Centre de Documentation Campus Montignies
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Titre : |
Travailleurs sociaux : manuel de l'observation sociale |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Pascal Le Rest (1962-....), Auteur |
Année de publication : |
2020 |
Importance : |
1 vol. (208 p.) |
Présentation : |
ill. |
Format : |
22 cm |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-343-20033-0 |
Prix : |
21,50 EUR |
Note générale : |
Bibliogr. p. 205-208 |
Langues : |
Français (fre) |
Index. décimale : |
364.6 Travail social. Travailleurs sociaux |
Résumé : |
Ce manuel permet de comprendre comment appliquer des méthodes ethnographiques et ethnologiques dans l'observation sociale spécifique à l'intervention sociale. L'auteur invite le lecteur à entrer directement dans des exemples concrets d'observation sociale, comme si l'observation sociale était en train de se faire, de se produire. Le lecteur acquiert ainsi des techniques pour étudier la réalité d'un quartier, d'une ville ou d'un groupe de personnes. Cet ouvrage peut guider les équipes qui interviennent sur le terrain pour investir des méthodes concrètes et inciter les cadres de direction à construire des protocoles d'action. |
Permalink : |
./index.php?lvl=notice_display&id=95233 |
Travailleurs sociaux : manuel de l'observation sociale [texte imprimé] / Pascal Le Rest (1962-....), Auteur . - 2020 . - 1 vol. (208 p.) : ill. ; 22 cm. ISBN : 978-2-343-20033-0 : 21,50 EUR Bibliogr. p. 205-208 Langues : Français ( fre)
Index. décimale : |
364.6 Travail social. Travailleurs sociaux |
Résumé : |
Ce manuel permet de comprendre comment appliquer des méthodes ethnographiques et ethnologiques dans l'observation sociale spécifique à l'intervention sociale. L'auteur invite le lecteur à entrer directement dans des exemples concrets d'observation sociale, comme si l'observation sociale était en train de se faire, de se produire. Le lecteur acquiert ainsi des techniques pour étudier la réalité d'un quartier, d'une ville ou d'un groupe de personnes. Cet ouvrage peut guider les équipes qui interviennent sur le terrain pour investir des méthodes concrètes et inciter les cadres de direction à construire des protocoles d'action. |
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