Équipe en difficulté : analyse et accompagnement en interne / Fitsum Guebre-Egziabher in Gestions hospitalières, 638 (août/septembre 2024)

Public ISBD [article]  inGestions hospitalières > 638 (août/septembre 2024) . - p. 443-447 Titre : Équipe en difficulté : analyse et accompagnement en interne Type de document : texte imprimé Auteurs : Fitsum Guebre-Egziabher ; Sophie Ferré ; Christine Curie Année de publication : 2024 Article en page(s) : p. 443-447 Note générale : Article du dossier « RH hospitalières : détermination, égalité, inspiration et courage » Langues : Français (fre) Mots-clés : Travail d'équipe  Equipe soins  Qualité vie  Travail  Accompagnement professionnel  Responsabilité  Leadership  Conflit Résumé : L'hôpital public fait face depuis plusieurs années à des évolutions majeures et subit de nombreuses transformations et réorganisations. Ces processus sont conduits et s'imposent parfois à des femmes et des hommes qui, bien qu'animés par des valeurs communes autour du service au patient, peuvent être confrontés à des situations conflictuelles. Compte tenu de leurs conséquences très délétères pour le patient et le bien-être au travail des professionnels, ces situations peuvent nécessiter une analyse systémique sans à priori et un accompagnement «sur mesure». La méthode présentée ici a été déployée par la gouvernance du pôle médico-économique auquel était rattachée l'équipe en difficulté. (RA) Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=90658 [article] Équipe en difficulté : analyse et accompagnement en interne [texte imprimé] / Fitsum Guebre-Egziabher ; Sophie Ferré ; Christine Curie . - 2024 . - p. 443-447. Article du dossier « RH hospitalières : détermination, égalité, inspiration et courage » Langues : Français (fre) in Gestions hospitalières > 638 (août/septembre 2024) . - p. 443-447 Mots-clés : Travail d'équipe  Equipe soins  Qualité vie  Travail  Accompagnement professionnel  Responsabilité  Leadership  Conflit Résumé : L'hôpital public fait face depuis plusieurs années à des évolutions majeures et subit de nombreuses transformations et réorganisations. Ces processus sont conduits et s'imposent parfois à des femmes et des hommes qui, bien qu'animés par des valeurs communes autour du service au patient, peuvent être confrontés à des situations conflictuelles. Compte tenu de leurs conséquences très délétères pour le patient et le bien-être au travail des professionnels, ces situations peuvent nécessiter une analyse systémique sans à priori et un accompagnement «sur mesure». La méthode présentée ici a été déployée par la gouvernance du pôle médico-économique auquel était rattachée l'équipe en difficulté. (RA) Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=90658

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Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
REVUES	Revue	Centre de documentation HELHa paramédical Gilly	Salle de lecture - Rez de chaussée - Armoire à volets	Exclu du prêt

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