| Titre : |
Manager avec les principes toltèques : un guide vers l'intelligence collective |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Laurence Aubourg ; Olivier Lecointre ; Bruno Rousset, Préfacier, etc. |
| Mention d'édition : |
2e éd. |
| Editeur : |
Louvain-la-Neuve [Belgique] : De Boeck supérieur |
| Année de publication : |
2020 |
| Collection : |
Le management en pratique |
| Importance : |
1 vol. (238 p.) |
| Présentation : |
ill. |
| Format : |
24 cm |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-8073-3132-7 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
TS
Bienveillance # Personnel -- Motivation # Psychologie des organisations
|
| Index. décimale : |
OG1 Management |
| Résumé : |
"Performance et sérénité... Est-il possible de les conjuguer au quotidien, dans l'entreprise et dans les organisations ? L’intelligence collective… comment la mettre en œuvre concrètement au quotidien ? Les auteurs explorent pour ce faire les enseignements d'une sagesse ancestrale : les 'Accords toltèques'.
Nous naviguons dans un contexte social, économique, environnemental et sociétal complexe et changeant. C’est un challenge à la fois personnel et collectif de chaque instant. Comment maintenir une base stable permettant aux équipes d’agir, de progresser et de réussir ?
Développer une forme de sérénité et accroître la puissance ainsi que la créativité collective est possible, en mettant en œuvre des principes qui nous viennent d’une sagesse ancestrale : les Accords toltèques. Cette approche multimillénaire trouve tout à fait sa place dans notre monde contemporain !
Les auteurs nous montrent pourquoi et comment cette démarche d’équipe facilite l’émergence d’une intelligence collective, au profit de tous. Olivier Lecointre a, depuis 2009, intégré progressivement dans le quotidien de différentes équipes cette approche particulière et a priori étrangère au monde de l’entreprise que sont les Accords toltèques, dans le but d’apporter plus de lumière, de confiance, de sérénité et de performance. Laurence Aubourg a, depuis 2005, intégré la « voie de la liberté personnelle » de la sagesse toltèque dans sa vie quotidienne et dans ses accompagnements professionnels. Leurs témoignages et leurs conseils pratiques vous proposent des clés pour explorer cette voie des Accords toltèques et mener votre propre projet de mise en place au sein de votre équipe." |
| Note de contenu : |
Sommaire
1. Les accords toltèques / 2. Une mise en place d'accords d'attitude basés sur les accords toltèques en entreprise / 3. Mettre en oeuvre les accords toltèques avec votre équipe / 4. Les accords toltèques en pratique / 5. Les accords toltèques soutiennent l'émergence de l'intelligence collective / 6. Une expérience vécue d'intelligence collective au quotidien |
| En ligne : |
https://cairn-cdocs.helha.be/manager-avec-les-principes-tolteques--9782807344396 [...] |
| Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33648 |
Manager avec les principes toltèques : un guide vers l'intelligence collective [texte imprimé] / Laurence Aubourg ; Olivier Lecointre ; Bruno Rousset, Préfacier, etc. . - 2e éd. . - Louvain-la-Neuve (Belgique) : De Boeck supérieur, 2020 . - 1 vol. (238 p.) : ill. ; 24 cm. - ( Le management en pratique) . ISBN : 978-2-8073-3132-7 Langues : Français ( fre)
| Catégories : |
TS
Bienveillance # Personnel -- Motivation # Psychologie des organisations
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| Index. décimale : |
OG1 Management |
| Résumé : |
"Performance et sérénité... Est-il possible de les conjuguer au quotidien, dans l'entreprise et dans les organisations ? L’intelligence collective… comment la mettre en œuvre concrètement au quotidien ? Les auteurs explorent pour ce faire les enseignements d'une sagesse ancestrale : les 'Accords toltèques'.
Nous naviguons dans un contexte social, économique, environnemental et sociétal complexe et changeant. C’est un challenge à la fois personnel et collectif de chaque instant. Comment maintenir une base stable permettant aux équipes d’agir, de progresser et de réussir ?
Développer une forme de sérénité et accroître la puissance ainsi que la créativité collective est possible, en mettant en œuvre des principes qui nous viennent d’une sagesse ancestrale : les Accords toltèques. Cette approche multimillénaire trouve tout à fait sa place dans notre monde contemporain !
Les auteurs nous montrent pourquoi et comment cette démarche d’équipe facilite l’émergence d’une intelligence collective, au profit de tous. Olivier Lecointre a, depuis 2009, intégré progressivement dans le quotidien de différentes équipes cette approche particulière et a priori étrangère au monde de l’entreprise que sont les Accords toltèques, dans le but d’apporter plus de lumière, de confiance, de sérénité et de performance. Laurence Aubourg a, depuis 2005, intégré la « voie de la liberté personnelle » de la sagesse toltèque dans sa vie quotidienne et dans ses accompagnements professionnels. Leurs témoignages et leurs conseils pratiques vous proposent des clés pour explorer cette voie des Accords toltèques et mener votre propre projet de mise en place au sein de votre équipe." |
| Note de contenu : |
Sommaire
1. Les accords toltèques / 2. Une mise en place d'accords d'attitude basés sur les accords toltèques en entreprise / 3. Mettre en oeuvre les accords toltèques avec votre équipe / 4. Les accords toltèques en pratique / 5. Les accords toltèques soutiennent l'émergence de l'intelligence collective / 6. Une expérience vécue d'intelligence collective au quotidien |
| En ligne : |
https://cairn-cdocs.helha.be/manager-avec-les-principes-tolteques--9782807344396 [...] |
| Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33648 |
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