Centre de documentation Jolimont
HORAIRE du 27 au 31 mai 2024
Lundi 10h – 16h20
Mardi 10h – 17h
Mercredi 10h – 17h
Jeudi 10h – 17h
Vendredi 10h – 17h
Fermeture quotidienne de 12h à 12h30
En cas de fermeture du Cdoc, les retours de livres
peuvent se faire via une boîte accessible dans le local voisin.
Bienvenue sur le catalogue du centre de documentation HELHa - Santé Jolimont !
.||| TRUCS ET ASTUCES POUR LA RECHERCHE |||
* Utilisez 1 ou 2 mots-clés (PAS de longues phrases!)
* Utilisez de préférence le SINGULIER.
* Utilisez des GUILLEMETS pour chercher des termes exacts ou une expression (par ex. "Personne âgée").
* Si vous avez peu de résultats, utilisez des SYNONYMES.
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Auteur Ivan Sainsaulieu |
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[article]
Titre : Les sens de l’engagement collectif soignant Auteurs : Ivan Sainsaulieu Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 14-17 Note générale : Cet article fait partie du dossier " L'engagement au travail sous toutes ses formes ".
https://doi.org/10.1016/j.scad.2023.06.004
Langues : Français (fre) Résumé : Lorsque l’on s’interroge sur la fidélité des soignants à l’hôpital, on est conduit à revoir quelques fausses évidences. Refusant la naturalisation ou la psychologisation de leur engagement, nous explorons ici les conditions sociales de leur maintien au travail et nous interrogeons, enquêtes à l’appui, sur leur empowerment : ne pourrait-on pas leur donner plus de pouvoir ? En ligne : https://login.ezproxy.vinci.be/login?url=https://www.em-premium.com/article/1607 [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10779
in > . - p. 14-17[article] Les sens de l’engagement collectif soignant [] / Ivan Sainsaulieu . - 2023 . - p. 14-17.
Cet article fait partie du dossier " L'engagement au travail sous toutes ses formes ".
https://doi.org/10.1016/j.scad.2023.06.004
Langues : Français (fre)
in > . - p. 14-17
Résumé : Lorsque l’on s’interroge sur la fidélité des soignants à l’hôpital, on est conduit à revoir quelques fausses évidences. Refusant la naturalisation ou la psychologisation de leur engagement, nous explorons ici les conditions sociales de leur maintien au travail et nous interrogeons, enquêtes à l’appui, sur leur empowerment : ne pourrait-on pas leur donner plus de pouvoir ? En ligne : https://login.ezproxy.vinci.be/login?url=https://www.em-premium.com/article/1607 [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10779 Exemplaires
Cote Code-barres Support Section Disponibilité aucun exemplaire Les sens de l’engagement collectif soignant / Ivan Sainsaulieu in Soins cadres, 145 (Septembre 2023)
[article]
Titre : Les sens de l’engagement collectif soignant Type de document : texte imprimé Auteurs : Ivan Sainsaulieu Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 14-17 Note générale : Cet article fait partie du dossier " L'engagement au travail sous toutes ses formes ". Langues : Français (fre) Mots-clés : Engagement Personnel de santé Empowerment Reconnaissance Femme Résumé : Lorsque l’on s’interroge sur la fidélité des soignants à l’hôpital, on est conduit à revoir quelques fausses évidences. Refusant la naturalisation ou la psychologisation de leur engagement, nous explorons ici les conditions sociales de leur maintien au travail et nous interrogeons, enquêtes à l’appui, sur leur empowerment : ne pourrait-on pas leur donner plus de pouvoir ? Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10806
in Soins cadres > 145 (Septembre 2023) . - p. 14-17[article] Les sens de l’engagement collectif soignant [texte imprimé] / Ivan Sainsaulieu . - 2023 . - p. 14-17.
Cet article fait partie du dossier " L'engagement au travail sous toutes ses formes ".
Langues : Français (fre)
in Soins cadres > 145 (Septembre 2023) . - p. 14-17
Mots-clés : Engagement Personnel de santé Empowerment Reconnaissance Femme Résumé : Lorsque l’on s’interroge sur la fidélité des soignants à l’hôpital, on est conduit à revoir quelques fausses évidences. Refusant la naturalisation ou la psychologisation de leur engagement, nous explorons ici les conditions sociales de leur maintien au travail et nous interrogeons, enquêtes à l’appui, sur leur empowerment : ne pourrait-on pas leur donner plus de pouvoir ? Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbjolimont/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=10806 Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Section Disponibilité REV. 6 10850 Périodique Périodiques / Revues Disponible