Dépouillements

La confiance est un ingrédient clé de la "magie puratos" / Christophe Lo Giudice in HR.Square, 2 (Janvier-février 2015)

Public ISBD [article]  inHR.Square > 2 (Janvier-février 2015) . - p.17-19 Titre : La confiance est un ingrédient clé de la "magie puratos" Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Lo Giudice Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.17-19 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Croissance (entreprise, économie) ; G:Gestion des ressources humaines ; I:Innovation ; R:Recherche biomédicale Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30880 [article] La confiance est un ingrédient clé de la "magie puratos" [texte imprimé] / Christophe Lo Giudice . - 2016 . - p.17-19. Langues : Français (fre) in HR.Square > 2 (Janvier-février 2015) . - p.17-19 Catégories : Alpha C:Croissance (entreprise, économie) ; G:Gestion des ressources humaines ; I:Innovation ; R:Recherche biomédicale Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30880

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T006639	HRS	Revue	Tournai	Gestion des Ressources Humaines	Disponible

Dossier 1 : Comment développer une organisation orientée clients / Christophe Lo Giudice in HR.Square, 2 (Janvier-février 2015)

Public ISBD [article]  inHR.Square > 2 (Janvier-février 2015) Titre : Dossier 1 : Comment développer une organisation orientée clients Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Lo Giudice ; et al. Année de publication : 2016 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha C:Client ; C:Culture d'entreprise ; E:Entreprise ; G:Gestion des ressources humaines Note de contenu : Dossier 1 : L’orientation client « pour les autres »… et « pour soi-même » Dossier 1 : Plaidoyer en faveur d’une Direction de l’Expérience Client Dossier 1 : Cas Toyota - Le plus petit commun dénominateur, ce sont les gens Dossier 1 : Cas Media Markt - Oublier le client ? Je ne suis pas fou ! Dossier 1 : Cas Euro Center et èggo - Comment soutenir la passion du client Dossier 1 : Cas Carglass - Clients et employés sur pied d’égalité Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30881 [article] Dossier 1 : Comment développer une organisation orientée clients [texte imprimé] / Christophe Lo Giudice ; et al. . - 2016. Langues : Français (fre) in HR.Square > 2 (Janvier-février 2015) Catégories : Alpha C:Client ; C:Culture d'entreprise ; E:Entreprise ; G:Gestion des ressources humaines Note de contenu : Dossier 1 : L’orientation client « pour les autres »… et « pour soi-même » Dossier 1 : Plaidoyer en faveur d’une Direction de l’Expérience Client Dossier 1 : Cas Toyota - Le plus petit commun dénominateur, ce sont les gens Dossier 1 : Cas Media Markt - Oublier le client ? Je ne suis pas fou ! Dossier 1 : Cas Euro Center et èggo - Comment soutenir la passion du client Dossier 1 : Cas Carglass - Clients et employés sur pied d’égalité Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30881

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Dossier 2 : Pourquoi investir dans une université d'entreprise. / Christophe Lo Giudice in HR.Square, 2 (Janvier-février 2015)

Public ISBD [article]  inHR.Square > 2 (Janvier-février 2015) . - p.42-53 Titre : Dossier 2 : Pourquoi investir dans une université d'entreprise. Type de document : texte imprimé Auteurs : Christophe Lo Giudice ; et al. Année de publication : 2016 Article en page(s) : p.42-53 Langues : Français (fre) Catégories : Alpha E:Entreprise ; G:Gestion des ressources humaines ; U:Université Note de contenu : Dossier 2 : Pourquoi investir dans une université d’entreprise Dossier 2 : Cas GDF SUEZ - Les défis d’un monde qui change Dossier 2 : Cas Proximus - L’université d’entreprise vit et se renouvelle Dossier 2 : Cas RTBF - La formation en (véritable) soutien de la stratégie Dossier 2 : Cas EXKi - L’académie facilite l’offre de solutions bien adaptées Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30882 [article] Dossier 2 : Pourquoi investir dans une université d'entreprise. [texte imprimé] / Christophe Lo Giudice ; et al. . - 2016 . - p.42-53. Langues : Français (fre) in HR.Square > 2 (Janvier-février 2015) . - p.42-53 Catégories : Alpha E:Entreprise ; G:Gestion des ressources humaines ; U:Université Note de contenu : Dossier 2 : Pourquoi investir dans une université d’entreprise Dossier 2 : Cas GDF SUEZ - Les défis d’un monde qui change Dossier 2 : Cas Proximus - L’université d’entreprise vit et se renouvelle Dossier 2 : Cas RTBF - La formation en (véritable) soutien de la stratégie Dossier 2 : Cas EXKi - L’académie facilite l’offre de solutions bien adaptées Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbtournai/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=30882

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