Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
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Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
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Le déficit du travail décent : un nouveau rapport du BIT présente les tendances mondiales de l'emploi in Travail, 56 (avril 2006)
[article]
Titre : Le déficit du travail décent : un nouveau rapport du BIT présente les tendances mondiales de l'emploi Type de document : texte imprimé Editeur : Genève : Organisation internation.du travail Année de publication : 2006 Article en page(s) : pp. 12-15 Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Emploi
TS
TravailMots-clés : Travail Emploi Résumé : "Le rapport de 2006 sur les tendances de l'emploi dans le monde n'est pas réjouissant: non seulement le chômage et la pauvreté augmentent mais encore les emplois décents font cruellement défaut, surtout pour les jeunes. Malgré la robuste croissance économique de 2005, l'économie mondiale n'a pas créé suffisamment d'emplois. Pour favoriser la création d'emplois de qualité, l'OIT préconise une stratégie mondiale associant la consommation, l'éducation, des politiques judicieuses et des mesures encourageant l'esprit d'entreprise." Notes sur le lien : Le lien mène à l'entièreté du n° en PDF En ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/documents/publicat [...] Format de la ressource électronique : Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=12099
in Travail > 56 (avril 2006) . - pp. 12-15[article] Le déficit du travail décent : un nouveau rapport du BIT présente les tendances mondiales de l'emploi [texte imprimé] . - Genève : Organisation internation.du travail, 2006 . - pp. 12-15.
Langues : Français (fre)
in Travail > 56 (avril 2006) . - pp. 12-15
Catégories : Cardijn
Emploi
TS
TravailMots-clés : Travail Emploi Résumé : "Le rapport de 2006 sur les tendances de l'emploi dans le monde n'est pas réjouissant: non seulement le chômage et la pauvreté augmentent mais encore les emplois décents font cruellement défaut, surtout pour les jeunes. Malgré la robuste croissance économique de 2005, l'économie mondiale n'a pas créé suffisamment d'emplois. Pour favoriser la création d'emplois de qualité, l'OIT préconise une stratégie mondiale associant la consommation, l'éducation, des politiques judicieuses et des mesures encourageant l'esprit d'entreprise." Notes sur le lien : Le lien mène à l'entièreté du n° en PDF En ligne : http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/documents/publicat [...] Format de la ressource électronique : Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=12099 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER TRA 56 (2006) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Dernières lacunes dans l'économie sociale d'insertion / Frank Pirard in Revue belge de sécurité sociale, 2(2003) (2è trim 2003)
Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER RBS 2 (2003) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Dessine-moi une trajectoire / Christine Lagabrielle in Le journal des psychologues, 204 (février 2003)
[article]
Titre : Dessine-moi une trajectoire Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine Lagabrielle, Auteur Editeur : Revigny : Martin média Article en page(s) : pp. 71-73 Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Emploi # ProfessionMots-clés : Emploi Profession Résumé : "Peut-on encore parler de carrière professionnelle face à la mobilité des emplois et aux réorganisations incessantes des entreprises? Comment les salariés peuvent-ils prendre en charge leur évolution professionnelle? Quel rôle les psychologues du travail peuvent-ils jouer pour accompagner les personnes dans et au dehors de l'entreprise?" Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9011
in Le journal des psychologues > 204 (février 2003) . - pp. 71-73[article] Dessine-moi une trajectoire [texte imprimé] / Christine Lagabrielle, Auteur . - Revigny : Martin média . - pp. 71-73.
Langues : Français (fre)
in Le journal des psychologues > 204 (février 2003) . - pp. 71-73
Catégories : Cardijn
Emploi # ProfessionMots-clés : Emploi Profession Résumé : "Peut-on encore parler de carrière professionnelle face à la mobilité des emplois et aux réorganisations incessantes des entreprises? Comment les salariés peuvent-ils prendre en charge leur évolution professionnelle? Quel rôle les psychologues du travail peuvent-ils jouer pour accompagner les personnes dans et au dehors de l'entreprise?" Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=9011 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER JPS 204 (2003) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Devenir patron en autodidacte ? : Les services d’accompagnement aux aides humaines pour les personnes en situation de handicap / Abdia Touahria-Gaillard in Vie sociale, 14 (Juin 2016)
[article]
Titre : Devenir patron en autodidacte ? : Les services d’accompagnement aux aides humaines pour les personnes en situation de handicap Type de document : texte imprimé Auteurs : Abdia Touahria-Gaillard Année de publication : 2016 Article en page(s) : p. 155-171 Note générale : Issu du dossier "Le service, les services" Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Accompagnement # Emploi # Service
TS
Handicapés moteursRésumé : "Depuis la création de la prestation de compensation du handicap, les personnes concernées bénéficient d’une solvabilisation de leur aide humaine plus conséquente qu’auparavant et peuvent l’organiser en recourant à des services prestataires ou en pratiquant l’emploi direct entre particuliers, en mandatant, par exemple, un service d’accompagnement qui secondera l’employeur sans se substituer à lui. Notre contribution s’intéresse aux personnes qui ont besoin de 24 heures d’accompagnement quotidien et choisissent de recourir à un service mandataire. En se fondant sur les matériaux empiriques d’une enquête qualitative conduite en 2015 en Île-de-France et en Languedoc-Roussillon auprès de quinze particuliers employeurs, de quinze salariés et de trois cadres de deux délégations de l’Association des paralysés de France, nous avons tâché de comprendre les rationalisations individuelles de l’exercice de l’emploi direct entre particuliers en analysant les causes et les incidences d’un recours au service mandataire." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-vie-sociale-2016-2.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22373
in Vie sociale > 14 (Juin 2016) . - p. 155-171[article] Devenir patron en autodidacte ? : Les services d’accompagnement aux aides humaines pour les personnes en situation de handicap [texte imprimé] / Abdia Touahria-Gaillard . - 2016 . - p. 155-171.
Issu du dossier "Le service, les services"
Langues : Français (fre)
in Vie sociale > 14 (Juin 2016) . - p. 155-171
Catégories : Cardijn
Accompagnement # Emploi # Service
TS
Handicapés moteursRésumé : "Depuis la création de la prestation de compensation du handicap, les personnes concernées bénéficient d’une solvabilisation de leur aide humaine plus conséquente qu’auparavant et peuvent l’organiser en recourant à des services prestataires ou en pratiquant l’emploi direct entre particuliers, en mandatant, par exemple, un service d’accompagnement qui secondera l’employeur sans se substituer à lui. Notre contribution s’intéresse aux personnes qui ont besoin de 24 heures d’accompagnement quotidien et choisissent de recourir à un service mandataire. En se fondant sur les matériaux empiriques d’une enquête qualitative conduite en 2015 en Île-de-France et en Languedoc-Roussillon auprès de quinze particuliers employeurs, de quinze salariés et de trois cadres de deux délégations de l’Association des paralysés de France, nous avons tâché de comprendre les rationalisations individuelles de l’exercice de l’emploi direct entre particuliers en analysant les causes et les incidences d’un recours au service mandataire." En ligne : https://cairn-cdocs.helha.be/revue-vie-sociale-2016-2.htm Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=22373 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER VSO 14 (2016) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Directive "services" : à l'assaut du modèle social européen? / Olivier Derruine in Démocratie, 21 (nov 2004)
[article]
Titre : Directive "services" : à l'assaut du modèle social européen? Type de document : texte imprimé Auteurs : Olivier Derruine, Auteur Editeur : Bruxelles : Mouvement Ouvrier Chrétien (MOC) Année de publication : 2004 Article en page(s) : pp. 1-4 Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Emploi # Europe # SocialMots-clés : Europe Social Emploi Résumé : "Le 13 janvier dernier, la Commission européenne lançait une proposition de directive sur les services dans le marché intérieur. L'objectif affiché de ce document, appelé à tort directive Bolkstein, est de débarrasser l'Europe de toute sa "bureaucratie" afin de libérer son potentiel de croissance de manière à réaliser les objectifs de Lisbonne en matière de compétitivité et d'emplois. Cette présentation est en réalité un raccourci insidieux: sous le masque de la simplification administrative - le nouveau mantra européenne -, on ouvre grand la porte à une libéralisation débridée de potentiellement tous les services et pointe une arme sur la tempe du modèle social européen." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11150
in Démocratie > 21 (nov 2004) . - pp. 1-4[article] Directive "services" : à l'assaut du modèle social européen? [texte imprimé] / Olivier Derruine, Auteur . - Bruxelles : Mouvement Ouvrier Chrétien (MOC), 2004 . - pp. 1-4.
Langues : Français (fre)
in Démocratie > 21 (nov 2004) . - pp. 1-4
Catégories : Cardijn
Emploi # Europe # SocialMots-clés : Europe Social Emploi Résumé : "Le 13 janvier dernier, la Commission européenne lançait une proposition de directive sur les services dans le marché intérieur. L'objectif affiché de ce document, appelé à tort directive Bolkstein, est de débarrasser l'Europe de toute sa "bureaucratie" afin de libérer son potentiel de croissance de manière à réaliser les objectifs de Lisbonne en matière de compétitivité et d'emplois. Cette présentation est en réalité un raccourci insidieux: sous le masque de la simplification administrative - le nouveau mantra européenne -, on ouvre grand la porte à une libéralisation débridée de potentiellement tous les services et pointe une arme sur la tempe du modèle social européen." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=11150 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER DEM 21 (2004) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Réserve Périodiques Disponible Discrimination génétique et discrimination fondée sur le handicap : comparaison internationale des différentes approches normatives in Handicap : Revue de sciences humaines et sociales, 105-106 (janvier - juin 2005)
PermalinkDiscriminations à l'emploi? Allez, au boulot! / Pluralité d'auteurs in Mrax info, 174 (sept-oct 2006)
PermalinkDispositifs d'insertion socioprofessionnelle et crise du modèle d'intégration par le travail : Quelques clés pour comprendre les difficultés de recrutement / Paul Timmermans in Travailler le social, 14 (1995-1996)
PermalinkDo Organisational Culture and Climate Really Matter for Employee Turnover in Child Welfare Agencies? / MiSeung Shim in The british journal of social work, 3, vol. 44 (April 2014)
PermalinkUn double handicap pour l'emploi / Joël Plantet in Lien social, 666 (Mai 2003)
PermalinkÉconomie collaborative : une célèbre inconnue / Julien Winkel in Alter Echos, 435-436 (23 décembre 2016)
PermalinkL'économie sociale face à l'Europe / Jordi Lesaffer in Traverses : pour écrire un monde plus solidaire, 174 (avril 2003)
PermalinkL'économie sociale se structure à Bruxelles / Delphine Huybrecht in Traverses : pour écrire un monde plus solidaire, 182 (août 2004)
PermalinkEl empleo de las personal con discapacidad y alternativas para su integracion en el mercado de trabajo / Rosa Diaz Jimenez
PermalinkUn élargissement à plusieurs vitesses / Olivier Derruine in Politique, 45 (juin 2006)
PermalinkElections : l'avenir de l'État / Pluralité d'auteurs in La revue nouvelle, 5 (mai 2007)
PermalinkPermalinkL'emploi crée l'emploi / Pluralité d'auteurs in Chronique féministe, 89/90 (février - juillet 2004)
PermalinkL'emploi dans le monde : des perspectives très incertaines in Travail, 46 (mars 2003)
PermalinkEmploi, enseignement, logement, action sociale, extrascolaire, culture, associatif, participation... sur le terrain des communes in Alter Echos - Alter Educ, (2006)
PermalinkPermalinkEmploi, formation et chômage / Adinda Vanheerswynghels in L'année sociale, 2000 (2000)
PermalinkL'emploi et la Génération du Millénaire : s'affranchir de la pauvreté par le travail / Juan Somavia in Travail, 55 (déc 2005)
PermalinkEmploi : un mot toujours au masculin? / Mathieu De Backer in Axelle, 74 (décembre 2004)
PermalinkL'emploi des personnes handicapées : accompagner la transition vers un nouveau modèle? / Dominique Velche in Handicap : Revue de sciences humaines et sociales, 88 (décembre 2000)
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