Prévenir la négligence / Claire Meersseman (2019)  

Public ISBD Titre : Prévenir la négligence Type de document : texte imprimé Auteurs : Claire Meersseman Editeur : Bruxelles : Yapaka.be Année de publication : 2019 Collection : Temps d'arrêt lectures Importance : 60 p. ISBN/ISSN/EAN : www.yapaka.be/livre/prevenir-la-negligence Langues : Français (fre) Catégories : Alpha A:Attachement ; B:Bébé ; E:Enfant ; F:Fonction parentale ; J:Jeune enfant ; L:Lien mère-enfant ; N:Négligence ; P:Protection maternelle et infantile ; R:Relation d'aide ; R:Relation parent-enfant Résumé : La négligence évolue le plus souvent à bas bruit. Et pourtant, il s’agit de la maltraitance la plus courante relevant de multiples facteurs d’ordre personnel, parental, environnemental et sociétal. Les conséquences impactent lourdement le développement de l’enfant avec d’importantes répercussions à l’âge adulte. Une intervention dès le plus jeune âge permet de pallier les effets sur le bébé et de soutenir l’établissement du lien parents-enfant fragilisé dans ces contextes. Souvent, l’histoire familiale se rejoue ou traduit la difficulté pour les parents de sortir de schémas de vie carencés. Dans un repli solitaire teinté de méfiance à l’égard des professionnels, les parents ne sollicitent pas ou peu d’aide. Nouer une relation de confiance avec la famille, comprendre la complexité des enjeux, accompagner la charge émotionnelle en présence est un défi quotidien pour les professionnels. Ce texte éclaire les questions en présence et les pistes pour travailler ensemble, professionnels et familles en gardant en tête en priorité la protection de l’enfant. En ligne : http://www.yapaka.be/sites/yapaka.be/files/publication/ta-107-negligence-meersem [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=40759 Prévenir la négligence [texte imprimé] / Claire Meersseman . - Bruxelles : Yapaka.be, 2019 . - 60 p.. - (Temps d'arrêt lectures) . ISSN : www.yapaka.be/livre/prevenir-la-negligence Langues : Français (fre) Catégories : Alpha A:Attachement ; B:Bébé ; E:Enfant ; F:Fonction parentale ; J:Jeune enfant ; L:Lien mère-enfant ; N:Négligence ; P:Protection maternelle et infantile ; R:Relation d'aide ; R:Relation parent-enfant Résumé : La négligence évolue le plus souvent à bas bruit. Et pourtant, il s’agit de la maltraitance la plus courante relevant de multiples facteurs d’ordre personnel, parental, environnemental et sociétal. Les conséquences impactent lourdement le développement de l’enfant avec d’importantes répercussions à l’âge adulte. Une intervention dès le plus jeune âge permet de pallier les effets sur le bébé et de soutenir l’établissement du lien parents-enfant fragilisé dans ces contextes. Souvent, l’histoire familiale se rejoue ou traduit la difficulté pour les parents de sortir de schémas de vie carencés. Dans un repli solitaire teinté de méfiance à l’égard des professionnels, les parents ne sollicitent pas ou peu d’aide. Nouer une relation de confiance avec la famille, comprendre la complexité des enjeux, accompagner la charge émotionnelle en présence est un défi quotidien pour les professionnels. Ce texte éclaire les questions en présence et les pistes pour travailler ensemble, professionnels et familles en gardant en tête en priorité la protection de l’enfant. En ligne : http://www.yapaka.be/sites/yapaka.be/files/publication/ta-107-negligence-meersem [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=40759

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M005475	159.90_301/002	Livre	Mouscron	Soins Infirmiers (M)	Disponible
T008326	159.90_301/006	Livre	Tournai	Soins Infirmiers (M)	Disponible

La réunion d'équipe, un rituel porteur / Claire Meersseman (2024)  

Public ISBD Titre : La réunion d'équipe, un rituel porteur Type de document : texte imprimé Auteurs : Claire Meersseman, Auteur Editeur : Bruxelles : Yapaka.be Année de publication : 2024 Collection : Temps d'arrêt lectures Importance : 58 p. Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Concertation ; C:Conflit ; E:Échange (communication réciproque) ; E:Emotion ; E:Equipe pluridisciplinaire ; G:Gestion ; P:Pluridisciplinarité ; R:Relation d'aide ; R:Réunion Résumé : Faire équipe autour des familles est essentiel pour traverser la détresse humaine, pour surmonter la complexité des situations, pour contenir les dynamiques relationnelles violentes ou maltraitantes. En équipe, le regard partagé de chaque professionnel, de chaque discipline offre un appui pour accompagner l’enfant, l’adolescent et ses parents. Pour former équipe, se mettre autour de la table est une condition vitale aux métiers de la relation et de l’aide. La réunion d’équipe, outil indispensable pour y tendre, relève pourtant d’une réalité trop peu pensée, mal organisée, parfois même oubliée dans la charge du quotidien. L’auteure décortique les essentiels et les enjeux de la réunion d’équipe : prendre du recul, déposer son sentiment d’impuissance, ses ressentis inexplicables, son épuisement, élaborer des pistes quand tout paraît confus. La réunion d’équipe offre un cadre contenant pour y arriver ensemble et passer de la décharge émotionnelle à la fonction symbolisante des échanges collectifs. En ligne : https://www.yapaka.be/livre/livre-la-reunion-dequipe-un-rituel-porteur Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=54908 La réunion d'équipe, un rituel porteur [texte imprimé] / Claire Meersseman, Auteur . - Bruxelles : Yapaka.be, 2024 . - 58 p.. - (Temps d'arrêt lectures) . Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Concertation ; C:Conflit ; E:Échange (communication réciproque) ; E:Emotion ; E:Equipe pluridisciplinaire ; G:Gestion ; P:Pluridisciplinarité ; R:Relation d'aide ; R:Réunion Résumé : Faire équipe autour des familles est essentiel pour traverser la détresse humaine, pour surmonter la complexité des situations, pour contenir les dynamiques relationnelles violentes ou maltraitantes. En équipe, le regard partagé de chaque professionnel, de chaque discipline offre un appui pour accompagner l’enfant, l’adolescent et ses parents. Pour former équipe, se mettre autour de la table est une condition vitale aux métiers de la relation et de l’aide. La réunion d’équipe, outil indispensable pour y tendre, relève pourtant d’une réalité trop peu pensée, mal organisée, parfois même oubliée dans la charge du quotidien. L’auteure décortique les essentiels et les enjeux de la réunion d’équipe : prendre du recul, déposer son sentiment d’impuissance, ses ressentis inexplicables, son épuisement, élaborer des pistes quand tout paraît confus. La réunion d’équipe offre un cadre contenant pour y arriver ensemble et passer de la décharge émotionnelle à la fonction symbolisante des échanges collectifs. En ligne : https://www.yapaka.be/livre/livre-la-reunion-dequipe-un-rituel-porteur Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=54908

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Le secret professionnel, fondement de la relation d’aide et d’écoute / A. Donnet (2019)  

Public ISBD Titre : Le secret professionnel, fondement de la relation d’aide et d’écoute Type de document : texte imprimé Auteurs : A. Donnet, Auteur ; Françoise Dubois, Auteur ; Cecile Guilbau, Auteur ; Claire Meersseman, Auteur Editeur : Bruxelles : Yapaka.be Année de publication : 2019 Collection : Temps d'arrêt lectures num. 109 Importance : 61.p Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Confidentialité ; D:Droit / Législation ; E:Enfant ; R:Relation d'aide ; S:Secret professionnel Résumé : Le secret professionnel est la valeur fondatrice de la relation d’écoute et de confidence. Le professionnel ou le bénévole en relation avec des enfants, des adolescents et des adultes amené à recevoir des informations dans le cadre de son mandat ou simplement à titre de confident garantit le secret de ce qui lui est confié. Cette obligation inscrite dans la loi organise un cadre propice à la parole et à l’aide. Les références légales, les codes et les pratiques diffèrent d’un secteur professionnel à l’autre. Par ailleurs, le travail en réseau pose une question complexe de secret professionnel partagé. Traité jusqu’à ce jour au cas par cas, ce principe est aujourd’hui mis à mal. Entre contrôle social et relation d’aide, quel choix la société démocratique pose-t-elle en créant une obligation de respect du secret professionnel ? Ce livre fait état de la question à la lumière des débats et mouvements législatifs actuels. En ligne : https://www.yapaka.be/livre/livre-le-secret-professionnel-fondement-de-la-relati [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=45312 Le secret professionnel, fondement de la relation d’aide et d’écoute [texte imprimé] / A. Donnet, Auteur ; Françoise Dubois, Auteur ; Cecile Guilbau, Auteur ; Claire Meersseman, Auteur . - Bruxelles : Yapaka.be, 2019 . - 61.p. - (Temps d'arrêt lectures; 109) . Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Confidentialité ; D:Droit / Législation ; E:Enfant ; R:Relation d'aide ; S:Secret professionnel Résumé : Le secret professionnel est la valeur fondatrice de la relation d’écoute et de confidence. Le professionnel ou le bénévole en relation avec des enfants, des adolescents et des adultes amené à recevoir des informations dans le cadre de son mandat ou simplement à titre de confident garantit le secret de ce qui lui est confié. Cette obligation inscrite dans la loi organise un cadre propice à la parole et à l’aide. Les références légales, les codes et les pratiques diffèrent d’un secteur professionnel à l’autre. Par ailleurs, le travail en réseau pose une question complexe de secret professionnel partagé. Traité jusqu’à ce jour au cas par cas, ce principe est aujourd’hui mis à mal. Entre contrôle social et relation d’aide, quel choix la société démocratique pose-t-elle en créant une obligation de respect du secret professionnel ? Ce livre fait état de la question à la lumière des débats et mouvements législatifs actuels. En ligne : https://www.yapaka.be/livre/livre-le-secret-professionnel-fondement-de-la-relati [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=45312

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M005906	170.00/025	Livre	Mouscron	Soins Infirmiers (M)	Disponible

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