La carrière médicale / A. Grand in Gestions hospitalières, 580 (novembre 2018)

Public ISBD [article]  inGestions hospitalières > 580 (novembre 2018) . - 580-584 Titre : La carrière médicale Type de document : texte imprimé Auteurs : A. Grand, Auteur ; Adeline Gallini, Auteur ; L. Schmitt, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : 580-584 Langues : Français (fre) Mots-clés : ATTRACTIVITE  CARRIERE  SATISFACTION  QVT (Qualité de Vie au Travail)  EXERCICE  GLISSEMENT DE TACHE  GESTION  CONDITION DE TRAVAIL Résumé : L’attractivité de l’exercice hospitalier est une préoccupation croissante des établissements de santé. Longtemps épargnés, les centres hospitalo-universitaires (CHU) sont de plus en plus confrontés à des difficultés de recrutement et de fidélisation de leurs praticiens. Directions et commissions médicales d’établissement doivent se mobiliser pour mieux comprendre les origines de cette perte d’attractivité et mettre en place les actions correctives. Les auteurs présentent ici les résultats issus d’une enquête menée auprès des praticiens du CHU de Toulouse. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=61828 [article] La carrière médicale [texte imprimé] / A. Grand, Auteur ; Adeline Gallini, Auteur ; L. Schmitt, Auteur . - 2018 . - 580-584. Langues : Français (fre) in Gestions hospitalières > 580 (novembre 2018) . - 580-584 Mots-clés : ATTRACTIVITE  CARRIERE  SATISFACTION  QVT (Qualité de Vie au Travail)  EXERCICE  GLISSEMENT DE TACHE  GESTION  CONDITION DE TRAVAIL Résumé : L’attractivité de l’exercice hospitalier est une préoccupation croissante des établissements de santé. Longtemps épargnés, les centres hospitalo-universitaires (CHU) sont de plus en plus confrontés à des difficultés de recrutement et de fidélisation de leurs praticiens. Directions et commissions médicales d’établissement doivent se mobiliser pour mieux comprendre les origines de cette perte d’attractivité et mettre en place les actions correctives. Les auteurs présentent ici les résultats issus d’une enquête menée auprès des praticiens du CHU de Toulouse. Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=61828

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Revues	Revue	Centre de documentation HELHa paramédical Gilly	Salle de lecture - Rez de chaussée - Armoire à volets	Exclu du prêt

Le Travail en équipe mobile gériatrique : Ou comment valoriser le travail transversal à l'hôpital / Sandrine Kopel in Gestions hospitalières, 481 (Décembre 2008)

Public ISBD [article]  inGestions hospitalières > 481 (Décembre 2008) . - pp726-730 Titre : Le Travail en équipe mobile gériatrique : Ou comment valoriser le travail transversal à l'hôpital Type de document : texte imprimé Auteurs : Sandrine Kopel, Auteur ; Thierry Voisin, Auteur ; A. Grand, Auteur Année de publication : 2008 Article en page(s) : pp726-730 Langues : Français (fre) Mots-clés : TRAVAIL D'EQUIPE  EQUIPE MOBILE  GERIATRIE  RESEAU DE SANTE  TRANSVERSALITE  ROLE  RESSOURCES HUMAINES  GESTION Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=43647 [article] Le Travail en équipe mobile gériatrique : Ou comment valoriser le travail transversal à l'hôpital [texte imprimé] / Sandrine Kopel, Auteur ; Thierry Voisin, Auteur ; A. Grand, Auteur . - 2008 . - pp726-730. Langues : Français (fre) in Gestions hospitalières > 481 (Décembre 2008) . - pp726-730 Mots-clés : TRAVAIL D'EQUIPE  EQUIPE MOBILE  GERIATRIE  RESEAU DE SANTE  TRANSVERSALITE  ROLE  RESSOURCES HUMAINES  GESTION Permalink : http://cdocs.helha.be/pmbgilly/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=43647

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