L'acculturation à la démarche participative / Chantal Bauchetet in Objectif soins & management, 268 (Avril/mai 2019)

Public ISBD [article]  inObjectif soins & management > 268 (Avril/mai 2019) . - p. 60-63 Titre : L'acculturation à la démarche participative Type de document : texte imprimé Auteurs : Chantal Bauchetet, Auteur ; Philippe Colombat, Auteur ; Joël Ceccaldi, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 60-63 Langues : Français (fre) Mots-clés : Culture  Management  Equipe soignante  Démarche participative  Limite Résumé : Plusieurs études ont démontré les bénéfices de la mise en œuvre de la démarche participative (DP) au sein des équipes de soins. Cependant elle peine à se généraliser car elle implique un remaniement global des modes de management. De nombreux déterminants culturels et professionnels peuvent faire frein (résistance au changement, managers non cohérents, conflits de valeurs, manque de cohésion d'équipe et de temps). Cela nous a incités à réfléchir à une méthode d'acculturation à cette démarche. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=63337 [article] L'acculturation à la démarche participative [texte imprimé] / Chantal Bauchetet, Auteur ; Philippe Colombat, Auteur ; Joël Ceccaldi, Auteur . - 2019 . - p. 60-63. Langues : Français (fre) in Objectif soins & management > 268 (Avril/mai 2019) . - p. 60-63 Mots-clés : Culture  Management  Equipe soignante  Démarche participative  Limite Résumé : Plusieurs études ont démontré les bénéfices de la mise en œuvre de la démarche participative (DP) au sein des équipes de soins. Cependant elle peine à se généraliser car elle implique un remaniement global des modes de management. De nombreux déterminants culturels et professionnels peuvent faire frein (résistance au changement, managers non cohérents, conflits de valeurs, manque de cohésion d'équipe et de temps). Cela nous a incités à réfléchir à une méthode d'acculturation à cette démarche. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=63337

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Démarche participative et qualité de vie au travail / Philippe Colombat

Public ISBD Titre : Démarche participative et qualité de vie au travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Colombat, Auteur Editeur : Paris : Lamarre Année de publication : 2020 Importance : 267 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7573-1103-5 Prix : 19 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Ressources humaines  Qualité de vie au travail  PARTICIPATION  Service d'hématologie  SERVICE CANCÉROLOGIE  STRESS  BURN-OUT  ÉPUISEMENT PROFESSIONNEL  PRÉVENTION  TRAVAIL D'ÉQUIPE  RELATION SOIGNANT SOIGNÉ  RELATION SOIGNANT FAMILLE  RELATION D'AIDE  Violence du soi  PRENDRE SOIN  DÉMARCHE DE SOINS INFIRMIERS  HISTOIRE  TRANSVERSALITÉ  MANAGEMENT PARTICIPATIF  ÉTHIQUE  COMMUNICATION  MAISON DE REPOS ET DE SOINS  HÔPITAL Index. décimale : 613.6 Santé professionnelle. Conditions de travail Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=68840 Démarche participative et qualité de vie au travail [texte imprimé] / Philippe Colombat, Auteur . - Paris : Lamarre, 2020 . - 267. ISBN : 978-2-7573-1103-5 : 19 EUR Langues : Français (fre) Mots-clés : Ressources humaines  Qualité de vie au travail  PARTICIPATION  Service d'hématologie  SERVICE CANCÉROLOGIE  STRESS  BURN-OUT  ÉPUISEMENT PROFESSIONNEL  PRÉVENTION  TRAVAIL D'ÉQUIPE  RELATION SOIGNANT SOIGNÉ  RELATION SOIGNANT FAMILLE  RELATION D'AIDE  Violence du soi  PRENDRE SOIN  DÉMARCHE DE SOINS INFIRMIERS  HISTOIRE  TRANSVERSALITÉ  MANAGEMENT PARTICIPATIF  ÉTHIQUE  COMMUNICATION  MAISON DE REPOS ET DE SOINS  HÔPITAL Index. décimale : 613.6 Santé professionnelle. Conditions de travail Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=68840

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La démarche participative et son impact sur la qualité de vie des soignants / Claire Blanchemain in Bulletin infirmier du CANCER, Vol. 17, n° 2 (Avril Mai Juin 2017)  

Public ISBD [article]  inBulletin infirmier du CANCER > Vol. 17, n° 2 (Avril Mai Juin 2017) . - p. 56-57 Titre : La démarche participative et son impact sur la qualité de vie des soignants Type de document : texte imprimé Auteurs : Claire Blanchemain ; Philippe Colombat Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 56-57 Langues : Français (fre) Mots-clés : Satisfaction professionnelle  Équipe soignante  Motivation  Personnel de santé  Culture organisationnelle Résumé : Compte-rendu d'un intervention au cours du "Premier Congrès interrégional des soins de support et démarche palliative", Lille, 1/12/2016. La démarche participative s'inspire des démarches de soins que l'on trouve dans les unités de soins palliatifs. Elle contient 4 axes principaux : (1) la mise en place de staffs pluriprofessionnels au moins une fois par semaine, (2) la formation interne, (3) le soutien d'équipes et (4) la mise en place de projets institutionnels. En ligne : http://www.jle.com/fr/revues/bic/e-docs/1er_congres_interregional_des_soins_de_s [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=53408 [article] La démarche participative et son impact sur la qualité de vie des soignants [texte imprimé] / Claire Blanchemain ; Philippe Colombat . - 2017 . - p. 56-57. Langues : Français (fre) in Bulletin infirmier du CANCER > Vol. 17, n° 2 (Avril Mai Juin 2017) . - p. 56-57 Mots-clés : Satisfaction professionnelle  Équipe soignante  Motivation  Personnel de santé  Culture organisationnelle Résumé : Compte-rendu d'un intervention au cours du "Premier Congrès interrégional des soins de support et démarche palliative", Lille, 1/12/2016. La démarche participative s'inspire des démarches de soins que l'on trouve dans les unités de soins palliatifs. Elle contient 4 axes principaux : (1) la mise en place de staffs pluriprofessionnels au moins une fois par semaine, (2) la formation interne, (3) le soutien d'équipes et (4) la mise en place de projets institutionnels. En ligne : http://www.jle.com/fr/revues/bic/e-docs/1er_congres_interregional_des_soins_de_s [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=53408

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Interview : « Le consensus doit venir du terrain ». / Philippe Colombat in L'INFIRMIERE MAGAZINE, 407 (Septembre 2019)  

Public ISBD [article]  inL'INFIRMIERE MAGAZINE > 407 (Septembre 2019) . - p. 23 Titre : Interview : « Le consensus doit venir du terrain ». Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Colombat, Personne interviewée Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 23 Note générale : Issu du dossier "Démarches QTV [qualité de vie au travail]" Langues : Français (fre) Mots-clés : qualité de vie au travail  soignant Note de contenu : Ancien chef de service en soins palliatifs, puis chef de pôle en cancérologie-urologie au CHRU de Tours, Philippe Colombat est désormais chercheur en psychologie du travail. Il explique que la QVT, loin d’être un effet de mode, a toute sa place dans les transformations des organisations de la santé. En ligne : http://bit.ly/2Z5BeWM Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=65611 [article] Interview : « Le consensus doit venir du terrain ». [texte imprimé] / Philippe Colombat, Personne interviewée . - 2019 . - p. 23. Issu du dossier "Démarches QTV [qualité de vie au travail]" Langues : Français (fre) in L'INFIRMIERE MAGAZINE > 407 (Septembre 2019) . - p. 23 Mots-clés : qualité de vie au travail  soignant Note de contenu : Ancien chef de service en soins palliatifs, puis chef de pôle en cancérologie-urologie au CHRU de Tours, Philippe Colombat est désormais chercheur en psychologie du travail. Il explique que la QVT, loin d’être un effet de mode, a toute sa place dans les transformations des organisations de la santé. En ligne : http://bit.ly/2Z5BeWM Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=65611

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Promotion de la santé : risques psychosociaux : "Il faut se demander pourquoi on en est arrivés là" / Philippe Colombat in Objectif soins & management, 287 (Juin-Juillet 2022)

Public ISBD [article]  inObjectif soins & management > 287 (Juin-Juillet 2022) . - p. 48-51 Titre : Promotion de la santé : risques psychosociaux : "Il faut se demander pourquoi on en est arrivés là" Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Colombat, Personne interviewée ; Adrien Renaud, Intervieweur Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 48-51 Note générale : Article du dossier "Risques psychosociaux des professionnels de santé : de l'identification à la prévention" Langues : Français (fre) Mots-clés : Personnel de santé  RISQUE PSYCHOSOCIAL  Qualité de vie au travail  Management participatif  Crise sanitaire Note de contenu : Face à ce qu’il considère comme une coupable inaction gouvernementale en matière de lutte contre les risques psychosociaux, le Pr Philippe Colombat a démissionné fin 2021 de l’Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé (ONQVT) qu’il présidait. Six mois plus tard, son constat est toujours aussi sombre. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=74942 [article] Promotion de la santé : risques psychosociaux : "Il faut se demander pourquoi on en est arrivés là" [texte imprimé] / Philippe Colombat, Personne interviewée ; Adrien Renaud, Intervieweur . - 2022 . - p. 48-51. Article du dossier "Risques psychosociaux des professionnels de santé : de l'identification à la prévention" Langues : Français (fre) in Objectif soins & management > 287 (Juin-Juillet 2022) . - p. 48-51 Mots-clés : Personnel de santé  RISQUE PSYCHOSOCIAL  Qualité de vie au travail  Management participatif  Crise sanitaire Note de contenu : Face à ce qu’il considère comme une coupable inaction gouvernementale en matière de lutte contre les risques psychosociaux, le Pr Philippe Colombat a démissionné fin 2021 de l’Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé (ONQVT) qu’il présidait. Six mois plus tard, son constat est toujours aussi sombre. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=74942

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Qualité de vie au travail et management participatif

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La qualité de vie au travail du personnel médical / David Dubois in Gestions hospitalières, 574 (mars 2018)

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