[article] 
inCanadian Journal of Occupational Therapy > 84(1) (février 2017) . - p. 47-57

Titre :	Critical reflections on occupational justice: Toward a rights-based approach to occupational opportunities
Titre original :	Réflexions critiques sur la justice occupationnelle : vers une approche des possibilités occupationnelles fondée sur les droits
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Karen Whalley Hammell
Année de publication :	2017
Article en page(s) :	p. 47-57
Langues :	Anglais (eng)
Mots-clés :	bien-être  capacités  critique  droits humains  théorie
Résumé :	Description. La justice occupationnelle est citée dans l’ensemble des écrits en science de l’occupation et en ergothérapie, malgré le peu d’attention accordée par les chercheurs à sa définition ou aux façons d’identifier les situations de justice occupationnelle. But. Cet article vise à présenter des réflexions critiques sur la justice occupationnelle, explorer les concepts de la justice et des droits (occupationnels) et soutenir l’approche par les capacités en vue d’orienter les pratiques ergothérapiques fondées sur les droits. Questions clés. Il n’existe aucune définition claire de la justice occupationnelle ou aucune différenciation précise entre la justice occupationnelle et la justice sociale, malgré le fait que ce concept soit cité depuis longtemps, et les théoriciens confondent souvent les concepts de la justice et des droits. L’approche par les capacités, qui met l’accent sur les droits, fournit un mandat sans ambiguïté aux ergothérapeutes, tout en offrant un cadre interdisciplinaire pour éclairer les pratiques fondées sur les droits. Conséquences. Le concept des droits occupationnels est conforme à l’accent mis sur les droits revendiqué par le mouvement des personnes handicapées, qui a été formulé dans la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées et affirmé dans la prise de position de la Fédération mondiale des ergothérapeutes sur le rôle central de l’occupation face à la santé, au bien-être et aux droits de la personne.
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[article] Critical reflections on occupational justice: Toward a rights-based approach to occupational opportunities = Réflexions critiques sur la justice occupationnelle : vers une approche des possibilités occupationnelles fondée sur les droits [texte imprimé] / Karen Whalley Hammell . - 2017 . - p. 47-57.
Langues : Anglais (eng)
in Canadian Journal of Occupational Therapy > 84(1) (février 2017) . - p. 47-57

Mots-clés :	bien-être  capacités  critique  droits humains  théorie
Résumé :	Description. La justice occupationnelle est citée dans l’ensemble des écrits en science de l’occupation et en ergothérapie, malgré le peu d’attention accordée par les chercheurs à sa définition ou aux façons d’identifier les situations de justice occupationnelle. But. Cet article vise à présenter des réflexions critiques sur la justice occupationnelle, explorer les concepts de la justice et des droits (occupationnels) et soutenir l’approche par les capacités en vue d’orienter les pratiques ergothérapiques fondées sur les droits. Questions clés. Il n’existe aucune définition claire de la justice occupationnelle ou aucune différenciation précise entre la justice occupationnelle et la justice sociale, malgré le fait que ce concept soit cité depuis longtemps, et les théoriciens confondent souvent les concepts de la justice et des droits. L’approche par les capacités, qui met l’accent sur les droits, fournit un mandat sans ambiguïté aux ergothérapeutes, tout en offrant un cadre interdisciplinaire pour éclairer les pratiques fondées sur les droits. Conséquences. Le concept des droits occupationnels est conforme à l’accent mis sur les droits revendiqué par le mouvement des personnes handicapées, qui a été formulé dans la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées et affirmé dans la prise de position de la Fédération mondiale des ergothérapeutes sur le rôle central de l’occupation face à la santé, au bien-être et aux droits de la personne.
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