Taïwan et les ouvrières de l’électronique / Paul Jobin in HesaMag [Périodique électronique], 26 (2e semestre 2022)  

Public ISBD [article]  inHesaMag [Périodique électronique] > 26 (2e semestre 2022) . - p. 8-11 Titre : Taïwan et les ouvrières de l’électronique Type de document : texte imprimé Auteurs : Paul Jobin Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 8-11 Langues : Français (fre) Mots-clés : Classe ouvrière  Démocratie  Femmes -- Conditions sociales  Femmes -- Droits  Femmes -- Travail  Politique et gouvernement -- Asie  Femmes -- Conditions sociales --Tawain Résumé : "Les entreprises taïwanaises occupent une place importante sur le marché mondial de l’électronique et des semi-conducteurs. À l’heure où la Chine augmente sa pression militaire sur Taïwan, de nombreux industriels européens s’inquiètent de cette dépendance. On s’interroge moins cependant sur le dynamisme social de cette jeune démocratie. Récemment, les ouvrières des usines de la firme Radio Corporation of America ont obtenu gain de cause pour la reconnaissance de leurs cancers et autres maladies professionnelles, y compris l’indemnisation d’un préjudice d’anxiété." En ligne : https://www.etui.org/sites/default/files/2023-01/HesaMag_26_FR_web.pdf Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=113179 [article] Taïwan et les ouvrières de l’électronique [texte imprimé] / Paul Jobin . - 2022 . - p. 8-11. Langues : Français (fre) in HesaMag [Périodique électronique] > 26 (2e semestre 2022) . - p. 8-11 Mots-clés : Classe ouvrière  Démocratie  Femmes -- Conditions sociales  Femmes -- Droits  Femmes -- Travail  Politique et gouvernement -- Asie  Femmes -- Conditions sociales --Tawain Résumé : "Les entreprises taïwanaises occupent une place importante sur le marché mondial de l’électronique et des semi-conducteurs. À l’heure où la Chine augmente sa pression militaire sur Taïwan, de nombreux industriels européens s’inquiètent de cette dépendance. On s’interroge moins cependant sur le dynamisme social de cette jeune démocratie. Récemment, les ouvrières des usines de la firme Radio Corporation of America ont obtenu gain de cause pour la reconnaissance de leurs cancers et autres maladies professionnelles, y compris l’indemnisation d’un préjudice d’anxiété." En ligne : https://www.etui.org/sites/default/files/2023-01/HesaMag_26_FR_web.pdf Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=113179

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