Centre de Documentation du Campus Mons
Le centre de documentation est ouvert du lundi au jeudi de 8 h à 18 h sans interruption et le vendredi de 8 h à 17 h sans interruption. A bientôt !
Ce vendredi 24 mai, le centre de documentation sera ouvert de 12 h 30 à 17 h, mardi 28 mai, il sera exceptionnellement fermé dès 17 heures.
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HELHa - Artistique - Économique - Pédagogique - Social - Technique
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5 résultat(s) recherche sur le mot-clé 'Souffrance au travail'
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Agir sur les souffrances relationnelles au travail : manuel de l'intervenant confronté aux situations de conflit, de harcèlement et d'emprise au travail / Jean-François Leroy
Titre : Agir sur les souffrances relationnelles au travail : manuel de l'intervenant confronté aux situations de conflit, de harcèlement et d'emprise au travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-François Leroy, Auteur ; Daniel Faulx, Auteur ; Ilse Devacht, Auteur Editeur : Bruxelles : Service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale Année de publication : 2009 Importance : 147 p. Format : 30cm Catégories : Conditions de travail Mots-clés : Souffrance au travail Stress dû au travail Harcèlement au travail Gestion des conflits au travail Index. décimale : 331.4 Conditions de travail Agir sur les souffrances relationnelles au travail : manuel de l'intervenant confronté aux situations de conflit, de harcèlement et d'emprise au travail [texte imprimé] / Jean-François Leroy, Auteur ; Daniel Faulx, Auteur ; Ilse Devacht, Auteur . - Bruxelles : Service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale, 2009 . - 147 p. ; 30cm.
Catégories : Conditions de travail Mots-clés : Souffrance au travail Stress dû au travail Harcèlement au travail Gestion des conflits au travail Index. décimale : 331.4 Conditions de travail Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité L9384 331.4 MAN Livre HELHA Campus Mons Livres Disponible Maltraitance et insécurité au travail / Joël Plantet in Lien social, 943 (1er octobre 2009)
[article]
Titre : Maltraitance et insécurité au travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Joël Plantet, Auteur Année de publication : 2009 Article en page(s) : p.9 Mots-clés : Stress lié au travail Souffrance au travail
in Lien social > 943 (1er octobre 2009) . - p.9[article] Maltraitance et insécurité au travail [texte imprimé] / Joël Plantet, Auteur . - 2009 . - p.9.
in Lien social > 943 (1er octobre 2009) . - p.9
Mots-clés : Stress lié au travail Souffrance au travail Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité R03197 PERIOD Périodique HELHA Campus Mons Périodiques SOC Consultation sur place
Exclu du prêtSouffrances dans l'entreprise / André Demailly in Le journal des psychologues, 280 (septembre 2010)
[article]
Titre : Souffrances dans l'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : André Demailly, Auteur ; Jean-François Quilici, Auteur ; Olivier Torrès ; Claude Tapia Année de publication : 2010 Article en page(s) : pp. 68-74 Mots-clés : Souffrance au travail Note de contenu : Bibliographie
in Le journal des psychologues > 280 (septembre 2010) . - pp. 68-74[article] Souffrances dans l'entreprise [texte imprimé] / André Demailly, Auteur ; Jean-François Quilici, Auteur ; Olivier Torrès ; Claude Tapia . - 2010 . - pp. 68-74.
in Le journal des psychologues > 280 (septembre 2010) . - pp. 68-74
Mots-clés : Souffrance au travail Note de contenu : Bibliographie Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité R03409 PERIOD Périodique HELHA Campus Mons Périodiques SOC Consultation sur place
Exclu du prêtLe travail, c'est la santé? / Stéphane Laurent in Alter Echos, 317 (10 juin 2011)
[article]
Titre : Le travail, c'est la santé? Type de document : texte imprimé Auteurs : Stéphane Laurent, Auteur Année de publication : 2011 Article en page(s) : pp. 13-15 Mots-clés : Souffrance au travail Stress lié au travail
in Alter Echos > 317 (10 juin 2011) . - pp. 13-15[article] Le travail, c'est la santé? [texte imprimé] / Stéphane Laurent, Auteur . - 2011 . - pp. 13-15.
in Alter Echos > 317 (10 juin 2011) . - pp. 13-15
Mots-clés : Souffrance au travail Stress lié au travail Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité R03722 PERIOD Périodique HELHA Campus Mons Périodiques SOC Consultation sur place
Exclu du prêtLe travail à coeur : pour en finir avec les risques psychosociaux / Yves Clot
Titre : Le travail à coeur : pour en finir avec les risques psychosociaux Type de document : texte imprimé Auteurs : Yves Clot, Auteur Editeur : Paris : La Découverte Année de publication : 2011 Importance : 190 p. Format : 22cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7071-6483-4 Catégories : Conditions de travail Mots-clés : Souffrance au travail Stress lié au travail Risques psycho-sociaux au travail Index. décimale : 331.4 Conditions de travail Résumé : Suicides en série sur le lieu de travail, "épidémie" de troubles musculo-squelettiques, explosion des pathologies professionnelles... Une réalité trop longtemps occultée occupe désormais la scène publique française. Devant l'ampleur des " maladies du travail ", tout est secoué : entreprises, État, institutions, chercheurs et experts. Et, face aux dégâts engendrés, se multiplient dans l'urgence les fausses solutions qui risquent de virer au " despotisme compassionnel " sans rien résoudre sur le fond. C'est à ce paradoxe intenable qu'a voulu réagir le psychologue du travail Yves Clot dans cet essai aussi vif qu'informé, nourri de longues années d'expérience sur le terrain des rapports entre santé et travail. Il instruit le dossier en rassemblant les différentes pièces du puzzle social : discours officiels, analyses de situations concrètes, controverses scientifiques, commentaires et récits. Il montre comment la négation des conflits autour de la qualité du travail au sein de l'entreprise menace le collectif et empoisonne la vie des organisations. Pour Yves Clot, le plaisir du " travail bien fait " est la meilleure prévention contre le " stress " : il n'y a pas de " bien-être " sans " bien faire ". En se mobilisant autour d'une idée neuve du métier, avec tous les autres acteurs concernés - dirigeants d'entreprise, syndicalistes et spécialistes -, ceux qui, au travail, sont en première ligne peuvent eux-mêmes " retourner " la situation. Pour en finir, enfin, avec les " risques psychosociaux ". Le travail à coeur : pour en finir avec les risques psychosociaux [texte imprimé] / Yves Clot, Auteur . - Paris : La Découverte, 2011 . - 190 p. ; 22cm.
ISBN : 978-2-7071-6483-4
Catégories : Conditions de travail Mots-clés : Souffrance au travail Stress lié au travail Risques psycho-sociaux au travail Index. décimale : 331.4 Conditions de travail Résumé : Suicides en série sur le lieu de travail, "épidémie" de troubles musculo-squelettiques, explosion des pathologies professionnelles... Une réalité trop longtemps occultée occupe désormais la scène publique française. Devant l'ampleur des " maladies du travail ", tout est secoué : entreprises, État, institutions, chercheurs et experts. Et, face aux dégâts engendrés, se multiplient dans l'urgence les fausses solutions qui risquent de virer au " despotisme compassionnel " sans rien résoudre sur le fond. C'est à ce paradoxe intenable qu'a voulu réagir le psychologue du travail Yves Clot dans cet essai aussi vif qu'informé, nourri de longues années d'expérience sur le terrain des rapports entre santé et travail. Il instruit le dossier en rassemblant les différentes pièces du puzzle social : discours officiels, analyses de situations concrètes, controverses scientifiques, commentaires et récits. Il montre comment la négation des conflits autour de la qualité du travail au sein de l'entreprise menace le collectif et empoisonne la vie des organisations. Pour Yves Clot, le plaisir du " travail bien fait " est la meilleure prévention contre le " stress " : il n'y a pas de " bien-être " sans " bien faire ". En se mobilisant autour d'une idée neuve du métier, avec tous les autres acteurs concernés - dirigeants d'entreprise, syndicalistes et spécialistes -, ceux qui, au travail, sont en première ligne peuvent eux-mêmes " retourner " la situation. Pour en finir, enfin, avec les " risques psychosociaux ". Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité L9391 331.4 CLO Livre HELHA Campus Mons Livres (économie) Disponible