Centre de Documentation Campus Montignies
Horaires :
Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
Jeudi : 8h-18h30
Vendredi : 8h-16h30
Bienvenue sur le catalogue du centre de documentation du campus de Montignies.
[article]
Titre : |
Qu’est-ce qui détermine les projections de l’écart de pension entre les hommes et les femmes ? simulations avec le modèle de microsimulation Midas |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Gijs Dekkers ; Karel Van den Bosch |
Année de publication : |
2022 |
Article en page(s) : |
p. 473-487 |
Langues : |
Français (fre) |
Mots-clés : |
Pensions de vieillesse -- Belgique Égalité des genres égalité des revenus Egalité hommes-femmes |
Résumé : |
L’écart de pension entre les hommes et les femmes (EPHF) fait référence au fait que, de manière générale, les femmes perçoivent une pension brute moins élevée que les hommes. Les raisons sont que les femmes actuellement à la retraite ont travaillé moins souvent, ou moins d’heures, et souvent pour un salaire moindre que les hommes au cours de leur vie active. Ces différences se cumulent au fil des carrières, résultant en une pension moins élevée à l’âge de la retraite puisque le système belge des pensions est de type bismarckien. Toutefois, mesuré en termes de taux d’emploi, de travail à temps
partiel et de salaires, l’écart entre les hommes et les femmes se résorbe au fil du temps. On s’attend dès lors à ce que l’EPHF se réduise lui aussi progressivement. Mais dans quelle mesure ? Et finira-t-il par se résorber complètement ? C’est à ces questions que ce document tente de répondre. |
Note de contenu : |
1. INTRODUCTION 473
2. CONTEXTE SOCIOECONOMIQUE 475
3. LE SCENARIO DE REFERENCE 479
4. AUTRES SCENARIOS 481
4.1. SCENARIO EGALITAIRE 1 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483
4.2. SCENARIO EGALITAIRE 2 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483
4.3. SCENARIO EGALITAIRE 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 484
5. CONCLUSION 484
REFERENCES 485 |
En ligne : |
https://socialsecurity.belgium.be/sites/default/files/content/docs/fr/publicatio [...] |
Permalink : |
./index.php?lvl=notice_display&id=106081 |
in Revue belge de sécurité sociale > 3 / 2021 [01/10/2022] . - p. 473-487
[article] Qu’est-ce qui détermine les projections de l’écart de pension entre les hommes et les femmes ? simulations avec le modèle de microsimulation Midas [texte imprimé] / Gijs Dekkers ; Karel Van den Bosch . - 2022 . - p. 473-487. Langues : Français ( fre) in Revue belge de sécurité sociale > 3 / 2021 [01/10/2022] . - p. 473-487
Mots-clés : |
Pensions de vieillesse -- Belgique Égalité des genres égalité des revenus Egalité hommes-femmes |
Résumé : |
L’écart de pension entre les hommes et les femmes (EPHF) fait référence au fait que, de manière générale, les femmes perçoivent une pension brute moins élevée que les hommes. Les raisons sont que les femmes actuellement à la retraite ont travaillé moins souvent, ou moins d’heures, et souvent pour un salaire moindre que les hommes au cours de leur vie active. Ces différences se cumulent au fil des carrières, résultant en une pension moins élevée à l’âge de la retraite puisque le système belge des pensions est de type bismarckien. Toutefois, mesuré en termes de taux d’emploi, de travail à temps
partiel et de salaires, l’écart entre les hommes et les femmes se résorbe au fil du temps. On s’attend dès lors à ce que l’EPHF se réduise lui aussi progressivement. Mais dans quelle mesure ? Et finira-t-il par se résorber complètement ? C’est à ces questions que ce document tente de répondre. |
Note de contenu : |
1. INTRODUCTION 473
2. CONTEXTE SOCIOECONOMIQUE 475
3. LE SCENARIO DE REFERENCE 479
4. AUTRES SCENARIOS 481
4.1. SCENARIO EGALITAIRE 1 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483
4.2. SCENARIO EGALITAIRE 2 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 483
4.3. SCENARIO EGALITAIRE 3 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 484
5. CONCLUSION 484
REFERENCES 485 |
En ligne : |
https://socialsecurity.belgium.be/sites/default/files/content/docs/fr/publicatio [...] |
Permalink : |
./index.php?lvl=notice_display&id=106081 |
|
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
|
Revue | Revue | Centre de Documentation HELHa Campus Montignies | Armoires à volets | Disponible Disponible |