Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
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Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
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« On n’est pas professionnel de l’autre ». De l’inquiétude éthique comme résistance et condition de possible / Nicolas Antenat in Forum, 154 (Mai 2018)
[article]
Titre : « On n’est pas professionnel de l’autre ». De l’inquiétude éthique comme résistance et condition de possible Type de document : texte imprimé Auteurs : Nicolas Antenat Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 27-36 Note générale : Issu du dossier: "L'éthique professionnelle à l'épreuve des nouvelles définitions des problèmes sociaux" Langues : Français (fre) Catégories : TS
Action sociale # Éthique du travailRésumé : "Aux temps où nous sommes de la juridisation, après leur marchandisation, des rapports sociaux, de leur rationalisation comptable et mesurable, parler d’éthique est devenu chose courante. Désormais leitmotiv de la rhétorique du new public management, il n’est cependant pas très difficile de voir que sa signification raisonne, trop souvent, comme une « coquille vide » et que son utilisation surabondante sert, tel un paravent de la bonne conscience, de cache-sexe au cynisme le plu éhonté." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-forum-2018-2-page-27.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26202
in Forum > 154 (Mai 2018) . - p. 27-36[article] « On n’est pas professionnel de l’autre ». De l’inquiétude éthique comme résistance et condition de possible [texte imprimé] / Nicolas Antenat . - 2018 . - p. 27-36.
Issu du dossier: "L'éthique professionnelle à l'épreuve des nouvelles définitions des problèmes sociaux"
Langues : Français (fre)
in Forum > 154 (Mai 2018) . - p. 27-36
Catégories : TS
Action sociale # Éthique du travailRésumé : "Aux temps où nous sommes de la juridisation, après leur marchandisation, des rapports sociaux, de leur rationalisation comptable et mesurable, parler d’éthique est devenu chose courante. Désormais leitmotiv de la rhétorique du new public management, il n’est cependant pas très difficile de voir que sa signification raisonne, trop souvent, comme une « coquille vide » et que son utilisation surabondante sert, tel un paravent de la bonne conscience, de cache-sexe au cynisme le plu éhonté." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-forum-2018-2-page-27.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26202 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER FOR 154 (2018) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Le partage d'informations sociales : Entre droit et éthique / Christophe Daadouch
Titre : Le partage d'informations sociales : Entre droit et éthique Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Daadouch ; Laurent Puech Editeur : Rennes [France] : Presses de l'EHESP Année de publication : 2023 Importance : 1 vol. (175 p.) Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8109-1133-2 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Éthique du travail # Secret professionnel # Secret professionnel :Service social -- Secret professionnel # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Déontologie # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Relations professionnellesIndex. décimale : TS6 Déontologie Résumé : "La question du partage d’informations est au coeur de la pratique quotidienne des travailleurs sociaux. Elle suscite une multitude de questionnements, d’hésitations, de demandes d’éclaircissements et de réponses, de débats au sein des équipes et entre les professionnels du travail social. Comment concilier l’accompagnement social avec le nécessaire respect de la vie privée et de la relation de confiance établie avec la personne accompagnée? Le but de cet ouvrage ne se limite pas à apporter les réponses juridiques à ces questions. À partir de l’analyse des textes applicables en la matière, des situations professionnelles rencontrées, il s’agira de donner des repères à ce qui est aujourd’hui un enjeu central du travail social. Proche des pratiques quotidiennes des professionnels et des contextes dans lesquels ils exercent, cet ouvrage accessible, simple, est suffisamment complet pour leur offrir une méthodologie et permettre de construire un partage éthique d’informations.
Ce manuel s’adresse aux professionnels sociaux et médico-sociaux, aux cadres chargés de porter ces questionnements au sein de leurs équipes mais aussi aux étudiants en travail social chargés demain d’appliquer les règles en matière de partage d’informations."Note de contenu : Sommaire
Les effets utiles du partage d'informations / Risques et travers du partage d'informations / De lois en lois : toujours plus de partage d'informations / Méthodologie et pédagogie du partage d'informations /Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=39534 Le partage d'informations sociales : Entre droit et éthique [texte imprimé] / Christophe Daadouch ; Laurent Puech . - Rennes (France) : Presses de l'EHESP, 2023 . - 1 vol. (175 p.) ; 21 cm.
ISBN : 978-2-8109-1133-2
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
Éthique du travail # Secret professionnel # Secret professionnel :Service social -- Secret professionnel # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Déontologie # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Relations professionnellesIndex. décimale : TS6 Déontologie Résumé : "La question du partage d’informations est au coeur de la pratique quotidienne des travailleurs sociaux. Elle suscite une multitude de questionnements, d’hésitations, de demandes d’éclaircissements et de réponses, de débats au sein des équipes et entre les professionnels du travail social. Comment concilier l’accompagnement social avec le nécessaire respect de la vie privée et de la relation de confiance établie avec la personne accompagnée? Le but de cet ouvrage ne se limite pas à apporter les réponses juridiques à ces questions. À partir de l’analyse des textes applicables en la matière, des situations professionnelles rencontrées, il s’agira de donner des repères à ce qui est aujourd’hui un enjeu central du travail social. Proche des pratiques quotidiennes des professionnels et des contextes dans lesquels ils exercent, cet ouvrage accessible, simple, est suffisamment complet pour leur offrir une méthodologie et permettre de construire un partage éthique d’informations.
Ce manuel s’adresse aux professionnels sociaux et médico-sociaux, aux cadres chargés de porter ces questionnements au sein de leurs équipes mais aussi aux étudiants en travail social chargés demain d’appliquer les règles en matière de partage d’informations."Note de contenu : Sommaire
Les effets utiles du partage d'informations / Risques et travers du partage d'informations / De lois en lois : toujours plus de partage d'informations / Méthodologie et pédagogie du partage d'informations /Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=39534 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS6 DAA PA Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible Penser une éthique de la vulnérabilité auprès des personnes polyhandicapées / Véronique Rousset in Revue française de service social, 289 (2023)
[article]
Titre : Penser une éthique de la vulnérabilité auprès des personnes polyhandicapées Type de document : texte imprimé Auteurs : Véronique Rousset Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 41-44 Note générale : Issu du dossier "Bientraitance - maltraitance : penser ou agir?" Langues : Français (fre) Catégories : TS
Altérité (philosophie) # Bientraitance # Bienveillance # Emotions # Éthique du travail # Handicapés:Handicapés -- Protection, assistance, etc. # Handicapés:Polyhandicapés # Politique sociale # Violence institutionnelle # Vulnérabilité (psychologie)Résumé : "L'accompagnement des personnes en situation de grande vulnérabilité éveille souvent chez les professionnels qui les entourent des sentiments intenses. C'est que la fragilité qui leur apparait résonne soudain en eux et ouvre le chemin vers leur propre vulnérabilité. Faire face à 'l'altérité radicale' telle qu'elle s'offre sous le visage de la personne en situation de polyhandicap requiert des accompagnants qu'ils acceptent les émotions qui les traversent afin de mieux accueillir leur propre vulnérabilité, et qu'ils s'ouvrent à la richesse de la rencontre de l'autre." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=37328
in Revue française de service social > 289 (2023) . - p. 41-44[article] Penser une éthique de la vulnérabilité auprès des personnes polyhandicapées [texte imprimé] / Véronique Rousset . - 2023 . - p. 41-44.
Issu du dossier "Bientraitance - maltraitance : penser ou agir?"
Langues : Français (fre)
in Revue française de service social > 289 (2023) . - p. 41-44
Catégories : TS
Altérité (philosophie) # Bientraitance # Bienveillance # Emotions # Éthique du travail # Handicapés:Handicapés -- Protection, assistance, etc. # Handicapés:Polyhandicapés # Politique sociale # Violence institutionnelle # Vulnérabilité (psychologie)Résumé : "L'accompagnement des personnes en situation de grande vulnérabilité éveille souvent chez les professionnels qui les entourent des sentiments intenses. C'est que la fragilité qui leur apparait résonne soudain en eux et ouvre le chemin vers leur propre vulnérabilité. Faire face à 'l'altérité radicale' telle qu'elle s'offre sous le visage de la personne en situation de polyhandicap requiert des accompagnants qu'ils acceptent les émotions qui les traversent afin de mieux accueillir leur propre vulnérabilité, et qu'ils s'ouvrent à la richesse de la rencontre de l'autre." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=37328 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER RFS 289 (2023) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible La place de la relation à l’usager dans le travail des auxiliaires professionnels en CPAS : reconnaitre le travail vivant / Muriel Pare
Titre : La place de la relation à l’usager dans le travail des auxiliaires professionnels en CPAS : reconnaitre le travail vivant Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Muriel Pare ; David Laloy, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2022 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 82 p. + Annexes Langues : Français (fre) Catégories : TS
CPAS # Éthique du travail # Morale:Dignité humaine # Relations professionnelles # Relations travailleur sociaux-usagersRésumé : "La recherche qualitative interroge « ce que travailler veut dire » pour les auxiliaires professionnels en CPAS, à savoir les travailleurs sans titre de qualification requis en contact avec des usagers, bénéficiaires ou résidents dans ces institutions publiques à but social. Il s’agit de cerner « ce qui lie les personnes au travail, avant même de s’interroger sur les questions de compétence, motivation ou comportement au travail » (Thévenet, 2007).
La recherche prend appui sur le concept de « sale boulot » de l’école de Chicago et utilise le modèle des « cités » de Boltanski et Thévenot comme prisme d’analyse des communautés de sens et d’appartenance de ces travailleurs. Les résultats de l’analyse mettent en évidence les tensions entre « travail prescrit » et « travail réel » (Dejours, 2013), notamment au niveau des aspects émotionnels et affectifs, invisibles du travail prescrit alors que centraux au niveau de la représentation par les travailleurs eux-mêmes.
Enfin, l’analyse met en avant la dimension centrale de la « dignité ». Celle-ci permet de dépasser les pressions sociales et morales qui encadrent le métier. Elle représente la valeur sociale du travail : « la fierté de travailler ». Mais elle est avant tout l’élément central de la relation avec les bénéficiaires, collègues et chefs, faisant du respect un principe essentiel dans l’échange."
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=35083 La place de la relation à l’usager dans le travail des auxiliaires professionnels en CPAS : reconnaitre le travail vivant [TFE / Mémoire] / Muriel Pare ; David Laloy, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2022 . - 82 p. + Annexes. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
CPAS # Éthique du travail # Morale:Dignité humaine # Relations professionnelles # Relations travailleur sociaux-usagersRésumé : "La recherche qualitative interroge « ce que travailler veut dire » pour les auxiliaires professionnels en CPAS, à savoir les travailleurs sans titre de qualification requis en contact avec des usagers, bénéficiaires ou résidents dans ces institutions publiques à but social. Il s’agit de cerner « ce qui lie les personnes au travail, avant même de s’interroger sur les questions de compétence, motivation ou comportement au travail » (Thévenet, 2007).
La recherche prend appui sur le concept de « sale boulot » de l’école de Chicago et utilise le modèle des « cités » de Boltanski et Thévenot comme prisme d’analyse des communautés de sens et d’appartenance de ces travailleurs. Les résultats de l’analyse mettent en évidence les tensions entre « travail prescrit » et « travail réel » (Dejours, 2013), notamment au niveau des aspects émotionnels et affectifs, invisibles du travail prescrit alors que centraux au niveau de la représentation par les travailleurs eux-mêmes.
Enfin, l’analyse met en avant la dimension centrale de la « dignité ». Celle-ci permet de dépasser les pressions sociales et morales qui encadrent le métier. Elle représente la valeur sociale du travail : « la fierté de travailler ». Mais elle est avant tout l’élément central de la relation avec les bénéficiaires, collègues et chefs, faisant du respect un principe essentiel dans l’échange."
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=35083 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 22M12 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt La posture et l’éthique professionnelle dans l’acte éducatif des Educateurs de Jeunes Enfants / Christine Berthaud in Forum, 154 (Mai 2018)
[article]
Titre : La posture et l’éthique professionnelle dans l’acte éducatif des Educateurs de Jeunes Enfants Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine Berthaud Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 18-26 Note générale : Issu du dossier: "L'éthique professionnelle à l'épreuve des nouvelles définitions des problèmes sociaux" Langues : Français (fre) Catégories : TS
Éthique du travail # Petite enfanceRésumé : "Le métier d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE) est un métier relativement peu connu et souvent confondu avec d’autres métiers du champ de l’éducation. Les professionnels qui exercent ce métier travaillent principalement dans les Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) et contribuent à l’éducation des tout-petits en favorisant leur éveil et développement global. L’éducateur de jeunes enfants s’implique et construit une relation éducative ajustée à l’enfant. Nous avons enquêté auprès d’EJE, lors d’un travail de recherche en Master 2, pour comprendre leur posture et éthique professionnelles. Nous allons dans cet article, à partir des résultats de cette enquête, mettre en lumière ce qui se joue dans la construction de leur posture professionnelle et identifierons les enjeux d’une construction de cette posture éthique en formation initiale." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-forum-2018-2-page-18.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26201
in Forum > 154 (Mai 2018) . - p. 18-26[article] La posture et l’éthique professionnelle dans l’acte éducatif des Educateurs de Jeunes Enfants [texte imprimé] / Christine Berthaud . - 2018 . - p. 18-26.
Issu du dossier: "L'éthique professionnelle à l'épreuve des nouvelles définitions des problèmes sociaux"
Langues : Français (fre)
in Forum > 154 (Mai 2018) . - p. 18-26
Catégories : TS
Éthique du travail # Petite enfanceRésumé : "Le métier d’Educateur de Jeunes Enfants (EJE) est un métier relativement peu connu et souvent confondu avec d’autres métiers du champ de l’éducation. Les professionnels qui exercent ce métier travaillent principalement dans les Etablissements d’Accueil du Jeune Enfant (EAJE) et contribuent à l’éducation des tout-petits en favorisant leur éveil et développement global. L’éducateur de jeunes enfants s’implique et construit une relation éducative ajustée à l’enfant. Nous avons enquêté auprès d’EJE, lors d’un travail de recherche en Master 2, pour comprendre leur posture et éthique professionnelles. Nous allons dans cet article, à partir des résultats de cette enquête, mettre en lumière ce qui se joue dans la construction de leur posture professionnelle et identifierons les enjeux d’une construction de cette posture éthique en formation initiale." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-forum-2018-2-page-18.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26201 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER FOR 154 (2018) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible PermalinkLa présence silencieuse auprès d’un patient en fin de vie: un soin spirituel / Marie-Pierre Aouara in Vie sociale, 39 (2022)
PermalinkProcessus de radicalisation et difficulté du soin / Stéphanie Germani in Le journal des psychologues, 401 (Novembre-Décembre 2022)
PermalinkLa professionnalité des éducateurs sous tension / Laetitia Mélon in L'observatoire, 117 (Janvier 2024)
PermalinkLa question éthique [Dossier] / Martine Beauvais in Education permanente, 175 (Juin 2008)
PermalinkPermalinkSe fabriquer une éthique professionnelle en équipe : un outil écologique par temps troublé / Frédéric Menneret in Forum, 169 (2023)
PermalinkSens du travail et justice salariale / Olivier De Schutter in Imagine demain le monde, 158 (Octobre - Novembre - Décembre 2023)
PermalinkSignifications plurielles de la norme de «bonne distance» dans le travail d’accompagnement / Lise Demailly in Vie sociale, 39 (2022)
PermalinkStop ou encore ? La fin de l’accompagnement en question(s) / Claudine Hourcadet in L'observatoire, 103 (Juillet 2020)
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