Égalité des genres et emploi : l'Europe revient sur l'équilibre travail-vie privée / Anna Métral  

Public ISBD Titre : Égalité des genres et emploi : l'Europe revient sur l'équilibre travail-vie privée Type de document : document électronique Auteurs : Anna Métral ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche Editeur : Bruxelles [Belgique] : Pour la solidarité Année de publication : 2017 Collection : Notes d'analyse Sous-collection : RSE & Diversité Importance : 17 p. Format : PDF Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Genre # Monde du travail # Vie privée TS Discrimination:Discrimination sexuelle Résumé : "Après l’abandon de la directive Maternité en 2015, la Commission européenne propose une nouvelle initiative sur la conciliation travail-vie privée dans le cadre du Socle européen des droits sociaux. Dans cette Note d’analyse, POUR LA SOLIDARITÉ-PLS se penche sur cette proposition et revient sur les limites de l’Union européenne en termes de réformes sociales. En juillet 2015, après sept années de discussions au sein du triangle institutionnel regroupant la Commission européenne, le Parlement et le Conseil, la directive visant à harmoniser et mieux indemniser le congé maternité est finalement abandonnée par la Commission Juncker. Si « Bruxelles » est souvent accusé de limiter les réformes, ce sont ici les États membres, à travers le Conseil de l’Union, qui sont à blâmer pour n’avoir pas réussi à s’entendre. Promettant de revenir sur le sujet, la Commission tient partiellement parole à travers la publication du Socle européen des droits sociaux en avril 2017 en redéposant une initiative sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Si cette dernière ne s’intéresse pas au congé maternité, elle propose néanmoins des avancées telles qu’un congé paternité garanti au niveau européen, un congé parental non transférable entre les deux parents ou encore un congé pour les aidant-e-s proches. Devant maintenant être acceptée au sein du Parlement et du Conseil, il convient de faire pression auprès des gouvernements nationaux afin de voir cette directive votée." En ligne : http://www.pourlasolidarite.eu/sites/default/files/publications/files/na-2017-ge [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=24243 Égalité des genres et emploi : l'Europe revient sur l'équilibre travail-vie privée [document électronique] / Anna Métral ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche . - Bruxelles (Rue Coenraets, 66, 1060, Belgique) : Pour la solidarité, 2017 . - 17 p. ; PDF. - (Notes d'analyse. RSE & Diversité) . Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Genre # Monde du travail # Vie privée TS Discrimination:Discrimination sexuelle Résumé : "Après l’abandon de la directive Maternité en 2015, la Commission européenne propose une nouvelle initiative sur la conciliation travail-vie privée dans le cadre du Socle européen des droits sociaux. Dans cette Note d’analyse, POUR LA SOLIDARITÉ-PLS se penche sur cette proposition et revient sur les limites de l’Union européenne en termes de réformes sociales. En juillet 2015, après sept années de discussions au sein du triangle institutionnel regroupant la Commission européenne, le Parlement et le Conseil, la directive visant à harmoniser et mieux indemniser le congé maternité est finalement abandonnée par la Commission Juncker. Si « Bruxelles » est souvent accusé de limiter les réformes, ce sont ici les États membres, à travers le Conseil de l’Union, qui sont à blâmer pour n’avoir pas réussi à s’entendre. Promettant de revenir sur le sujet, la Commission tient partiellement parole à travers la publication du Socle européen des droits sociaux en avril 2017 en redéposant une initiative sur l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Si cette dernière ne s’intéresse pas au congé maternité, elle propose néanmoins des avancées telles qu’un congé paternité garanti au niveau européen, un congé parental non transférable entre les deux parents ou encore un congé pour les aidant-e-s proches. Devant maintenant être acceptée au sein du Parlement et du Conseil, il convient de faire pression auprès des gouvernements nationaux afin de voir cette directive votée." En ligne : http://www.pourlasolidarite.eu/sites/default/files/publications/files/na-2017-ge [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=24243

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Être aidant·e : entre solidarité choisie et précarité subie / Anna Métral  

Public ISBD Titre : Être aidant·e : entre solidarité choisie et précarité subie Type de document : document électronique Auteurs : Anna Métral ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche Editeur : Bruxelles [Belgique] : Pour la solidarité Année de publication : 2017 Collection : Notes d'analyse Sous-collection : Affaires sociales Importance : 22 p. Format : PDF Langues : Français (fre) Catégories : TS Aidants naturels Résumé : "La population européenne vieillissant de plus en plus, le nombre de personnes âgées dépendantes augmentera en conséquence dans les années à venir. Convaincu de l'urgence de se pencher sur l’assistance offerte à ces personnes, POUR LA SOLIDARITÉ - PLS s'intéresse aux mesures mises en place en Europe favorisant la conciliation entre fonction d'aidant-e-s proches, vie privée et parfois emploi salarié. Les aidant-e-s proches, définis comme « la personne non professionnelle qui vient en aide, à titre principal, pour partie ou totalement, à une personne dépendante de son entourage, pour les activités de la vie quotidienne », sont majoritairement issus de l’entourage familial de l’aidé-e, et partagés entre l’entraide familiale, la précarité sociale et financière pouvant aller avec cette fonction ainsi que leur potentiel emploi salarié. Dans cette Note d’analyse, POUR LA SOLIDARITÉ-PLS étudie les aides accessibles aux aidant-e-s proches dans trois pays voisins européens : la Belgique, la France et l’Allemagne. Cette note se penche sur les mesures, ou plutôt le manque de mesures, existant au niveau européen, avant d’observer les instruments belges, français et allemands en matière d’aides financières allouées à cette fonction, de droits sociaux et de conciliation entre travail et fonction d'aidant-e. Il est urgent de considérer et reconnaître le rôle de ces aidant-e-s, sans pour autant leur faire endosser l’entière responsabilité de la prise en charge des personnes dépendantes. C’est avant tout aux pouvoirs publics de favoriser le développement de services à la personne abordables, accessibles et de qualité délivrant une expertise professionnelle. À cette condition seulement, le rôle d'aidant-e pourra être considéré comme pleinement choisi et non subi." En ligne : http://www.pourlasolidarite.eu/sites/default/files/publications/files/na-2017-ai [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=25539 Être aidant·e : entre solidarité choisie et précarité subie [document électronique] / Anna Métral ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche . - Bruxelles (Rue Coenraets, 66, 1060, Belgique) : Pour la solidarité, 2017 . - 22 p. ; PDF. - (Notes d'analyse. Affaires sociales) . Langues : Français (fre) Catégories : TS Aidants naturels Résumé : "La population européenne vieillissant de plus en plus, le nombre de personnes âgées dépendantes augmentera en conséquence dans les années à venir. Convaincu de l'urgence de se pencher sur l’assistance offerte à ces personnes, POUR LA SOLIDARITÉ - PLS s'intéresse aux mesures mises en place en Europe favorisant la conciliation entre fonction d'aidant-e-s proches, vie privée et parfois emploi salarié. Les aidant-e-s proches, définis comme « la personne non professionnelle qui vient en aide, à titre principal, pour partie ou totalement, à une personne dépendante de son entourage, pour les activités de la vie quotidienne », sont majoritairement issus de l’entourage familial de l’aidé-e, et partagés entre l’entraide familiale, la précarité sociale et financière pouvant aller avec cette fonction ainsi que leur potentiel emploi salarié. Dans cette Note d’analyse, POUR LA SOLIDARITÉ-PLS étudie les aides accessibles aux aidant-e-s proches dans trois pays voisins européens : la Belgique, la France et l’Allemagne. Cette note se penche sur les mesures, ou plutôt le manque de mesures, existant au niveau européen, avant d’observer les instruments belges, français et allemands en matière d’aides financières allouées à cette fonction, de droits sociaux et de conciliation entre travail et fonction d'aidant-e. Il est urgent de considérer et reconnaître le rôle de ces aidant-e-s, sans pour autant leur faire endosser l’entière responsabilité de la prise en charge des personnes dépendantes. C’est avant tout aux pouvoirs publics de favoriser le développement de services à la personne abordables, accessibles et de qualité délivrant une expertise professionnelle. À cette condition seulement, le rôle d'aidant-e pourra être considéré comme pleinement choisi et non subi." En ligne : http://www.pourlasolidarite.eu/sites/default/files/publications/files/na-2017-ai [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=25539

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Genre et crise économique : un impact inégalitaire / Anna Métral  

Public ISBD Titre : Genre et crise économique : un impact inégalitaire Type de document : document électronique Auteurs : Anna Métral, Auteur ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche Editeur : Bruxelles [Belgique] : Pour la solidarité Année de publication : 2016 Collection : Notes d'analyse Sous-collection : RSE & Diversité Importance : 29 p. Format : PDF Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Crise # Genre # Monde du travail TS Discrimination:Discrimination sexuelle Résumé : "L’Europe connait depuis 2008 une récession économique sans précédent. Touchant la grande majorité de la population, ses conséquences sont d’autant plus néfastes pour les catégories déjà victimes d’inégalités comme les femmes. PLS aborde dans cette Note d’analyse la question de l’impact genré de la crise économique." En ligne : http://www.diversite-europe.eu/sites/default/files/publications/files/na-2016-ge [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=21478 Genre et crise économique : un impact inégalitaire [document électronique] / Anna Métral, Auteur ; Denis Stokkink, Directeur de la recherche . - Bruxelles (Rue Coenraets, 66, 1060, Belgique) : Pour la solidarité, 2016 . - 29 p. ; PDF. - (Notes d'analyse. RSE & Diversité) . Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Crise # Genre # Monde du travail TS Discrimination:Discrimination sexuelle Résumé : "L’Europe connait depuis 2008 une récession économique sans précédent. Touchant la grande majorité de la population, ses conséquences sont d’autant plus néfastes pour les catégories déjà victimes d’inégalités comme les femmes. PLS aborde dans cette Note d’analyse la question de l’impact genré de la crise économique." En ligne : http://www.diversite-europe.eu/sites/default/files/publications/files/na-2016-ge [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=21478

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LGBTQ et discrimination professionnelle en Europe et aux Etats-Unis / Denis Stokkink  

Public ISBD Titre : LGBTQ et discrimination professionnelle en Europe et aux Etats-Unis Type de document : document électronique Auteurs : Denis Stokkink, Directeur de la recherche ; Océane Imbert ; Anna Métral ; Lisa Stehling Editeur : Bruxelles [Belgique] : Pour la solidarité Année de publication : 2016 Collection : Notes d'analyse Sous-collection : RSE & Diversité Importance : 20 p. Format : PDF Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Monde du travail TS Discrimination # Intégration sociale # Orientation sexuelle:Homosexualité Résumé : "La Communauté LGBTQ s’inquiète à propos de l’avancée de ses droits alors que les mouvements conservateurs sont de plus en plus influents de part et d’autre de l’Atlantique. L’occasion pour le think & do tank POUR LA SOLIDARITÉ de revenir sur les discriminations subies par les personnes LGBTQ dans le milieu professionnel. Quelles sont-elles ? Que dit la loi ? Quelles différences entre l’UE et les États-Unis ? Dans cette note d’analyse, PLS s'intéresse à la situation des personnes LGBTQ dans le monde du travail, garant de l’insertion sociale. Après la présentation de l’avancée des législations quant à la lutte contre les discriminations dans le milieu professionnel, tant en Europe qu’aux États-Unis, c'est la visibilité de la communauté LGBTQ puis le phénomène de « couverture » encore largement dominant dans les entreprises, qui seront analysés." En ligne : http://www.diversite-europe.eu/sites/default/files/publications/files/na-2016-di [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23075 LGBTQ et discrimination professionnelle en Europe et aux Etats-Unis [document électronique] / Denis Stokkink, Directeur de la recherche ; Océane Imbert ; Anna Métral ; Lisa Stehling . - Bruxelles (Rue Coenraets, 66, 1060, Belgique) : Pour la solidarité, 2016 . - 20 p. ; PDF. - (Notes d'analyse. RSE & Diversité) . Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Monde du travail TS Discrimination # Intégration sociale # Orientation sexuelle:Homosexualité Résumé : "La Communauté LGBTQ s’inquiète à propos de l’avancée de ses droits alors que les mouvements conservateurs sont de plus en plus influents de part et d’autre de l’Atlantique. L’occasion pour le think & do tank POUR LA SOLIDARITÉ de revenir sur les discriminations subies par les personnes LGBTQ dans le milieu professionnel. Quelles sont-elles ? Que dit la loi ? Quelles différences entre l’UE et les États-Unis ? Dans cette note d’analyse, PLS s'intéresse à la situation des personnes LGBTQ dans le monde du travail, garant de l’insertion sociale. Après la présentation de l’avancée des législations quant à la lutte contre les discriminations dans le milieu professionnel, tant en Europe qu’aux États-Unis, c'est la visibilité de la communauté LGBTQ puis le phénomène de « couverture » encore largement dominant dans les entreprises, qui seront analysés." En ligne : http://www.diversite-europe.eu/sites/default/files/publications/files/na-2016-di [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23075

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