Centre de Documentation Campus Montignies
Horaires :
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Votre centre de documentation fermera de 12h30 à 13h ce vendredi 28 juin et fermera à 14h30.
Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 3 juillet : de 9h à 12h et de 12h30 à 15h15
Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Votre centre de documentation fermera de 12h30 à 13h ce vendredi 28 juin et fermera à 14h30.
Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 3 juillet : de 9h à 12h et de 12h30 à 15h15
Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
Bienvenue sur le catalogue du centre de documentation du campus de Montignies.
Détail de l'auteur
Auteur Meryem Le Saget |
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Titre : La conquête du travail : au delà des transitions Type de document : texte imprimé Auteurs : William Bridges, Auteur ; Meryem Le Saget, Auteur du commentaire ; Larry Cohen, Traducteur Editeur : Paris : Village mondial Année de publication : 1995 Importance : 295 p. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84211-002-4 Prix : 138 F Note générale : Notes bibliogr. Index Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng) Mots-clés : TRAVAIL EMPLOI CRISE Sécurité de l'emploi Changement organisationnel Chômage Mobilité professionnelle Emploi Organisation du travail Salariat Marché du travail -- Effets des innovations technologiques Travail -- Aspect social Index. décimale : 316.334.2 Sociologie du travail Résumé : Sommes-nous vraiment démunis face à la crise de l'emploi ? Pourquoi certaines entreprises réussissent-elles à impliquer fortement leur personnel alors que de nombreuses autres végètent inexorablement ? L'Etat peut-il - et doit-il - pallier la faillite des structures ?
Tout est question d'organisation, nous dit William Bridges. Regardons la réalité en face, et reconnaissons que notre vieux système n'est plus adapté. Acceptons la transition vers la désalarisation et construisons de nouveaux modes de fonctionnement. C'est à chacun de devenir "prestataire de service" pour des partenaires de plus en plus nombreux. L'emploi décline, mais ce n'est pas le travail qui manque.
William Bridges bouleverse les schémas de l'entreprise traditionnelle. En nous incitant à modifier radicalement nos modes de travail, il nous pousse à redéfinir notre identité et nos valeurs, et à construire l'avenir.Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=5299 La conquête du travail : au delà des transitions [texte imprimé] / William Bridges, Auteur ; Meryem Le Saget, Auteur du commentaire ; Larry Cohen, Traducteur . - Paris : Village mondial, 1995 . - 295 p. ; 24 cm.
ISBN : 978-2-84211-002-4 : 138 F
Notes bibliogr. Index
Langues : Français (fre) Langues originales : Anglais (eng)
Mots-clés : TRAVAIL EMPLOI CRISE Sécurité de l'emploi Changement organisationnel Chômage Mobilité professionnelle Emploi Organisation du travail Salariat Marché du travail -- Effets des innovations technologiques Travail -- Aspect social Index. décimale : 316.334.2 Sociologie du travail Résumé : Sommes-nous vraiment démunis face à la crise de l'emploi ? Pourquoi certaines entreprises réussissent-elles à impliquer fortement leur personnel alors que de nombreuses autres végètent inexorablement ? L'Etat peut-il - et doit-il - pallier la faillite des structures ?
Tout est question d'organisation, nous dit William Bridges. Regardons la réalité en face, et reconnaissons que notre vieux système n'est plus adapté. Acceptons la transition vers la désalarisation et construisons de nouveaux modes de fonctionnement. C'est à chacun de devenir "prestataire de service" pour des partenaires de plus en plus nombreux. L'emploi décline, mais ce n'est pas le travail qui manque.
William Bridges bouleverse les schémas de l'entreprise traditionnelle. En nous incitant à modifier radicalement nos modes de travail, il nous pousse à redéfinir notre identité et nos valeurs, et à construire l'avenir.Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=5299 Réservation
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Cote Support Localisation Section Disponibilité 316.334.2 BRI C Livre Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Réserve Empruntable sur demande auprès des documentalistes
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