Titre : |
Normes et valeurs en travail social : repères pour le soin de la relation |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Philippe Merlier, Auteur ; Jean-Pierre Boutinet, Préfacier, etc. |
Editeur : |
Paris [France] : Seli Arslan |
Année de publication : |
2016 |
Importance : |
1 vol. (159 p.) |
Format : |
22 cm |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-84276-224-7 |
Note générale : |
Bibliogr. 157-159. |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
Cardijn Déontologie # Travail social
|
Index. décimale : |
TS6 Déontologie |
Résumé : |
"Normes et valeurs sont centrales en travail social. Il s'agit d'accompagner des personnes (patients, résidents, personnes atteintes de handicap moteur, cognitif, mental ou psychique, enfants, personnes âgées, etc.) en situation d'écart par rapport à des normes sociales, physiques ou culturelles. Les personnes accompagnées et les travailleurs sociaux sont par ailleurs animés de valeurs et représentations qui influencent leur relation. Comment, dans ce contexte, parvenir à mener une action sociale sans réduire l'être humain à sa pathologie, son handicap, ou encore son incapacité ?
Ce livre fournit des repères pour que les différences de normes et de valeurs ne viennent pas interférer dans la rencontre entre usagers et professionnels. La norme y est étudiée suivant ses trois sens principaux de moyenne, de critère ou d'idéal qui jouent sur les comportements et pratiques. Les normes organisationnelles, toujours plus nombreuses, peuvent aussi venir perturber les interventions. Il existe ainsi le risque, pour le professionnel, de voir son travail instrumentalisé par les pouvoirs institutionnel, politique ou juridique, en se faisant le relais d'une normalisation, d'un étiquetage des personnes accompagnées comme « anormales ». Le travailleur social peut encore laisser trop de place à ses convictions intimes sur ce qu'est la « normalité », dans une volonté de contrôle. Pour accompagner sans chercher à normaliser, il s'agit alors d'être porteur de parole vivante et autodéterminée, en sachant aussi redéfinir clairement les cadres et les normes, en fonction des principes éthiques du travail social.
C'est ainsi que la puissance d'agir de la personne peut être favorisée. Les nombreuses situations qui parsèment cet ouvrage montrent également la place déterminante de l'invention et de la liberté pour favoriser le soin de la relation au coeur du travail social." |
Note de contenu : |
Sommaire
Préface. Norme et autonomie à l'épreuve d'une cohabitation (J.-P. Boutinet)
Patrie 1. La norme comme moyenne - 1. Perspective sociologique: le fait social comme norme / 2. Perspective épistémologique: le normal et le pathologique / 3. Perspective psychologique
Partie 2. La norme comme critère - 4. Normes, déviances et délinquances / 5. Etiquetage et stigmate / 6. Handicap et jugement de valeur
Partie 3. La norme comme idéal - 7. L'idéal de l'individu / 8. L'idéal d'autonomie / 9. Idéal d'intégration et normes culturelles / 10. Le projet comme norme
Partie 4. Politique et travail social - 11. Le social instituant / Politique et travail social: proximité et distance / Le social instituant et le politique institué |
Permalink : |
http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23658 |
Normes et valeurs en travail social : repères pour le soin de la relation [texte imprimé] / Philippe Merlier, Auteur ; Jean-Pierre Boutinet, Préfacier, etc. . - Paris (rue du repos, 14, 75020, France) : Seli Arslan, 2016 . - 1 vol. (159 p.) ; 22 cm. ISBN : 978-2-84276-224-7 Bibliogr. 157-159. Langues : Français ( fre)
Catégories : |
Cardijn Déontologie # Travail social
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Index. décimale : |
TS6 Déontologie |
Résumé : |
"Normes et valeurs sont centrales en travail social. Il s'agit d'accompagner des personnes (patients, résidents, personnes atteintes de handicap moteur, cognitif, mental ou psychique, enfants, personnes âgées, etc.) en situation d'écart par rapport à des normes sociales, physiques ou culturelles. Les personnes accompagnées et les travailleurs sociaux sont par ailleurs animés de valeurs et représentations qui influencent leur relation. Comment, dans ce contexte, parvenir à mener une action sociale sans réduire l'être humain à sa pathologie, son handicap, ou encore son incapacité ?
Ce livre fournit des repères pour que les différences de normes et de valeurs ne viennent pas interférer dans la rencontre entre usagers et professionnels. La norme y est étudiée suivant ses trois sens principaux de moyenne, de critère ou d'idéal qui jouent sur les comportements et pratiques. Les normes organisationnelles, toujours plus nombreuses, peuvent aussi venir perturber les interventions. Il existe ainsi le risque, pour le professionnel, de voir son travail instrumentalisé par les pouvoirs institutionnel, politique ou juridique, en se faisant le relais d'une normalisation, d'un étiquetage des personnes accompagnées comme « anormales ». Le travailleur social peut encore laisser trop de place à ses convictions intimes sur ce qu'est la « normalité », dans une volonté de contrôle. Pour accompagner sans chercher à normaliser, il s'agit alors d'être porteur de parole vivante et autodéterminée, en sachant aussi redéfinir clairement les cadres et les normes, en fonction des principes éthiques du travail social.
C'est ainsi que la puissance d'agir de la personne peut être favorisée. Les nombreuses situations qui parsèment cet ouvrage montrent également la place déterminante de l'invention et de la liberté pour favoriser le soin de la relation au coeur du travail social." |
Note de contenu : |
Sommaire
Préface. Norme et autonomie à l'épreuve d'une cohabitation (J.-P. Boutinet)
Patrie 1. La norme comme moyenne - 1. Perspective sociologique: le fait social comme norme / 2. Perspective épistémologique: le normal et le pathologique / 3. Perspective psychologique
Partie 2. La norme comme critère - 4. Normes, déviances et délinquances / 5. Etiquetage et stigmate / 6. Handicap et jugement de valeur
Partie 3. La norme comme idéal - 7. L'idéal de l'individu / 8. L'idéal d'autonomie / 9. Idéal d'intégration et normes culturelles / 10. Le projet comme norme
Partie 4. Politique et travail social - 11. Le social instituant / Politique et travail social: proximité et distance / Le social instituant et le politique institué |
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http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23658 |
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