L’analyse des pratiques professionnelles sous transfert / Jean-Brice Pascal in Le Sociographe, 85 (Mars 2024)  

Public ISBD [article]  inLe Sociographe > 85 (Mars 2024) . - p. 46-60 Titre : L’analyse des pratiques professionnelles sous transfert Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Brice Pascal Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 46-60 Note générale : Issu du dossier "Les coulisses de l’analyse des pratiques professionnelles…ou des supervisions " Langues : Français (fre) Mots-clés : analyse des pratiques professionnelles  Transfert (psychologie) Résumé : Cet article de psychanalyse tient à montrer que le dispositif d’analyse des pratiques professionnelles est une machine permettant la mise en place d’une névrose de transfert collective. Là où les débats sur la cure type ont largement divisé ses praticiens, ce dispositif ne dépend pas d’une technique ou d’un courant en particulier. Nous insisterons sur les conditions de sa mise en place et sur les signes cliniques, les symptômes sur lesquels le clinicien va s’appuyer, pour produire un changement favorable. En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-sociographe-2024-1-page-47.htm Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=116087 [article] L’analyse des pratiques professionnelles sous transfert [texte imprimé] / Jean-Brice Pascal . - 2024 . - p. 46-60. Issu du dossier "Les coulisses de l’analyse des pratiques professionnelles…ou des supervisions " Langues : Français (fre) in Le Sociographe > 85 (Mars 2024) . - p. 46-60 Mots-clés : analyse des pratiques professionnelles  Transfert (psychologie) Résumé : Cet article de psychanalyse tient à montrer que le dispositif d’analyse des pratiques professionnelles est une machine permettant la mise en place d’une névrose de transfert collective. Là où les débats sur la cure type ont largement divisé ses praticiens, ce dispositif ne dépend pas d’une technique ou d’un courant en particulier. Nous insisterons sur les conditions de sa mise en place et sur les signes cliniques, les symptômes sur lesquels le clinicien va s’appuyer, pour produire un changement favorable. En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-sociographe-2024-1-page-47.htm Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=116087

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Le harcèlement, un malaise dans le travail ? / Jean-Brice Pascal in Le Sociographe, 80 (décembre 2022)  

Public ISBD [article]  inLe Sociographe > 80 (décembre 2022) . - p. 51-65 Titre : Le harcèlement, un malaise dans le travail ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Brice Pascal ; Delphine Scotto di Vettimo Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 51-65 Note générale : Issu du dossier "Harcèlement. Comprendre et accompagner" Langues : Français (fre) Mots-clés : Harcèlement au travail  psychanalyse:Freud Résumé : Une sorte d’épidémie de l’agressivité et du harcèlement semble régner au travail. Cependant, Freud a dressé un constat double : le travail est le meilleur moyen de réparer notre détresse subjective et l’agressivité est constitutive de notre psychisme. Comment se détacher d’une pensée affective difficilement objectivable pour envisager que le discours du harcèlement est une manifestation de notre temps, révélant un délitement du groupe ? Note de contenu : Hypothèses Que nous dit la « première jambe », soit l’inconscient ? « C’est un pervers narcissique. » Existe-t-il un profil psychologique du « harceleur » ? « Je suis victime. » Existe-t-il un profil psychologique du harcelé ? Que nous dit la « seconde jambe », soit le social ? Le mythe de la horde sauvage ou l’origine du groupe socialement constitué Le présupposé du déclin de la culture ou plutôt la déliaison du groupe Conclusion En ligne : https://doi.org/10.3917/graph1.080.0051 Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=108169 [article] Le harcèlement, un malaise dans le travail ? [texte imprimé] / Jean-Brice Pascal ; Delphine Scotto di Vettimo . - 2022 . - p. 51-65. Issu du dossier "Harcèlement. Comprendre et accompagner" Langues : Français (fre) in Le Sociographe > 80 (décembre 2022) . - p. 51-65 Mots-clés : Harcèlement au travail  psychanalyse:Freud Résumé : Une sorte d’épidémie de l’agressivité et du harcèlement semble régner au travail. Cependant, Freud a dressé un constat double : le travail est le meilleur moyen de réparer notre détresse subjective et l’agressivité est constitutive de notre psychisme. Comment se détacher d’une pensée affective difficilement objectivable pour envisager que le discours du harcèlement est une manifestation de notre temps, révélant un délitement du groupe ? Note de contenu : Hypothèses Que nous dit la « première jambe », soit l’inconscient ? « C’est un pervers narcissique. » Existe-t-il un profil psychologique du « harceleur » ? « Je suis victime. » Existe-t-il un profil psychologique du harcelé ? Que nous dit la « seconde jambe », soit le social ? Le mythe de la horde sauvage ou l’origine du groupe socialement constitué Le présupposé du déclin de la culture ou plutôt la déliaison du groupe Conclusion En ligne : https://doi.org/10.3917/graph1.080.0051 Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=108169

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