| Titre : |
Tensions et émotions dans le travail social précaire : une sociologie des éducateurs et éducatrices dans les foyers pour enfants |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Charlène Charles |
| Editeur : |
Toulouse [France] : Octares Editions |
| Année de publication : |
2021 |
| Collection : |
Travail et activité humaine, ISSN 1960-2481 |
| Importance : |
1 vol. (237 p.) |
| Format : |
21 cm |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-36630-118-2 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
TS
Accompagnement socio-éducatif # Éducateurs spécialisés # Enfants:Enfants -- Protection, assistance, etc. # Maisons d'enfants à caractère social # Sociologie:Sociologie du travail # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Conditions de travail
|
| Index. décimale : |
TS8 Pratique professionnelle |
| Résumé : |
"Cette enquête ethnographique dans les foyers de l’enfance vise à saisir les conséquences d’un recours de plus en plus massif à des entreprises privées lucratives, comme les agences d’intérim, dans un secteur historiquement non lucratif, l’aide sociale à l’enfance. Face à des processus d’externalisation et de sous-traitance de l’action publique, l’ouvrage propose une analyse conjointe des transformations de l’action sociale, des nouvelles formes d’emploi et de leurs conséquences sur le travail émotionnel des éducateurs et les éducatrices. Dans les foyers de l’enfance, l’embauche de personnel socio-éducatif moins formé, moins cher ou avec des contrats courts – CDD, intérimaires, auto-entrepreneurs, etc. –, soulèvent de nombreuses contradictions sur l’activité même du travail social consistant, pour une part, à défier la précarité des bénéficiaires. Cette recherche s’interroge donc sur le phénomène de précarisation qui touche de manière concomitante, mais non symétrique, les publics et les agents des services sociaux. À la croisée d’une sociologie du travail social, de l’emploi et des rapports sociaux, le livre présente d’un côté les nouveaux modes de gestion de l’emploi qui s’enracinent dans un contexte plus général de reconfiguration de politiques sociales et, de l’autre, une analyse des reconfigurations du travail du social au prisme de l’emploi atypique." |
| Note de contenu : |
Sommaire
Prologue. Enquêter en terrain sensible
Introduction . D’une expérience professionnelle à une enquête ethnographique : une conversion réflexive
Partie 1. Les tensions de la précarité dans le travail social : nouvelles gestion publique, sous-traitance et flexibilité - 1. L’Aide sociale à durée déterminée : une gestion de la crise par la précarité / 2. Les agences de travail temporaire du secteur social : des pourvoyeuses d’urgence (sociale ?)
Partie 2. Être éducateur en intérim : précarité de l’emploi et précarité des liens - 3. La vocation à l’épreuve de la précarité / 4. Être des « renforts » d’équipe tout en étant isolés en leur sein
Partie 3. Les pratiques paradoxales d’un travail social précaire - 5. « Avoir vécu ce qu’ils ont vécu » : quand le statut d’intérimaire produit des effets de proximité / 6. L’intérim, un dispositif renouvelé de contrôle social |
| Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33399 |
Tensions et émotions dans le travail social précaire : une sociologie des éducateurs et éducatrices dans les foyers pour enfants [texte imprimé] / Charlène Charles . - Toulouse (24, rue Nazareth, 31000, France) : Octares Editions, 2021 . - 1 vol. (237 p.) ; 21 cm. - ( Travail et activité humaine, ISSN 1960-2481) . ISBN : 978-2-36630-118-2 Langues : Français ( fre)
| Catégories : |
TS
Accompagnement socio-éducatif # Éducateurs spécialisés # Enfants:Enfants -- Protection, assistance, etc. # Maisons d'enfants à caractère social # Sociologie:Sociologie du travail # Travailleurs sociaux:Travailleurs sociaux -- Conditions de travail
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| Index. décimale : |
TS8 Pratique professionnelle |
| Résumé : |
"Cette enquête ethnographique dans les foyers de l’enfance vise à saisir les conséquences d’un recours de plus en plus massif à des entreprises privées lucratives, comme les agences d’intérim, dans un secteur historiquement non lucratif, l’aide sociale à l’enfance. Face à des processus d’externalisation et de sous-traitance de l’action publique, l’ouvrage propose une analyse conjointe des transformations de l’action sociale, des nouvelles formes d’emploi et de leurs conséquences sur le travail émotionnel des éducateurs et les éducatrices. Dans les foyers de l’enfance, l’embauche de personnel socio-éducatif moins formé, moins cher ou avec des contrats courts – CDD, intérimaires, auto-entrepreneurs, etc. –, soulèvent de nombreuses contradictions sur l’activité même du travail social consistant, pour une part, à défier la précarité des bénéficiaires. Cette recherche s’interroge donc sur le phénomène de précarisation qui touche de manière concomitante, mais non symétrique, les publics et les agents des services sociaux. À la croisée d’une sociologie du travail social, de l’emploi et des rapports sociaux, le livre présente d’un côté les nouveaux modes de gestion de l’emploi qui s’enracinent dans un contexte plus général de reconfiguration de politiques sociales et, de l’autre, une analyse des reconfigurations du travail du social au prisme de l’emploi atypique." |
| Note de contenu : |
Sommaire
Prologue. Enquêter en terrain sensible
Introduction . D’une expérience professionnelle à une enquête ethnographique : une conversion réflexive
Partie 1. Les tensions de la précarité dans le travail social : nouvelles gestion publique, sous-traitance et flexibilité - 1. L’Aide sociale à durée déterminée : une gestion de la crise par la précarité / 2. Les agences de travail temporaire du secteur social : des pourvoyeuses d’urgence (sociale ?)
Partie 2. Être éducateur en intérim : précarité de l’emploi et précarité des liens - 3. La vocation à l’épreuve de la précarité / 4. Être des « renforts » d’équipe tout en étant isolés en leur sein
Partie 3. Les pratiques paradoxales d’un travail social précaire - 5. « Avoir vécu ce qu’ils ont vécu » : quand le statut d’intérimaire produit des effets de proximité / 6. L’intérim, un dispositif renouvelé de contrôle social |
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