Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Horaires d'ouverture (en période scolaire)
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Mardi, Mercredi : 10h-14h
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Bienvenue au Centre de documentation de la HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
Détail de l'éditeur
ESF éditeur
localisé à :
Issy-les-Moulineaux Cedex
Adresse :
rue Maurice Hartmann, 2
92133 Issy-les-Moulineaux Cedex France
Collections rattachées :
Actions sociales
Actions sociales/confrontations Actions sociales/Référence Actions sociales/société Art de la psychothérapie Collection Formation permanente Formation permanente Formation permanente en sciences humaines Les guides Direction(s) Les guides de l'intervention sociale Management les guides Mémentos du travail social Le monde de la famille Pédagogies Sciences humaines appliquées La vie de l'enfant |
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Les défis de l'innovation sociale / ANAS
Titre : Les défis de l'innovation sociale Type de document : texte imprimé Auteurs : ANAS, Auteur ; F.N.A.R.S., Auteur ; Dominique Lallemand, Collaborateur Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 2001 Collection : Actions sociales/société Importance : 132 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1469-7 Prix : 26,9 Note générale : "A.N.A.S. ; F.N.A.R.S. ; LALLEMAND Dominique, (en coll. avec)" Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Innovation
TS
Action sociale # Changement social # Science politiqueMots-clés : Politique Action sociale Changement social Innovation Index. décimale : TS0 Travail social - Généralités Résumé : Le premier défi consistait déjà à aborder le thème, peu traité dans le secteur de l'action sociale et médico-sociale. La Fédération nationale des associations de réinsertion sociale et l'Association nationale des assistants de service social l'ont relevé en organisant un forum en mars 2000. Le deuxième défi consistait à prouver que le travail social pouvait inventer et participer au changement.. Professionnel, spécialiste Note de contenu : Forum, poitiers, mars 2000 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=5374 Les défis de l'innovation sociale [texte imprimé] / ANAS, Auteur ; F.N.A.R.S., Auteur ; Dominique Lallemand, Collaborateur . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 2001 . - 132 p.. - (Actions sociales/société) .
ISBN : 978-2-7101-1469-7 : 26,9
"A.N.A.S. ; F.N.A.R.S. ; LALLEMAND Dominique, (en coll. avec)"
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Innovation
TS
Action sociale # Changement social # Science politiqueMots-clés : Politique Action sociale Changement social Innovation Index. décimale : TS0 Travail social - Généralités Résumé : Le premier défi consistait déjà à aborder le thème, peu traité dans le secteur de l'action sociale et médico-sociale. La Fédération nationale des associations de réinsertion sociale et l'Association nationale des assistants de service social l'ont relevé en organisant un forum en mars 2000. Le deuxième défi consistait à prouver que le travail social pouvait inventer et participer au changement.. Professionnel, spécialiste Note de contenu : Forum, poitiers, mars 2000 Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=5374 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS0 ANA DE Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible Dialogue sur le génie du travail social / Michel Chauvière
Titre : Dialogue sur le génie du travail social Type de document : texte imprimé Auteurs : Michel Chauvière ; Dominique Depenne ; Martine Trapon Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 2018 Collection : Actions sociales Sous-collection : Référence Importance : 1 vol. (123 p.) Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-85086-220-5 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Action sociale # Ingénierie socialeIndex. décimale : TS0 Travail social - Généralités Résumé : "Dans un contexte de réingénierie des formations et des métiers du social, trois personnalités de renom - diversement situées et engagées sur ce terrain - engagent ici un dialogue thématique sur les arcanes du travail social.Trois points de vue ? correspondant à trois cultures différentes - sur sept questions décisives du travail social : Michel Chauvière, chercheur sociologue, Dominique Depenne, de formation philosophique et Martine Trapon, assistante sociale, de culture psychanalytique, aujourd'hui directrice d'une école pour travailleurs sociaux.Cet ouvrage explore le génie caractéristique du travail social, le terme «génie» étant à entendre dans deux acceptions indissociables :- Le génie du travail social, ce sont des connaissances, des outils, des habiletés, acquis par la formation et l'expérience, visant la conception aussi bien que la mise en oeuvre du social en actes, au service des citoyens en difficulté.- Le génie du travail social, c'est aussi l'accomplissement d'actions singulières et de grande qualité éthique au contact direct des personnes." Note de contenu : Sommaire
1. Quand le social se fait travail ! / 2. De quelle nature est la relation dans le travail social ? / 3. Quelle responsabilité pour le travailleur social ? / 4. De quoi ledit malaise est-il le nom ? / 5. Peut-il exister un travail social sans jugement social ? / 6. Que serait une doctrine pour le travail social ? / 7. Où va le rapport social de formation ?Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=25091 Dialogue sur le génie du travail social [texte imprimé] / Michel Chauvière ; Dominique Depenne ; Martine Trapon . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 2018 . - 1 vol. (123 p.) ; 24 cm. - (Actions sociales. Référence) .
ISBN : 978-2-85086-220-5
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
Action sociale # Ingénierie socialeIndex. décimale : TS0 Travail social - Généralités Résumé : "Dans un contexte de réingénierie des formations et des métiers du social, trois personnalités de renom - diversement situées et engagées sur ce terrain - engagent ici un dialogue thématique sur les arcanes du travail social.Trois points de vue ? correspondant à trois cultures différentes - sur sept questions décisives du travail social : Michel Chauvière, chercheur sociologue, Dominique Depenne, de formation philosophique et Martine Trapon, assistante sociale, de culture psychanalytique, aujourd'hui directrice d'une école pour travailleurs sociaux.Cet ouvrage explore le génie caractéristique du travail social, le terme «génie» étant à entendre dans deux acceptions indissociables :- Le génie du travail social, ce sont des connaissances, des outils, des habiletés, acquis par la formation et l'expérience, visant la conception aussi bien que la mise en oeuvre du social en actes, au service des citoyens en difficulté.- Le génie du travail social, c'est aussi l'accomplissement d'actions singulières et de grande qualité éthique au contact direct des personnes." Note de contenu : Sommaire
1. Quand le social se fait travail ! / 2. De quelle nature est la relation dans le travail social ? / 3. Quelle responsabilité pour le travailleur social ? / 4. De quoi ledit malaise est-il le nom ? / 5. Peut-il exister un travail social sans jugement social ? / 6. Que serait une doctrine pour le travail social ? / 7. Où va le rapport social de formation ?Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=25091 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS0 CHA DI Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible Dictionnaire de la formation et du développement personnel / Lionel Bellenger
Titre : Dictionnaire de la formation et du développement personnel Type de document : texte imprimé Auteurs : Lionel Bellenger, Editeur scientifique ; Philippe Pigallet, Editeur scientifique Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 1996 Collection : Formation permanente en sciences humaines Importance : 1 vol. 335 p.) Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1193-1 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Formation # Réalisation de soiIndex. décimale : REF1 Ouvrages de référence spécialisés Résumé : "La formation est une science jeune qui s'est constituée au carrefour de plusieurs autres sciences humaines aussi diverses et vivantes que la psychologie, la sociologie, la pédagogie, les théories et les pratiques du management, les sciences de l'organisation, la linguistique, la psychanalyse.
Une telle identité faite d'emprunts variés ne facilite pas la tâche des praticiens de la formation, soucieux de références, de définitions, de notions mieux comprises.
C'est de là qu'est née l'initiative de créer ce dictionnaire, en réunissant 1 500 définitions sélectionnées à partir des ouvrages de la collection « Formation permanente en sciences humaines », fondée par Roger Mucchielli, et dirigée aujourd'hui par Lionel Bellenger, offrant ainsi un panorama unique des termes de la formation et du développement personnel.
Le lecteur trouvera dans ce dictionnaire aussi bien des termes génériques comme stratégie, interaction, agressivité, empathie, émotion, compétence, projet, écoute, motivation, leadership, que des termes plus techniques qu'il est souvent nécessaire d'approfondir, comme proxémique, éthologie, Gestalt, prédicat, projection, holistique, réactivité, viscérotonie ..."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33967 Dictionnaire de la formation et du développement personnel [texte imprimé] / Lionel Bellenger, Editeur scientifique ; Philippe Pigallet, Editeur scientifique . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 1996 . - 1 vol. 335 p.) ; 21 cm. - (Formation permanente en sciences humaines) .
ISBN : 978-2-7101-1193-1
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
Formation # Réalisation de soiIndex. décimale : REF1 Ouvrages de référence spécialisés Résumé : "La formation est une science jeune qui s'est constituée au carrefour de plusieurs autres sciences humaines aussi diverses et vivantes que la psychologie, la sociologie, la pédagogie, les théories et les pratiques du management, les sciences de l'organisation, la linguistique, la psychanalyse.
Une telle identité faite d'emprunts variés ne facilite pas la tâche des praticiens de la formation, soucieux de références, de définitions, de notions mieux comprises.
C'est de là qu'est née l'initiative de créer ce dictionnaire, en réunissant 1 500 définitions sélectionnées à partir des ouvrages de la collection « Formation permanente en sciences humaines », fondée par Roger Mucchielli, et dirigée aujourd'hui par Lionel Bellenger, offrant ainsi un panorama unique des termes de la formation et du développement personnel.
Le lecteur trouvera dans ce dictionnaire aussi bien des termes génériques comme stratégie, interaction, agressivité, empathie, émotion, compétence, projet, écoute, motivation, leadership, que des termes plus techniques qu'il est souvent nécessaire d'approfondir, comme proxémique, éthologie, Gestalt, prédicat, projection, holistique, réactivité, viscérotonie ..."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33967 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité REF1 ED BEL Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayon central) Disponible Distance et proximité en travail social : les enjeux de la relation d'accompagnement / Dominique Depenne
Titre : Distance et proximité en travail social : les enjeux de la relation d'accompagnement Type de document : texte imprimé Auteurs : Dominique Depenne, Auteur Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 2013 Collection : Actions sociales Sous-collection : Référence Importance : 1 vol. (160 p.) Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2537-2 Note générale : Bibliogr. pp. 159-160. Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Accompagnement # Distance # Travail socialIndex. décimale : TS5 Accompagnement / Relation d'aide Résumé : ""Rester à distance" ou "être dans la proximité"? Tel serait le dilemme du travailleur social et plus largement de l'homme face à l'énigme de la relation humaine. Les deux termes définiraient les deux seules positions entre lesquelles le professionnel serait sommé de choisir. Là serait l'unique alternative qui s'offrirait à celui qui accompagne des personnes dites "fragilisées". Mais n'y a-t-il pas un piège à présenter les choses ainsi? Par ailleurs, la proximité est-elle synonyme de fusion? Dominique Depenne s'attache ici à différencier les trois termes: distance, proximité et fusion." Note de contenu : Sommaire
1. Sortir des pièges / 2. De la proximité: lecture à partir de la pensée d'Emmanuel Lévinas / 3. De la distance: lecture à partir de la pensée de Norbert Elias / 4. La relation comme continuum: lecture à partir de la pensée de Georg Simmel / Excursus: la question des sens / 5. Pour un accompagnement éthique en engagé dans la proximité / Excurus: penser l'accompagnement après Auschwitz...Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18719 Distance et proximité en travail social : les enjeux de la relation d'accompagnement [texte imprimé] / Dominique Depenne, Auteur . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 2013 . - 1 vol. (160 p.) ; 24 cm. - (Actions sociales. Référence) .
ISBN : 978-2-7101-2537-2
Bibliogr. pp. 159-160.
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Accompagnement # Distance # Travail socialIndex. décimale : TS5 Accompagnement / Relation d'aide Résumé : ""Rester à distance" ou "être dans la proximité"? Tel serait le dilemme du travailleur social et plus largement de l'homme face à l'énigme de la relation humaine. Les deux termes définiraient les deux seules positions entre lesquelles le professionnel serait sommé de choisir. Là serait l'unique alternative qui s'offrirait à celui qui accompagne des personnes dites "fragilisées". Mais n'y a-t-il pas un piège à présenter les choses ainsi? Par ailleurs, la proximité est-elle synonyme de fusion? Dominique Depenne s'attache ici à différencier les trois termes: distance, proximité et fusion." Note de contenu : Sommaire
1. Sortir des pièges / 2. De la proximité: lecture à partir de la pensée d'Emmanuel Lévinas / 3. De la distance: lecture à partir de la pensée de Norbert Elias / 4. La relation comme continuum: lecture à partir de la pensée de Georg Simmel / Excursus: la question des sens / 5. Pour un accompagnement éthique en engagé dans la proximité / Excurus: penser l'accompagnement après Auschwitz...Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18719 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS5 DEP DI Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible La dynamique des groupes : processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes / Roger Mucchielli
Titre : La dynamique des groupes : processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes Type de document : texte imprimé Auteurs : Roger Mucchielli Mention d'édition : 24e éd. Editeur : Issy-les-Moulineaux Cedex [France] : ESF éditeur Année de publication : 2017 Collection : Collection Formation permanente Sous-collection : Série entreprise Importance : 1 vol. (234 p.) Présentation : ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-3250-9 Note générale : En appendice, choix de documents
Bibliogr. p. 231-232. Glossaire. IndexLangues : Français (fre) Catégories : TS
Dynamique des groupes # Groupes de travailIndex. décimale : TS4 Travail social collectif et de groupe Résumé : "Processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes, la dynamique des groupes s'est imposée comme un des domaines sensibles de la psychologie sociale. L'ouvrage de Roger Mucchielli fait référence en la matière et offre une présentation vivante et approfondie des phénomènes qui se produisent dans les groupes humains. Il aborde en particulier : ? les processus d'influence à l'oeuvre dans les groupes ; ? les lois qui régissent la vie affective ; ? les facteurs de cohésion et de conflit. L'auteur développe l'étude des processus de changement au niveau des attitudes et décrypte les techniques de manipulation. Il montre également comment les méthodes issues de recherches sur la dynamique des groupes peuvent servir pour traiter les troubles de la personnalité. Grâce à cet ouvrage, le lecteur saura dégager les conditions nécessaires pour améliorer le fonctionnement, la cohésion et l'efficacité des groupes." Note de contenu : Sommaire
Partie 1. Comprendre les enjeux - 1. Position du problème / 2. Les phénomènes psychosociologiques dans les groupes primaires et leurs lois spécifiques / 3. L'organisation intérieure des groupes / 4. La dynamique des groupes de discussion / 5. La dynamique des groupes comme méthode d'action sur les personnes et sur les organisations
Partie 2. Mettre en pratiquePermalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23981 La dynamique des groupes : processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes [texte imprimé] / Roger Mucchielli . - 24e éd. . - Issy-les-Moulineaux Cedex (rue Maurice Hartmann, 2, 92133, France) : ESF éditeur, 2017 . - 1 vol. (234 p.) : ill. ; 24 cm. - (Collection Formation permanente. Série entreprise, ISSN 0768-2026) .
ISBN : 978-2-7101-3250-9
En appendice, choix de documents
Bibliogr. p. 231-232. Glossaire. Index
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
Dynamique des groupes # Groupes de travailIndex. décimale : TS4 Travail social collectif et de groupe Résumé : "Processus d'influence et de changement dans la vie affective des groupes, la dynamique des groupes s'est imposée comme un des domaines sensibles de la psychologie sociale. L'ouvrage de Roger Mucchielli fait référence en la matière et offre une présentation vivante et approfondie des phénomènes qui se produisent dans les groupes humains. Il aborde en particulier : ? les processus d'influence à l'oeuvre dans les groupes ; ? les lois qui régissent la vie affective ; ? les facteurs de cohésion et de conflit. L'auteur développe l'étude des processus de changement au niveau des attitudes et décrypte les techniques de manipulation. Il montre également comment les méthodes issues de recherches sur la dynamique des groupes peuvent servir pour traiter les troubles de la personnalité. Grâce à cet ouvrage, le lecteur saura dégager les conditions nécessaires pour améliorer le fonctionnement, la cohésion et l'efficacité des groupes." Note de contenu : Sommaire
Partie 1. Comprendre les enjeux - 1. Position du problème / 2. Les phénomènes psychosociologiques dans les groupes primaires et leurs lois spécifiques / 3. L'organisation intérieure des groupes / 4. La dynamique des groupes de discussion / 5. La dynamique des groupes comme méthode d'action sur les personnes et sur les organisations
Partie 2. Mettre en pratiquePermalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23981 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité TS4 MUC DY Livre Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Rayons thématiques) Disponible L'école inclusive : un défi pour l'école. Repères pratiques pour la scolarisation des élèves handicapés / Pascal Bataille
PermalinkLes écrits professionnels en pratique : guide à l'usage des travailleurs sociaux / Bruno Laprie
PermalinkElever un enfant handicapé de la naissance aux premiers acquis scolaires / Claude Della-Courtiade
PermalinkEncadrer et former aux écrits professionnels en travail social / Bruno Laprie
PermalinkEnfants et adolescents en mutation : mode d'emploi pour les parents, éducateurs, enseignants et thérapeutes / Jean-Paul Gaillard
PermalinkEngager une politique de bientraitance / Bruno Laprie
PermalinkL'entrée en maison de retraite : une lecture systémique du temps de l'accueil / Thierry Darnaud
PermalinkL'entretien de face à face dans la relation d'aide / Roger Mucchielli
PermalinkEthique et accompagnement en travail social / Dominique Depenne
PermalinkEthique de direction en institution sociale et médico-sociale / Roland Janvier
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