Centre de Documentation Campus Montignies
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Lundi : 8h-18h30
Mardi : 8h-18h30
Mercredi 9h-16h30
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Dossier. Vingt pistes pour changer le travail / Jean-François Dortier in Les Grands Dossiers des Sciences Humaines, 36 (septembre-novembre 2014)
[article]
Titre : Dossier. Vingt pistes pour changer le travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-François Dortier, Auteur Année de publication : 2014 Article en page(s) : 6-77 Langues : Français (fre) Mots-clés : TRAVAIL : CONCEPT TRAVAIL : EVOLUTION TRAVAIL : QUALITE CONFIANCE // RELATIONS // TRAVAIL VALEURS // TRAVAIL COLLECTIF ENTREPRISE // SOCIETE TRAVAIL : ORGANISATION : EUROPE CHOMAGE : LUTTE Note de contenu : Dossier : Changer le travail
Dossier coordonné par Jean-François Dortier
Travail, le temps du changement
Jean-François Dortier p.6-13
Lâcher prise ? p.14-17
Achille Weinberg
Survivre à la dispersion
Caroline Datchary
Affronter le stress au travail p.22-25
Lucie Côté
Coaches : que font-ils vraiment ? p.26-29
Fabien Trécourt
Les dérives de l'intelligence collective p.30-33
Christian Morel
S'isoler pour collaborer p.34-37
Philippe Zawieja
Quand les salariés se mettent dans le rouge p.38-41
Bénédicte Haubold
La qualité du travail se négocie p.42-45
Entretien avec Yves Clot
Management, les nouvelles recettes indiennes
Jean-François Dortier
Le «management par les valeurs» : une nouvelle religion ? p.50-53
Martin Richer
Peut-on gouverner par la confiance ? p.58-59
Roland Reitter
Réconcilier entreprise et société
Blanche Segrestin et Armand Hatchuel
Travail, organisations, emploi : les modèles européens p.60-63
Lucien Fauvernier
Des marchés du travail décryptés p.64-65
Points de repère
Deux solutions pour faire baisser le chômage p.66-67
Denis Clerc
«Partageons le travail !»
Entretien avec Dominique Méda
La mélancolie des bonnes pratiques p.70-71
Entretien avec Bernard Gazier
L'abécédaire du travail p.72-75
Jean-François DortierPermalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=30003
in Les Grands Dossiers des Sciences Humaines > 36 (septembre-novembre 2014) . - 6-77[article] Dossier. Vingt pistes pour changer le travail [texte imprimé] / Jean-François Dortier, Auteur . - 2014 . - 6-77.
Langues : Français (fre)
in Les Grands Dossiers des Sciences Humaines > 36 (septembre-novembre 2014) . - 6-77
Mots-clés : TRAVAIL : CONCEPT TRAVAIL : EVOLUTION TRAVAIL : QUALITE CONFIANCE // RELATIONS // TRAVAIL VALEURS // TRAVAIL COLLECTIF ENTREPRISE // SOCIETE TRAVAIL : ORGANISATION : EUROPE CHOMAGE : LUTTE Note de contenu : Dossier : Changer le travail
Dossier coordonné par Jean-François Dortier
Travail, le temps du changement
Jean-François Dortier p.6-13
Lâcher prise ? p.14-17
Achille Weinberg
Survivre à la dispersion
Caroline Datchary
Affronter le stress au travail p.22-25
Lucie Côté
Coaches : que font-ils vraiment ? p.26-29
Fabien Trécourt
Les dérives de l'intelligence collective p.30-33
Christian Morel
S'isoler pour collaborer p.34-37
Philippe Zawieja
Quand les salariés se mettent dans le rouge p.38-41
Bénédicte Haubold
La qualité du travail se négocie p.42-45
Entretien avec Yves Clot
Management, les nouvelles recettes indiennes
Jean-François Dortier
Le «management par les valeurs» : une nouvelle religion ? p.50-53
Martin Richer
Peut-on gouverner par la confiance ? p.58-59
Roland Reitter
Réconcilier entreprise et société
Blanche Segrestin et Armand Hatchuel
Travail, organisations, emploi : les modèles européens p.60-63
Lucien Fauvernier
Des marchés du travail décryptés p.64-65
Points de repère
Deux solutions pour faire baisser le chômage p.66-67
Denis Clerc
«Partageons le travail !»
Entretien avec Dominique Méda
La mélancolie des bonnes pratiques p.70-71
Entretien avec Bernard Gazier
L'abécédaire du travail p.72-75
Jean-François DortierPermalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=30003 Réservation
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Cote Support Localisation Section Disponibilité Revue Revue Centre de Documentation HELHa Campus Montignies Armoires à volets Disponible
DisponibleTout en tenant compte des freins à l’insertion et des pièges à l’emploi, comment faire prendre conscience à l’usager que le fait de travailler ne se résume pas qu’à l’aspect financier ? / DEBORAH GRÄFE
Titre : Tout en tenant compte des freins à l’insertion et des pièges à l’emploi, comment faire prendre conscience à l’usager que le fait de travailler ne se résume pas qu’à l’aspect financier ? Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : DEBORAH GRÄFE, Editeur : Montignies-sur-Sambre : HELHA-Ecole sociale de Charleroi Année de publication : 2013 Note générale : Le fichier numérique de ce document est disponible uniquement pour les membres de la Haute Ecole Louvain-en-Hainaut ainsi que ses étudiants. Veuillez-vous connecter pour accéder à votre compte lecteur Mots-clés : CPAS CHATELET CPAS : FONCTIONNEMENT EMPLOI : FREINS TRAVAIL : CONCEPT PIEGES : EMPLOI Index. décimale : TFE Social TFE Social Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=6446 Tout en tenant compte des freins à l’insertion et des pièges à l’emploi, comment faire prendre conscience à l’usager que le fait de travailler ne se résume pas qu’à l’aspect financier ? [TFE / Mémoire] / DEBORAH GRÄFE, . - Montignies-sur-Sambre : HELHA-Ecole sociale de Charleroi, 2013.
Le fichier numérique de ce document est disponible uniquement pour les membres de la Haute Ecole Louvain-en-Hainaut ainsi que ses étudiants. Veuillez-vous connecter pour accéder à votre compte lecteur
Mots-clés : CPAS CHATELET CPAS : FONCTIONNEMENT EMPLOI : FREINS TRAVAIL : CONCEPT PIEGES : EMPLOI Index. décimale : TFE Social TFE Social Permalink : ./index.php?lvl=notice_display&id=6446 Exemplaires
Cote Support Localisation Section Disponibilité aucun exemplaire