[article]
| Titre : |
Diversification des métiers de l'aide et de l'accompagnement : entre reconnaissance et invisibilité [Dossier] |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Valérie Hugentobler, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Isabelle Zinn, Directeur de publication, rédacteur en chef |
| Année de publication : |
2023 |
| Article en page(s) : |
p. 9-155 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Accompagnement individuel
Aidants naturels
Personnes âgées
Personnes âgées -- Services aux
Personnes âgées:Personnes âgées -- Protection, assistance, etc.
|
| Résumé : |
"D’une activité souvent invisibilisée, associée au travail domestique non rémunéré, en manque de reconnaissance et fortement marquée par des inégalités de genre (Arborio, 2012 ; Avril, 2014 ; Devetter, Dussuet et Puissant, 2023), le travail avec et auprès des personnes âgées connaît depuis quelques années un important processus de professionnalisation. Cette évolution s’inscrit dans la mise en place de réponses collectives, pour faire face à l’un des grands défis de l’État-providence contemporain (Billaud et Brossard, 2014 ; Doutreligne, 2006 ; Fux, 2005) : l’augmentation considérable de l’espérance de vie, combinée à des changements dans les structures de solidarité en faveur des personnes âgées et la diversification des trajectoires de vieillissement (Fux, 2005 ; Sauvain-Dugerdil, Mascie-Taylor et Léridon, 2005). La professionnalisation de l’accompagnement des personnes âgées, les activités qui se déploient, les conditions d’émergence et la spécialisation de nouveaux groupes professionnels, les interactions et les collaborations entre ces groupes et les aidantes actives, ainsi que les champs de tensions et les délimitations de territoires professionnels sont autant d’invitations à porter une attention particulière à un domaine qui n’est encore que très partiellement exploré. Élargir la focale, réfléchir à l’ensemble de ces professionnelles qui gravite auprès des personnes âgées revient à s’intéresser aux façons dont les divers corps de métiers accompagnent la vieillesse, en portant une attention particulière aux cultures professionnelles, à l’émergence de nouveaux métiers, aux frontières de métiers et aux types de collaborations qui se créent. Enfin, parler de service et d’accompagnement des personnes vieillissantes invite à aborder le travail de care et les tâches qu’il englobe, en s’intéressant non seulement aux pratiques périphériques, souvent marginalisées et considérées comme insignifiantes, mais également en investiguant la professionnalisation du care et ses possibles conséquences : de nouvelles formes de divisions et hiérarchisations des missions, tâches et activités, en particulier entre les aidantes professionnelles et les aidantes non professionnelles ainsi que la reconnaissance sociale des tâches effectuées (Molinier, 2013, 2017 ; Paperman et Laugier, 2005). Aborder le care permet par ailleurs de porter le regard sur la dimension genrée des activités et sur l’assignation systématique des femmes à certaines tâches." |
| En ligne : |
https://cairn-cdocs.helha.be/revue-gerontologie-et-societe-2023-3.htm |
in Gérontologie et société > 172 (2023) . - p. 9-155
[article] Diversification des métiers de l'aide et de l'accompagnement : entre reconnaissance et invisibilité [Dossier] [texte imprimé] / Valérie Hugentobler, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Isabelle Zinn, Directeur de publication, rédacteur en chef . - 2023 . - p. 9-155. Langues : Français ( fre) in Gérontologie et société > 172 (2023) . - p. 9-155
| Catégories : |
Accompagnement individuel
Aidants naturels
Personnes âgées
Personnes âgées -- Services aux
Personnes âgées:Personnes âgées -- Protection, assistance, etc.
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| Résumé : |
"D’une activité souvent invisibilisée, associée au travail domestique non rémunéré, en manque de reconnaissance et fortement marquée par des inégalités de genre (Arborio, 2012 ; Avril, 2014 ; Devetter, Dussuet et Puissant, 2023), le travail avec et auprès des personnes âgées connaît depuis quelques années un important processus de professionnalisation. Cette évolution s’inscrit dans la mise en place de réponses collectives, pour faire face à l’un des grands défis de l’État-providence contemporain (Billaud et Brossard, 2014 ; Doutreligne, 2006 ; Fux, 2005) : l’augmentation considérable de l’espérance de vie, combinée à des changements dans les structures de solidarité en faveur des personnes âgées et la diversification des trajectoires de vieillissement (Fux, 2005 ; Sauvain-Dugerdil, Mascie-Taylor et Léridon, 2005). La professionnalisation de l’accompagnement des personnes âgées, les activités qui se déploient, les conditions d’émergence et la spécialisation de nouveaux groupes professionnels, les interactions et les collaborations entre ces groupes et les aidantes actives, ainsi que les champs de tensions et les délimitations de territoires professionnels sont autant d’invitations à porter une attention particulière à un domaine qui n’est encore que très partiellement exploré. Élargir la focale, réfléchir à l’ensemble de ces professionnelles qui gravite auprès des personnes âgées revient à s’intéresser aux façons dont les divers corps de métiers accompagnent la vieillesse, en portant une attention particulière aux cultures professionnelles, à l’émergence de nouveaux métiers, aux frontières de métiers et aux types de collaborations qui se créent. Enfin, parler de service et d’accompagnement des personnes vieillissantes invite à aborder le travail de care et les tâches qu’il englobe, en s’intéressant non seulement aux pratiques périphériques, souvent marginalisées et considérées comme insignifiantes, mais également en investiguant la professionnalisation du care et ses possibles conséquences : de nouvelles formes de divisions et hiérarchisations des missions, tâches et activités, en particulier entre les aidantes professionnelles et les aidantes non professionnelles ainsi que la reconnaissance sociale des tâches effectuées (Molinier, 2013, 2017 ; Paperman et Laugier, 2005). Aborder le care permet par ailleurs de porter le regard sur la dimension genrée des activités et sur l’assignation systématique des femmes à certaines tâches." |
| En ligne : |
https://cairn-cdocs.helha.be/revue-gerontologie-et-societe-2023-3.htm |
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