Centre de Documentation Campus Montignies
Horaires :
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Votre centre de documentation fermera de 12h30 à 13h ce vendredi 28 juin et fermera à 14h30.
Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 3 juillet : de 9h à 12h et de 12h30 à 15h15
Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Votre centre de documentation fermera de 12h30 à 13h ce vendredi 28 juin et fermera à 14h30.
Dès ce lundi 1er juillet jusqu'au mercredi 10 juillet l'horaire du centre de documentation sera adapté :
Lundi 1er juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 2 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 3 juillet : de 9h à 12h et de 12h30 à 15h15
Jeudi 4 juillet : de 8h à 12h30 et de 13h à 18h30
Lundi 8 juillet : de 8h à 12h et de 12h30 à 16h
Mardi 9 juillet : de 8h à 12h15
Mercredi 10 juillet : de 9h à 11h
Réouverture dès ce lundi 19 août.
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La belle-famille, source de tensions et de solutions : comment intégrer ses beaux-enfants dans l'entreprise ? / Cédric Boitte in Trends Tendances, 47/19 (21 novembre 2019)
[article]
Titre : La belle-famille, source de tensions et de solutions : comment intégrer ses beaux-enfants dans l'entreprise ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Cédric Boitte Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 52-55 Langues : Français (fre) Mots-clés : Belle-famille Entreprise familiale Famille Gouvernance d'entreprise Relations familiales Résumé : L'implication de la belle-famille dans une entreprise familiale est un sujet éminemment délicat, suscitant de nombreuses discussions et suspicions. Des principes clairs et une communication ouverte sont indispensables pour les désamorcer. Un beau-fils ou une belle-fille peut apporter un regard neuf sur l'entreprise, la pérenniser, voire la transformer. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82165
in Trends Tendances > 47/19 (21 novembre 2019) . - p. 52-55[article] La belle-famille, source de tensions et de solutions : comment intégrer ses beaux-enfants dans l'entreprise ? [texte imprimé] / Cédric Boitte . - 2019 . - p. 52-55.
Langues : Français (fre)
in Trends Tendances > 47/19 (21 novembre 2019) . - p. 52-55
Mots-clés : Belle-famille Entreprise familiale Famille Gouvernance d'entreprise Relations familiales Résumé : L'implication de la belle-famille dans une entreprise familiale est un sujet éminemment délicat, suscitant de nombreuses discussions et suspicions. Des principes clairs et une communication ouverte sont indispensables pour les désamorcer. Un beau-fils ou une belle-fille peut apporter un regard neuf sur l'entreprise, la pérenniser, voire la transformer. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82165 Réservation
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Cote Support Localisation Section Disponibilité Revue Revue Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Réserve Empruntable sur demande auprès des documentalistes
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