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5 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'Stress lié au travail'
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[article]
Titre : Supporter le travail de la relation ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Nicolas Chambon ; Adrien Pichon Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 5-11 Note générale : Issu du dossier: "Supporter le travail ?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Risques psychosociaux Conditions de travail Stress lié au travail Travailleurs sociaux Résumé : "Des professionnels de psychiatrie en grève, des intervenants sociaux de centre d’hébergement pour demandeurs d’asile qui tirent la sonnette d’alarme, des services d’urgence saturés... Les exemples pourraient se multiplier. Des politiques qui apparaissent absurdes aux professionnels, des suppressions de postes, un suicide, peuvent être les déclencheurs d’un « ras-le-bol ». Pour beaucoup d’intervenants, les évolutions organisationnelles ne sont pas sans conséquences et ont des incidences sur les prises en charge et sur les personnes destinataires de l’intervention. Est-ce que les métiers relationnels ont une spécificité ? Doivent-ils obéir aux mêmes logiques que les métiers dits « productifs » ? Quelles sont les espaces d’adversité ou de solidarisation possible ? Le travail est-il devenu si insupportable qu’on se pose la question de comment le supporter ?" En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0005 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94507
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 5-11[article] Supporter le travail de la relation ? [texte imprimé] / Nicolas Chambon ; Adrien Pichon . - 2018 . - p. 5-11.
Issu du dossier: "Supporter le travail ?"
Langues : Français (fre)
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 5-11
Mots-clés : Risques psychosociaux Conditions de travail Stress lié au travail Travailleurs sociaux Résumé : "Des professionnels de psychiatrie en grève, des intervenants sociaux de centre d’hébergement pour demandeurs d’asile qui tirent la sonnette d’alarme, des services d’urgence saturés... Les exemples pourraient se multiplier. Des politiques qui apparaissent absurdes aux professionnels, des suppressions de postes, un suicide, peuvent être les déclencheurs d’un « ras-le-bol ». Pour beaucoup d’intervenants, les évolutions organisationnelles ne sont pas sans conséquences et ont des incidences sur les prises en charge et sur les personnes destinataires de l’intervention. Est-ce que les métiers relationnels ont une spécificité ? Doivent-ils obéir aux mêmes logiques que les métiers dits « productifs » ? Quelles sont les espaces d’adversité ou de solidarisation possible ? Le travail est-il devenu si insupportable qu’on se pose la question de comment le supporter ?" En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0005 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94507 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV.55 08575 Périodique Périodiques / Revues Disponible Les épreuves de professionnalité, entre auto-mandat et délibération collective. L’exemple du travail social / Bertrand Ravon in RHIZOME, 67 (Avril 2018)
[article]
Titre : Les épreuves de professionnalité, entre auto-mandat et délibération collective. L’exemple du travail social Type de document : texte imprimé Auteurs : Bertrand Ravon ; Pierre Vidal-Naquet Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 74-81 Note générale : Issu du dossier: "Supporter le travail ?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Travailleurs sociaux Conditions de travail Stress lié au travail travail social Résumé : "Les difficultés que rencontrent les professionnels engagés dans des relations d’aide et de soin peuvent être considérées comme des « épreuves ». Ce rapprochement entre difficultés et épreuves suggère que la pénibilité du travail est source de souffrances – physiques ou morales – et peut conduire, à force de répétitions, à l’usure professionnelle. Les exemples sont légions de soignants ou d’aidants, qui, face à des tâches éprouvantes qui sont à réaliser sous la pression de l’efficience et de l’urgence, en viennent à considérer leur travail comme impossible et insupportable." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0074 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94490
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 74-81[article] Les épreuves de professionnalité, entre auto-mandat et délibération collective. L’exemple du travail social [texte imprimé] / Bertrand Ravon ; Pierre Vidal-Naquet . - 2018 . - p. 74-81.
Issu du dossier: "Supporter le travail ?"
Langues : Français (fre)
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 74-81
Mots-clés : Travailleurs sociaux Conditions de travail Stress lié au travail travail social Résumé : "Les difficultés que rencontrent les professionnels engagés dans des relations d’aide et de soin peuvent être considérées comme des « épreuves ». Ce rapprochement entre difficultés et épreuves suggère que la pénibilité du travail est source de souffrances – physiques ou morales – et peut conduire, à force de répétitions, à l’usure professionnelle. Les exemples sont légions de soignants ou d’aidants, qui, face à des tâches éprouvantes qui sont à réaliser sous la pression de l’efficience et de l’urgence, en viennent à considérer leur travail comme impossible et insupportable." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0074 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94490 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV.55 08575 Périodique Périodiques / Revues Disponible La clinique à l’épreuve du travail. Réflexion d’une jeune psychologue clinicienne / Laura Holdner in RHIZOME, 67 (Avril 2018)
[article]
Titre : La clinique à l’épreuve du travail. Réflexion d’une jeune psychologue clinicienne Type de document : texte imprimé Auteurs : Laura Holdner Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 24-27 Note générale : Issu du dossier: "Supporter le travail ?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Psychologues Stress lié au travail Résumé : "« Supporter le travail ? », le thème de ce numéro pourrait être une affirmation tant les notions de souffrance et d’effort sont couramment associées à l’étymologie du mot « travail », ce qui nous interroge ainsi : qu’y a-t-il aujourd’hui à supporter pour le psychologue clinicien travaillant en institution et, en particulier, pour le jeune clinicien diplômé ?
Le contexte économique actuel, mouvant et incertain, les restrictions budgétaires imposées aux institutions publiques et la progression d’une approche gestionnaire en leur sein tendent à modifier l’organisation du travail et leur rapport au temps."En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0024 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94482
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 24-27[article] La clinique à l’épreuve du travail. Réflexion d’une jeune psychologue clinicienne [texte imprimé] / Laura Holdner . - 2018 . - p. 24-27.
Issu du dossier: "Supporter le travail ?"
Langues : Français (fre)
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 24-27
Mots-clés : Psychologues Stress lié au travail Résumé : "« Supporter le travail ? », le thème de ce numéro pourrait être une affirmation tant les notions de souffrance et d’effort sont couramment associées à l’étymologie du mot « travail », ce qui nous interroge ainsi : qu’y a-t-il aujourd’hui à supporter pour le psychologue clinicien travaillant en institution et, en particulier, pour le jeune clinicien diplômé ?
Le contexte économique actuel, mouvant et incertain, les restrictions budgétaires imposées aux institutions publiques et la progression d’une approche gestionnaire en leur sein tendent à modifier l’organisation du travail et leur rapport au temps."En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0024 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94482 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV.55 08575 Périodique Périodiques / Revues Disponible
[article]
Titre : Soigner à l’Unité pour Malades Difficiles Type de document : texte imprimé Auteurs : Slimane Zerrouk Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 28-38 Note générale : Issu du dossier: "Supporter le travail ?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Infirmiers Conditions de travail Stress lié au travail Résumé : "À travers une étude observationnelle mixte, qui a permis de recueillir 36 questionnaires et de mener 6 entretiens, nous avons réalisé une enquête sur « la contenance soignante à l’Unité pour Malade Difficile (UMD) » (Zerrouk, Katsaros, Vernet et Durr, 2018) dans le cadre du Conseil Scientifique de Recherche (CSR) du Centre Hospitalier Le Vinatier. Cette investigation interroge le quotidien des aides-soignants et des infirmiers travaillant de jour. Le point de départ de notre réflexion reposait sur une hypothèse : lorsque les capacités de contenance d’une équipe sont dépassées, les soignants ont recours à l’isolement." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0028 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94505
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 28-38[article] Soigner à l’Unité pour Malades Difficiles [texte imprimé] / Slimane Zerrouk . - 2018 . - p. 28-38.
Issu du dossier: "Supporter le travail ?"
Langues : Français (fre)
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 28-38
Mots-clés : Infirmiers Conditions de travail Stress lié au travail Résumé : "À travers une étude observationnelle mixte, qui a permis de recueillir 36 questionnaires et de mener 6 entretiens, nous avons réalisé une enquête sur « la contenance soignante à l’Unité pour Malade Difficile (UMD) » (Zerrouk, Katsaros, Vernet et Durr, 2018) dans le cadre du Conseil Scientifique de Recherche (CSR) du Centre Hospitalier Le Vinatier. Cette investigation interroge le quotidien des aides-soignants et des infirmiers travaillant de jour. Le point de départ de notre réflexion reposait sur une hypothèse : lorsque les capacités de contenance d’une équipe sont dépassées, les soignants ont recours à l’isolement." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0028 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94505 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV.55 08575 Périodique Périodiques / Revues Disponible
[article]
Titre : Va te faire soigner ! Type de document : texte imprimé Auteurs : Lise Gaignard Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 12-18 Note générale : Issu du dossier: "Supporter le travail ?" Langues : Français (fre) Mots-clés : Harcèlement Stress lié au travail Résumé : "« On en a tous une grosse, sauf Lambert qui en a une toute petite ! » Ce dessin humoristique, illustrant un article sur le harcèlement moral dans Libération (2001, p. 28), montre, comme seul l’humour peut parfois le faire, toute la complexité du problème. En effet, l’artifice du dessin permet de voir que ce qu’ils ont « tous » c’est une grosse paie et pas Lambert. Le renvoi à la comparaison des parties anatomiques intimes de Lambert est une manière de mettre en visibilité par le comique une des modalités d’évitement de la question de la légitimité de la différence des salaires. On renvoie l’affaire dans les cabinets des garçons, dans les cours de récré, endroit de prédilection de la construction des rapports de domination entre ceux qui en ont, ceux qui n’en ont pas, ceux qui sont du côté de ceux qui en ont, ceux qui sont opposés à ceux qui en ont, ceux qui préfèrent parler avec les filles (ou les garçons qui ne sont pas dans les toilettes) pendant ce temps-là, etc. Le dessinateur pointe l’évacuation d’une question de travail en la déplaçant sur la sphère intime." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0012 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94511
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 12-18[article] Va te faire soigner ! [texte imprimé] / Lise Gaignard . - 2018 . - p. 12-18.
Issu du dossier: "Supporter le travail ?"
Langues : Français (fre)
in RHIZOME > 67 (Avril 2018) . - p. 12-18
Mots-clés : Harcèlement Stress lié au travail Résumé : "« On en a tous une grosse, sauf Lambert qui en a une toute petite ! » Ce dessin humoristique, illustrant un article sur le harcèlement moral dans Libération (2001, p. 28), montre, comme seul l’humour peut parfois le faire, toute la complexité du problème. En effet, l’artifice du dessin permet de voir que ce qu’ils ont « tous » c’est une grosse paie et pas Lambert. Le renvoi à la comparaison des parties anatomiques intimes de Lambert est une manière de mettre en visibilité par le comique une des modalités d’évitement de la question de la légitimité de la différence des salaires. On renvoie l’affaire dans les cabinets des garçons, dans les cours de récré, endroit de prédilection de la construction des rapports de domination entre ceux qui en ont, ceux qui n’en ont pas, ceux qui sont du côté de ceux qui en ont, ceux qui sont opposés à ceux qui en ont, ceux qui préfèrent parler avec les filles (ou les garçons qui ne sont pas dans les toilettes) pendant ce temps-là, etc. Le dessinateur pointe l’évacuation d’une question de travail en la déplaçant sur la sphère intime." En ligne : https://www.cairn.info/load_pdf.php?ID_ARTICLE=RHIZ_067_0012 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=94511 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV.55 08575 Périodique Périodiques / Revues Disponible