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Auteur Fanny Vincent

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Le travail en 12 heures ou la mise en question du travail / Fanny Vincent in InterBloc, Tome XXXV, 1 (Janvier-Mars 2016)

Public

ISBD

[article]
inInterBloc > Tome XXXV, 1 (Janvier-Mars 2016) . - p.47-49
Titre : Le travail en 12 heures ou la mise en question du travail
Type de document : texte imprimé
Auteurs : Fanny Vincent
Année de publication : 2016
Article en page(s) : p.47-49
Langues : Français (fre)
Catégories : Alpha
C:Continuité des soins ; O:Organisation ; T:Temps de travail

Résumé : Le passage du temps de travail en 12 heures devient un enjeu économique aujourd’hui.
La comparaison avec le travail en 8 heures révèle un certain attrait pour les soignants car il dégage du temps libre.
Les cadres y trouvent plus de souplesse dans l’élaboration des plannings.
Mais l’impact sur la santé nécessite plus de recul concernant les temps de pause mal définis, les heures de déjeuner décalées et la fatigue accumulée.
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30887

[article] Le travail en 12 heures ou la mise en question du travail [texte imprimé] / Fanny Vincent . - 2016 . - p.47-49.
Langues : Français (fre)
in InterBloc > Tome XXXV, 1 (Janvier-Mars 2016) . - p.47-49
Catégories : Alpha
C:Continuité des soins ; O:Organisation ; T:Temps de travail

Résumé : Le passage du temps de travail en 12 heures devient un enjeu économique aujourd’hui.
La comparaison avec le travail en 8 heures révèle un certain attrait pour les soignants car il dégage du temps libre.
Les cadres y trouvent plus de souplesse dans l’élaboration des plannings.
Mais l’impact sur la santé nécessite plus de recul concernant les temps de pause mal définis, les heures de déjeuner décalées et la fatigue accumulée.
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30887

Exemplaires (2)

Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité
M003801 INT Revue Mouscron Soins Infirmiers (M) Disponible
T006631 INT Revue Tournai Soins infirmiers (T) Disponible