Centre de Documentation du Campus Mons
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[article]
| Titre : |
De la capacité de présence des infirmières… |
| Type de document : |
document graphique à deux dimensions |
| Auteurs : |
Raymond Panchaud |
| Année de publication : |
2024 |
| Article en page(s) : |
p. 14-18 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Empathie
Sciences médico-sociales:Relations soignant - soigné
Soins infirmiers en psychiatrie
|
| Résumé : |
Dans les soins psychiques, et tout particulièrement en phase aigue, le soignant doit s'attacher à déployer une présence contenante, dans laquelle progressivement le patient pourra déposer es éprouvés terrifiants et indicibles. Cette capacité d'être là, de "résister" aux attaques du patient, constitue ainsi un soin à part entière, avec différentes dimensions et étapes, que l'auteur décrit ici. A la base du lien, la présence est motrice de la relation et porteuse du potentiel de transformation, essence de la psychothérapie. Les institutions doivent soutenir les infirmiers dans le déploiement de cette compétence spécifique. |
in Santé mentale > 288 (Mai 2024) . - p. 14-18
[article] De la capacité de présence des infirmières… [document graphique à deux dimensions] / Raymond Panchaud . - 2024 . - p. 14-18. Langues : Français ( fre) in Santé mentale > 288 (Mai 2024) . - p. 14-18
| Catégories : |
Empathie
Sciences médico-sociales:Relations soignant - soigné
Soins infirmiers en psychiatrie
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| Résumé : |
Dans les soins psychiques, et tout particulièrement en phase aigue, le soignant doit s'attacher à déployer une présence contenante, dans laquelle progressivement le patient pourra déposer es éprouvés terrifiants et indicibles. Cette capacité d'être là, de "résister" aux attaques du patient, constitue ainsi un soin à part entière, avec différentes dimensions et étapes, que l'auteur décrit ici. A la base du lien, la présence est motrice de la relation et porteuse du potentiel de transformation, essence de la psychothérapie. Les institutions doivent soutenir les infirmiers dans le déploiement de cette compétence spécifique. |
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Exemplaires
[article]
| Titre : |
De la clinique avant toute chose ! |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Raymond Panchaud |
| Année de publication : |
2018 |
| Article en page(s) : |
p. 54-57 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Cadre thérapeutique
Gestion
|
| Résumé : |
Sans un lien direct avec la clinique, le management prend le risque d’amputer les soins relationnels de leurs besoins de soutien et de structures. Les compétences en management, non seulement s’appuient sur cette expertise clinique, mais y prennent racine. Repères pour soutenir un projet de soin axé sur l’approche relationnelle.
|
in Santé mentale > 230 (Septembre 2018) . - p. 54-57
[article] De la clinique avant toute chose ! [texte imprimé] / Raymond Panchaud . - 2018 . - p. 54-57. Langues : Français ( fre) in Santé mentale > 230 (Septembre 2018) . - p. 54-57
| Catégories : |
Cadre thérapeutique
Gestion
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| Résumé : |
Sans un lien direct avec la clinique, le management prend le risque d’amputer les soins relationnels de leurs besoins de soutien et de structures. Les compétences en management, non seulement s’appuient sur cette expertise clinique, mais y prennent racine. Repères pour soutenir un projet de soin axé sur l’approche relationnelle.
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Exemplaires
[article]
| Titre : |
Gérer par les émotions |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Philippe Rey-Bellet ; Raymond Panchaud |
| Année de publication : |
2021 |
| Article en page(s) : |
p. 52-57 |
| Note générale : |
Issu du dossier " « Gère tes émotions !» " |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Émotions
Intersubjectivité
Psychothérapie institutionnelle
Sciences médico-sociales:Relations soignant - soigné
|
| Résumé : |
"Les nouvelles formes de la psychanalyse en institution s’éloignent donc singulièrement du colloque singulier de la cure-type ou même du face-à-face, mais n’en restent pas solidement ancrées dans la théorie d’origine. Nous pourrions aussi penser cette forme de psychothérapie interdisciplinaire comme la suite historique et dans la filiation de la psychothérapie institutionnelle, souvent centrée à l’époque sur un seul lieu, et actuellement disposée entre différentes professions, plusieurs espaces et institutions pour assurer une trajectoire de soins, représentant ainsi une actualisation contemporaine de celle-ci. Selon nous, les modalités de gestion aujourd’hui doivent inclure les mouvements psychiques, émotionnels tant des patients que des équipes, s’éloignant ainsi d’un modèle où il s’agirait pour le soignant de « gérer ses émotions » vers celui où c’est à l’institution d’être en capacité de faire surgir toutes les émotions (du patient et de l’équipe) comme des composants indispensables un processus thérapeutique. Autrement dit, il ne s’agit pas de gérer les émotions mais bien de gérer par les émotions." |
in Santé mentale > 254 (Janvier 2021) . - p. 52-57
[article] Gérer par les émotions [texte imprimé] / Philippe Rey-Bellet ; Raymond Panchaud . - 2021 . - p. 52-57. Issu du dossier " « Gère tes émotions !» " Langues : Français ( fre) in Santé mentale > 254 (Janvier 2021) . - p. 52-57
| Catégories : |
Émotions
Intersubjectivité
Psychothérapie institutionnelle
Sciences médico-sociales:Relations soignant - soigné
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| Résumé : |
"Les nouvelles formes de la psychanalyse en institution s’éloignent donc singulièrement du colloque singulier de la cure-type ou même du face-à-face, mais n’en restent pas solidement ancrées dans la théorie d’origine. Nous pourrions aussi penser cette forme de psychothérapie interdisciplinaire comme la suite historique et dans la filiation de la psychothérapie institutionnelle, souvent centrée à l’époque sur un seul lieu, et actuellement disposée entre différentes professions, plusieurs espaces et institutions pour assurer une trajectoire de soins, représentant ainsi une actualisation contemporaine de celle-ci. Selon nous, les modalités de gestion aujourd’hui doivent inclure les mouvements psychiques, émotionnels tant des patients que des équipes, s’éloignant ainsi d’un modèle où il s’agirait pour le soignant de « gérer ses émotions » vers celui où c’est à l’institution d’être en capacité de faire surgir toutes les émotions (du patient et de l’équipe) comme des composants indispensables un processus thérapeutique. Autrement dit, il ne s’agit pas de gérer les émotions mais bien de gérer par les émotions." |
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Exemplaires
[article]
| Titre : |
Quand le conflit fait figure de symptôme |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Raymond Panchaud ; Philippe Rey-Bellet |
| Année de publication : |
2022 |
| Article en page(s) : |
p. 62-66 |
| Note générale : |
Issu du dossier "Le conflit relationnel dans l'équipe soignante". |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Conflit (psychologie)
|
| Résumé : |
"Le conflit d’équipe doit être considéré comme un matériau psychique en demande d’élaboration et non seulement comme une question de management. Illustration avec le parcours de Mathieu, un patient très dépendant.
En psychiatrie, la gestion des conflits dans l’équipe suppose le plus souvent de s’intéresser à tout autre chose que les disputes apparentes.
Pour les psychanalystes, le conflit, qu’il soit manifeste ou latent, est «constitutif de l’être humain» (1). Il peut être vecteur de sens lorsque sa résolution est harmonieuse, ou source de déplaisir lorsque la tension persiste. Habituellement, on l’évoque lorsqu’il est manifeste et se (re)joue entre un patient et un thérapeute, son soignant référent ou équipe soignante au travers du transfert. L’inévitable implication des professionnels dans ce type d’interactions est parfois source de souffrances et de difficultés. Le conflit intrapsychique du patient, qui ne peut s’élaborer, va se projeter sur l’équipe, le sujet attribuant aux soignants les aspects intolérables de lui-même, les identifiants ensuite à l’extérieur de lui pour les attaquer. Le conflit ne pouvant être dit ou pensé se rejoue dans l’arène soignante toujours dans l’espoir d’une réponse." |
in Santé mentale > 266 (mars 2022) . - p. 62-66
[article] Quand le conflit fait figure de symptôme [texte imprimé] / Raymond Panchaud ; Philippe Rey-Bellet . - 2022 . - p. 62-66. Issu du dossier "Le conflit relationnel dans l'équipe soignante". Langues : Français ( fre) in Santé mentale > 266 (mars 2022) . - p. 62-66
| Catégories : |
Conflit (psychologie)
|
| Résumé : |
"Le conflit d’équipe doit être considéré comme un matériau psychique en demande d’élaboration et non seulement comme une question de management. Illustration avec le parcours de Mathieu, un patient très dépendant.
En psychiatrie, la gestion des conflits dans l’équipe suppose le plus souvent de s’intéresser à tout autre chose que les disputes apparentes.
Pour les psychanalystes, le conflit, qu’il soit manifeste ou latent, est «constitutif de l’être humain» (1). Il peut être vecteur de sens lorsque sa résolution est harmonieuse, ou source de déplaisir lorsque la tension persiste. Habituellement, on l’évoque lorsqu’il est manifeste et se (re)joue entre un patient et un thérapeute, son soignant référent ou équipe soignante au travers du transfert. L’inévitable implication des professionnels dans ce type d’interactions est parfois source de souffrances et de difficultés. Le conflit intrapsychique du patient, qui ne peut s’élaborer, va se projeter sur l’équipe, le sujet attribuant aux soignants les aspects intolérables de lui-même, les identifiants ensuite à l’extérieur de lui pour les attaquer. Le conflit ne pouvant être dit ou pensé se rejoue dans l’arène soignante toujours dans l’espoir d’une réponse." |
|
Exemplaires
