Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Horaires d'ouverture (en période scolaire)
Lundi : 9h-12h30 / 13h15-17h
Mardi, Mercredi : 10h-14h
Jeudi : 13h-16h45
Vendredi : Fermé
Fermetures pendant les congés scolaires :
- du 29/04/2024 au 12/05/2024 inclus
- du 11/07/2024 au 15/08/2024 inclus
Bienvenue au Centre de documentation de la HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
Catégories
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Los sistemas de regulación y acreditación de la profesión de trabajo social a nivel internacional / Tomasa Báñez Tello in Servicios sociales y política social, 85 (1er trimestre 2009)
[article]
Titre : Los sistemas de regulación y acreditación de la profesión de trabajo social a nivel internacional Type de document : texte imprimé Auteurs : Tomasa Báñez Tello, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : pp. 139-158 Langues : Espagnol (spa) Catégories : Cardijn
Travail socialPermalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=14010
in Servicios sociales y política social > 85 (1er trimestre 2009) . - pp. 139-158[article] Los sistemas de regulación y acreditación de la profesión de trabajo social a nivel internacional [texte imprimé] / Tomasa Báñez Tello, Auteur . - 2009 . - pp. 139-158.
Langues : Espagnol (spa)
in Servicios sociales y política social > 85 (1er trimestre 2009) . - pp. 139-158
Catégories : Cardijn
Travail socialPermalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=14010 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER SSP 85 (2009) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible
Titre : La machine à exclure : les faux-semblants du retour à l'emploi Type de document : texte imprimé Auteurs : Noëlle Burgi, Auteur Editeur : Paris : La Découverte Année de publication : 2006 Collection : Alternatives sociales Importance : 264 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7071-4870-4 Prix : 21,95 Note générale : BURGI Noëlle Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Emploi # Exclusion # Travail social
TS
TravailMots-clés : Exclusion Travail social Emploi Travail Index. décimale : MT0 Monde du travail - Généralités Résumé : "Depuis les années 1980, les politiques d'emploi se sont révélées incapables de résorber le chômage de masse : elles composent ou recomposent des files d'attente et orientent vers des occupations à défaut de travail. Loin de tirer les conséquences de ces échecs, les pratiques gouvernementales actuelles, notamment depuis la loi de décembre 2003 décentralisant le RMI, inscrivent le traitement du chômage dans une dynamique utilitariste et répressive qui méconnaît les besoins des chômeurs et renonce à la solidarité humaine au nom de principes jugés supérieurs car économiquement plus efficaces. C'est ce que montre Noëlle Burgi dans ce livre. A partir de nombreux témoignages recueillis lors d'une longue enquête dans un département d'Ile-de-France, elle propose une analyse critique des critères de jugement mobilisés pour évaluer la situation des allocataires du RMI. En effet, entre ceux-ci et les intervenants des dispositifs d'insertion, un véritable jeu de dupes s'est installé : pour le Rmiste par exemple, mieux vaut prétendre croire à l'énième stage proposé ; et pour l'intervenant, il est souvent plus facile de déplacer son impuissance sur le terrain des difficultés psychologiques de l'allocataire. Un jeu pas toujours conscient, mais porteur de conséquences graves, individuellement et socialement. Prenant acte de l'urgence à dépasser ce constat d'inefficacité des politiques d'aide au retour à l'emploi, l'auteur explore de possibles voies de sortie. Elle montre ainsi l'intérêt d'une approche renouant avec les fondements humanistes de l'orientation professionnelle pour sortir des impasses d'une approche gestionnaire et redonner du sens au travail social." Note de contenu : 1. Le chômage de masse comme destin individuel / 2. Utopies et contraintes du travail social / 3. Stratégies en miroir et demandes inaudibles: le sort des allocataires / 4. Le pouvoir de laisser mourir / Conclusion. La cruauté scientifique Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=5992 La machine à exclure : les faux-semblants du retour à l'emploi [texte imprimé] / Noëlle Burgi, Auteur . - Paris : La Découverte, 2006 . - 264 p.. - (Alternatives sociales) .
ISBN : 978-2-7071-4870-4 : 21,95
BURGI Noëlle
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Emploi # Exclusion # Travail social
TS
TravailMots-clés : Exclusion Travail social Emploi Travail Index. décimale : MT0 Monde du travail - Généralités Résumé : "Depuis les années 1980, les politiques d'emploi se sont révélées incapables de résorber le chômage de masse : elles composent ou recomposent des files d'attente et orientent vers des occupations à défaut de travail. Loin de tirer les conséquences de ces échecs, les pratiques gouvernementales actuelles, notamment depuis la loi de décembre 2003 décentralisant le RMI, inscrivent le traitement du chômage dans une dynamique utilitariste et répressive qui méconnaît les besoins des chômeurs et renonce à la solidarité humaine au nom de principes jugés supérieurs car économiquement plus efficaces. C'est ce que montre Noëlle Burgi dans ce livre. A partir de nombreux témoignages recueillis lors d'une longue enquête dans un département d'Ile-de-France, elle propose une analyse critique des critères de jugement mobilisés pour évaluer la situation des allocataires du RMI. En effet, entre ceux-ci et les intervenants des dispositifs d'insertion, un véritable jeu de dupes s'est installé : pour le Rmiste par exemple, mieux vaut prétendre croire à l'énième stage proposé ; et pour l'intervenant, il est souvent plus facile de déplacer son impuissance sur le terrain des difficultés psychologiques de l'allocataire. Un jeu pas toujours conscient, mais porteur de conséquences graves, individuellement et socialement. Prenant acte de l'urgence à dépasser ce constat d'inefficacité des politiques d'aide au retour à l'emploi, l'auteur explore de possibles voies de sortie. Elle montre ainsi l'intérêt d'une approche renouant avec les fondements humanistes de l'orientation professionnelle pour sortir des impasses d'une approche gestionnaire et redonner du sens au travail social." Note de contenu : 1. Le chômage de masse comme destin individuel / 2. Utopies et contraintes du travail social / 3. Stratégies en miroir et demandes inaudibles: le sort des allocataires / 4. Le pouvoir de laisser mourir / Conclusion. La cruauté scientifique Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=5992 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité MT0 BUR MA Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible
Titre : Maîtriser ses risques et responsabilités en travail social Type de document : texte imprimé Auteurs : Antoine Piquéras, Auteur ; Céline Coupard, Auteur Mention d'édition : [3e édition refondue et augmentée] Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 2010 Collection : Actions sociales Sous-collection : Référence Importance : 1 vol. (252 p.) Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2140-4 Catégories : Cardijn
Maltraitance # Personne handicapée (enfant) # Responsabilité # Secret professionnel # Travail social
TS
Droit pénalIndex. décimale : TS8 Pratique professionnelle Résumé : "La prise en charge des publics vulnérables par les professionnels des établissements ou services sociaux et médico-sociaux est une mission qui nécessite de maîtriser les règles de la responsabilité.
Lorsqu'un usager est victime d'un accident alors que sa garde est confiée à l'institution ou bien lorsqu'il est auteur d'un dommage, qui est responsable et à quelles conditions ? Comment organiser un transfert ou aider à la prise des médicaments ? Quelle attitude adopter face au secret professionnel ou à la révélation de faits de maltraitance ? Comment exercer une délégation de pouvoir ? Autant de situations dont le travailleur social ou le directeur doit maîtriser les règles pour mener à bien sa mission.
Dans cette troisième édition entièrement refondue et augmentée, les auteurs, avocats spécialistes du secteur social et médico-social, proposent :
– une synthèse des règles applicables dans les trois champs de la responsabilité civile, pénale et administrative, dont les bases sont expliquées, comme les règles de procédure ;
– une appréhension facilitée des règles applicables grâce à une présentation sous forme de fiches thématiques traitant des principales situations rencontrées par les professionnels ;
– une présentation complète des régimes juridiques étayée de cas de jurisprudence, dans un langage clair et accessible aux non-juristes.
Cet ouvrage s'adresse à l'ensemble des professionnels du secteur, aussi bien aux travailleurs sociaux en charge au quotidien de l'accompagnement des usagers qu'aux cadres responsables de l'organisation des établissements et services."Note de contenu : 1. Les conditions communes de la responsabilité civile / 2. Comment agir devant un tribunal civil ? / 3. Le recours à un avocat en matière civile / 4. La responsabilité civile contractuelle / 5. Qu'est-ce qu'une infraction ? / 6. La responsabilité pénale de l'association personne morale / 7. Comment agir en justice au pénal ? / 8. Les principes généraux de la responsabilité administrative / 9. Qui est responsable en matière administrative ? / 10. L'organisation juridictionnelle administrative / 11. La procédure administrative : la règle de la décision / 12. La procédure devant le juge administratif / 13. Les conditions de la responsabilité administrative / 14. La responsabilité du fait des personnes dont on a la garde / 15. La responsabilité de l'employeur / 16. Les responsabilités en cas de délégation de pouvoirs / 17. Les manquements aux règles d'hygiène et de sécurité / 18. Les responsabilités en matière d'aide à la prise des médicaments / 19. Les séjours et transferts d'enfants handicapés / 20. Le secret professionnel / 21. Le signalement / 22. Les infractions de maltraitance / 23. Les restrictions à l'exercice professionnel en travail social / 24. La responsabilité administrative liée à l'accueil des mineurs / 25. Quelle responsabilité pour un EHPAD de droit public / 26. La responsabilité de l'État en cas de non-scolarisation d'un enfant handicapé / 27. Le contrat pluriannuel d'objectifs et de moyens Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=15613 Maîtriser ses risques et responsabilités en travail social [texte imprimé] / Antoine Piquéras, Auteur ; Céline Coupard, Auteur . - [3e édition refondue et augmentée] . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 2010 . - 1 vol. (252 p.) ; 24 cm. - (Actions sociales. Référence) .
ISBN : 978-2-7101-2140-4
Catégories : Cardijn
Maltraitance # Personne handicapée (enfant) # Responsabilité # Secret professionnel # Travail social
TS
Droit pénalIndex. décimale : TS8 Pratique professionnelle Résumé : "La prise en charge des publics vulnérables par les professionnels des établissements ou services sociaux et médico-sociaux est une mission qui nécessite de maîtriser les règles de la responsabilité.
Lorsqu'un usager est victime d'un accident alors que sa garde est confiée à l'institution ou bien lorsqu'il est auteur d'un dommage, qui est responsable et à quelles conditions ? Comment organiser un transfert ou aider à la prise des médicaments ? Quelle attitude adopter face au secret professionnel ou à la révélation de faits de maltraitance ? Comment exercer une délégation de pouvoir ? Autant de situations dont le travailleur social ou le directeur doit maîtriser les règles pour mener à bien sa mission.
Dans cette troisième édition entièrement refondue et augmentée, les auteurs, avocats spécialistes du secteur social et médico-social, proposent :
– une synthèse des règles applicables dans les trois champs de la responsabilité civile, pénale et administrative, dont les bases sont expliquées, comme les règles de procédure ;
– une appréhension facilitée des règles applicables grâce à une présentation sous forme de fiches thématiques traitant des principales situations rencontrées par les professionnels ;
– une présentation complète des régimes juridiques étayée de cas de jurisprudence, dans un langage clair et accessible aux non-juristes.
Cet ouvrage s'adresse à l'ensemble des professionnels du secteur, aussi bien aux travailleurs sociaux en charge au quotidien de l'accompagnement des usagers qu'aux cadres responsables de l'organisation des établissements et services."Note de contenu : 1. Les conditions communes de la responsabilité civile / 2. Comment agir devant un tribunal civil ? / 3. Le recours à un avocat en matière civile / 4. La responsabilité civile contractuelle / 5. Qu'est-ce qu'une infraction ? / 6. La responsabilité pénale de l'association personne morale / 7. Comment agir en justice au pénal ? / 8. Les principes généraux de la responsabilité administrative / 9. Qui est responsable en matière administrative ? / 10. L'organisation juridictionnelle administrative / 11. La procédure administrative : la règle de la décision / 12. La procédure devant le juge administratif / 13. Les conditions de la responsabilité administrative / 14. La responsabilité du fait des personnes dont on a la garde / 15. La responsabilité de l'employeur / 16. Les responsabilités en cas de délégation de pouvoirs / 17. Les manquements aux règles d'hygiène et de sécurité / 18. Les responsabilités en matière d'aide à la prise des médicaments / 19. Les séjours et transferts d'enfants handicapés / 20. Le secret professionnel / 21. Le signalement / 22. Les infractions de maltraitance / 23. Les restrictions à l'exercice professionnel en travail social / 24. La responsabilité administrative liée à l'accueil des mineurs / 25. Quelle responsabilité pour un EHPAD de droit public / 26. La responsabilité de l'État en cas de non-scolarisation d'un enfant handicapé / 27. Le contrat pluriannuel d'objectifs et de moyens Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=15613 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS8 PIQ MA Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible Making Decisions about Who Should Be Barred from Working with Adults in Vulnerable Situations : The Need for Social Work Understanding / Martin Stevens in The british journal of social work, 1, vol. 40 (January 2010)
[article]
Titre : Making Decisions about Who Should Be Barred from Working with Adults in Vulnerable Situations : The Need for Social Work Understanding Type de document : texte imprimé Auteurs : Martin Stevens, Auteur ; Jill Manthorpe, Auteur ; Stephen Martineau, Auteur ; Shereen Hussein, Auteur ; Joan Rapaport, Auteur ; Jess Harris, Auteur Année de publication : 2010 Article en page(s) : pp. 290-310 Langues : Anglais (eng) Catégories : Cardijn
Protection # Travail social
TS
Régulation (sciences sociales)Résumé : "This article reports on an element of recently completed research that aimed to explore factors leading to placement on the Protection of Vulnerable Adults (POVA) List—a barring list unique to England and Wales. A multiple methods approach was adopted, involving in-depth quantitative analysis of POVA referral records and a set of discussion groups and interviews investigating how decisions were being made. This article focuses on this latter element, setting out and discussing the overall schema for decision making resulting from the analysis, which identified an interplay between emotional and moral responses to the individual referred and evidence about the alleged misconduct. The importance of involving all stakeholders in the development of such a decision-making system is raised through the research and the implications for social workers are explored." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=14780
in The british journal of social work > 1, vol. 40 (January 2010) . - pp. 290-310[article] Making Decisions about Who Should Be Barred from Working with Adults in Vulnerable Situations : The Need for Social Work Understanding [texte imprimé] / Martin Stevens, Auteur ; Jill Manthorpe, Auteur ; Stephen Martineau, Auteur ; Shereen Hussein, Auteur ; Joan Rapaport, Auteur ; Jess Harris, Auteur . - 2010 . - pp. 290-310.
Langues : Anglais (eng)
in The british journal of social work > 1, vol. 40 (January 2010) . - pp. 290-310
Catégories : Cardijn
Protection # Travail social
TS
Régulation (sciences sociales)Résumé : "This article reports on an element of recently completed research that aimed to explore factors leading to placement on the Protection of Vulnerable Adults (POVA) List—a barring list unique to England and Wales. A multiple methods approach was adopted, involving in-depth quantitative analysis of POVA referral records and a set of discussion groups and interviews investigating how decisions were being made. This article focuses on this latter element, setting out and discussing the overall schema for decision making resulting from the analysis, which identified an interplay between emotional and moral responses to the individual referred and evidence about the alleged misconduct. The importance of involving all stakeholders in the development of such a decision-making system is raised through the research and the implications for social workers are explored." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=14780 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER BJS 40/1 (2010) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Making Interprofessional Working Work : Introducing a Groupwork Perspective / Annie Pullen-Sansfaçon in The british journal of social work, 5, vol. 44 (July 2014)
[article]
Titre : Making Interprofessional Working Work : Introducing a Groupwork Perspective Type de document : texte imprimé Auteurs : Annie Pullen-Sansfaçon, Auteur ; Dave Ward, Auteur Année de publication : 2014 Article en page(s) : pp. 1284-1300 Langues : Anglais (eng) Catégories : Cardijn
Inter-professionnel # Travail social
TS
Groupes de travail # Valeurs (philosophie)Résumé : "Teams are an established part of organisations and are, by definition, ‘groups’—but the business discourse within which they are conceptualised, and within which teamwork takes place, discounts key aspects of groupwork, essentially related to its values." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19439
in The british journal of social work > 5, vol. 44 (July 2014) . - pp. 1284-1300[article] Making Interprofessional Working Work : Introducing a Groupwork Perspective [texte imprimé] / Annie Pullen-Sansfaçon, Auteur ; Dave Ward, Auteur . - 2014 . - pp. 1284-1300.
Langues : Anglais (eng)
in The british journal of social work > 5, vol. 44 (July 2014) . - pp. 1284-1300
Catégories : Cardijn
Inter-professionnel # Travail social
TS
Groupes de travail # Valeurs (philosophie)Résumé : "Teams are an established part of organisations and are, by definition, ‘groups’—but the business discourse within which they are conceptualised, and within which teamwork takes place, discounts key aspects of groupwork, essentially related to its values." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19439 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER BJS 44/5 (2014) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Du mal-être des travailleurs sociaux à l’État social actif : quelles grilles d’analyse ? / Renaud Maes in Pensée plurielle, 32 (2013)
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PermalinkMalaise dans la relation des sentiments dans le travail social / Guy Schmitt in Le sociographe, 36 (Septembre 2011)
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PermalinkManagement, Leadership and Resources in Children's Homes : What Influences Outcomes in Residential Child-Care Settings? / Leslie Hicks in The british journal of social work, 5, vol. 39 (July 2009)
PermalinkLe management peut-il sauver le travail social ? / Dominique Depenne in Lien social, 1200 (2 au 15 février 2017)
PermalinkLe management peut-il sauver le travail social ? / Elisabeth Zucman in Lien social, 1201 (16 février au 1er mars 2017)
PermalinkLe management peut-il sauver le travail social ? / Françoise Verranini in Lien social, 1202 (2 au 16 mars 2017)
PermalinkLe management peut-il sauver le travail social ? : retour sur la 4e table ronde [Dossier] / André Jonis in Lien social, 1206 (27 avril au 10 mai 2017)
PermalinkPermalinkUn manifeste du travail social in Alter Echos, 439 (27 février 2017)
PermalinkLa manifeste du travail social : réaffirmer pour résister! / Comité de vigilance en travail social (CVTS) in Bis, 174 (Décembre 2016)
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