnel au travail et les mesures à envisager pour y contribuer. Ils questionnent aussi le modèle de l'épuisement professionnel à trois dimensions.Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=32814
in Psycho-Oncologie > Vol. 10, 3 (Septembre 2016) . - p.211-219[article] Le burn-out des soignants travaillant en soins palliatifs [texte imprimé] / F. Le Ray-Landrein, Auteur ; N. Gillet, Auteur ; P. Colombat, Auteur ; P. Dubourg, Auteur . - 2016 . - p.211-219.
Langues : Français (fre)
in Psycho-Oncologie > Vol. 10, 3 (Septembre 2016) . - p.211-219
Catégories : Alpha
C:Cancer ; C:Coping ; E:Epuisement professionnel ; P:Psycho-oncologie ; S:Soins palliatifs ; S:StressRésumé : L'étude menée auprès de soignants travaillant en unités de soins palliatifs avait pour objectif, d'une part, de quantifier le syndrome d'épuisement professionnel, à travers ces trois dimensions, l'épuisement émotionnel, la dépersonnalisation, l'accomplissement personnel, et d'autre part, de déterminer l'existence de variables individuelles susceptibles d'expliquer le processus.
Méthode : Les données ont été recueillies auprès de 129 soignants (médecins, infirmières, aides-soignantes) à l'aide de quatre questionnaires : l'IPC (évaluation du locus de contrôle), le PSS-4 (évaluation du stress perçu), la WCC-R (évaluation du coping) et enfin le MBI (évaluation du burn-out).
Résultats : L'étude montre que 32,5 % des soignants souffrent d'un burn-out avec au moins une dimension de touchée, dans la majorité des cas, il s'agit de l'accomplissement personnel. Par ailleurs, l'analyse des variables laisse penser que les trois dimensions du burn-out sont influencées de façon distincte par les caractéristiques individuelles des individus (locus de contrôle, stress perçu et coping).
Conclusion : Ces résultats amènent à s'interroger sur l'importance à accorder au sentiment d'accomplissement personnel au travail et les mesures à envisager pour y contribuer. Ils questionnent aussi le modèle de l'épuisement professionnel à trois dimensions.Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=32814 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité T006818 PSY Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible T006892 PSY Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible