Psychologie du travail / Guy Karnas

Public ISBD Titre : Psychologie du travail Type de document : document électronique Auteurs : Guy Karnas, Auteur Editeur : Paris : P.U.F Année de publication : 2011 Collection : Que sais-je ? (En ligne), ISSN 2259-0935 num. 1722 Langues : Français (fre) Mots-clés : Psychologie du travail  Personnel -- Direction Index. décimale : 316.334.2 Sociologie du travail Résumé : La psychologie du travail est généralement définie comme « l’application de la psychologie au domaine du travail ». Cependant, une telle définition, à l’évidence triviale, ne rend pas compte de la diversité des approches et des champs de recherche participant de la psychologie du travail, et encore moins de la finalité de cette méthode qui a été élaborée dans le contexte singulier de la révolution industrielle et de la naissance de la psychologie scientifique. Qu’appelle-t-on exactement travail ? Quelle est la signification du travail pour le travailleur ? Comment analyser la psychologie à la fois du personnel et des organisations ? La réponse à ces interrogations devra permettre de mieux cerner la quête de sens que l’activité constitue pour tout être humain. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82996 Psychologie du travail [document électronique] / Guy Karnas, Auteur . - Paris : P.U.F, 2011. - (Que sais-je ? (En ligne), ISSN 2259-0935; 1722) . Langues : Français (fre) Mots-clés : Psychologie du travail  Personnel -- Direction Index. décimale : 316.334.2 Sociologie du travail Résumé : La psychologie du travail est généralement définie comme « l’application de la psychologie au domaine du travail ». Cependant, une telle définition, à l’évidence triviale, ne rend pas compte de la diversité des approches et des champs de recherche participant de la psychologie du travail, et encore moins de la finalité de cette méthode qui a été élaborée dans le contexte singulier de la révolution industrielle et de la naissance de la psychologie scientifique. Qu’appelle-t-on exactement travail ? Quelle est la signification du travail pour le travailleur ? Comment analyser la psychologie à la fois du personnel et des organisations ? La réponse à ces interrogations devra permettre de mieux cerner la quête de sens que l’activité constitue pour tout être humain. Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=82996

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316.334.2 KAR P	Livre	Centre de Documentation HELHa Campus Montignies	Etagères livres	Disponible Disponible

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