Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Horaires d'ouverture (en période scolaire)
Lundi : 9h-12h30 / 13h15-17h
Mardi, Mercredi : 10h-14h
Jeudi : 13h-16h45
Vendredi : Fermé
Fermetures pendant les congés scolaires :
- du 29/04/2024 au 12/05/2024 inclus
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Bienvenue au Centre de documentation de la HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
Détail de l'éditeur
Hénallux - Département social
localisé à :
Namur
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Le changement organisationnel : projet d’agrandissement d’une maison de repos / Angélique Labbé
Titre : Le changement organisationnel : projet d’agrandissement d’une maison de repos Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Angélique Labbé, Auteur ; David Laloy, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2016 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 75 p. + annexes Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Changement # Organisation # Personnes âgées
TS
Culture # Maisons de retraiteRésumé : "La prise en charge des personnes âgées est un enjeu de ce 21e siècle. Différents services sont spécialisés dans l’accompagnement des personnes âgées. Parmi ceux-ci, je m’intéresse au secteur des maisons de repos. Celles-ci sont dans une dynamique d’agrandissement et cela pour différentes raisons.
Cet agrandissement amène un changement au sein de l’organisation.
Planifier le changement suppose que la réflexion porte sur ce qu’il se passe au sein de l’organisation, au sein de l’équipe du personnel soignant et pas uniquement sur le projet d’agrandissement en lui-même. C’est s’intéresser au processus du changement et pas uniquement au contenu. Le changement ne se décrète pas, il ne peut être réussi de manière unilatérale, cela signifie qu’il ne peut pas émaner uniquement de la direction de « La Maison ». Il requiert du temps, de la réflexion et de la préparation."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=21694 Le changement organisationnel : projet d’agrandissement d’une maison de repos [TFE / Mémoire] / Angélique Labbé, Auteur ; David Laloy, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2016 . - 75 p. + annexes. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Changement # Organisation # Personnes âgées
TS
Culture # Maisons de retraiteRésumé : "La prise en charge des personnes âgées est un enjeu de ce 21e siècle. Différents services sont spécialisés dans l’accompagnement des personnes âgées. Parmi ceux-ci, je m’intéresse au secteur des maisons de repos. Celles-ci sont dans une dynamique d’agrandissement et cela pour différentes raisons.
Cet agrandissement amène un changement au sein de l’organisation.
Planifier le changement suppose que la réflexion porte sur ce qu’il se passe au sein de l’organisation, au sein de l’équipe du personnel soignant et pas uniquement sur le projet d’agrandissement en lui-même. C’est s’intéresser au processus du changement et pas uniquement au contenu. Le changement ne se décrète pas, il ne peut être réussi de manière unilatérale, cela signifie qu’il ne peut pas émaner uniquement de la direction de « La Maison ». Il requiert du temps, de la réflexion et de la préparation."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=21694 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 16M07 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt Le chef de service d’un hôpital psychiatrique, un « cadre intermédiaire » au cœur de la réforme des soins en santé mentale et du « trajet de soins internés » / Frédéric Lartillier
Titre : Le chef de service d’un hôpital psychiatrique, un « cadre intermédiaire » au cœur de la réforme des soins en santé mentale et du « trajet de soins internés » Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Frédéric Lartillier, Auteur ; Naoual Boumedian, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2014 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 72 p. +annexes Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Cadre # Hôpital - Hospitalisation
TS
Psychiatrie # Santé mentale # Soins médicauxRésumé : "Ce mémoire traite de la réforme des soins en santé mentale et de son éventuel impact sur la fonction du chef de service d'un hôpital psychiatrique disposant d'une section de Défense Sociale. La configuration hiérarchique du terrain d'enquête est particulière dans le paysage institutionnel wallon des hôpitaux psychiatriques. L'accent est mis sur la fonction du chef de service et de sa position d' « intermédiaire » entre la direction et les agents de son service, entre des équipes en interne et en externe, entre les « anciens » et les « nouveaux métiers », entre la Santé publique et la Justice mais aussi au niveau du « Trajet de Soins Internés ». Les notions de « territoire professionnel », traitant notamment du travail en « réseau », et de « territoire géographique » viennent compléter l'analyse. Cette enquête prend appui sur les méthodes d'observation directe, d’observation participante et d'entretiens semi-directifs. Les résultats attestent que la réforme des soins en santé mentale à un impact sur la fonction du chef de service d'un hôpital psychiatrique, fonction amenée à évoluer et s'adapter aux changements impulsés par cette réforme." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19579 Le chef de service d’un hôpital psychiatrique, un « cadre intermédiaire » au cœur de la réforme des soins en santé mentale et du « trajet de soins internés » [TFE / Mémoire] / Frédéric Lartillier, Auteur ; Naoual Boumedian, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2014 . - 72 p. +annexes. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Cadre # Hôpital - Hospitalisation
TS
Psychiatrie # Santé mentale # Soins médicauxRésumé : "Ce mémoire traite de la réforme des soins en santé mentale et de son éventuel impact sur la fonction du chef de service d'un hôpital psychiatrique disposant d'une section de Défense Sociale. La configuration hiérarchique du terrain d'enquête est particulière dans le paysage institutionnel wallon des hôpitaux psychiatriques. L'accent est mis sur la fonction du chef de service et de sa position d' « intermédiaire » entre la direction et les agents de son service, entre des équipes en interne et en externe, entre les « anciens » et les « nouveaux métiers », entre la Santé publique et la Justice mais aussi au niveau du « Trajet de Soins Internés ». Les notions de « territoire professionnel », traitant notamment du travail en « réseau », et de « territoire géographique » viennent compléter l'analyse. Cette enquête prend appui sur les méthodes d'observation directe, d’observation participante et d'entretiens semi-directifs. Les résultats attestent que la réforme des soins en santé mentale à un impact sur la fonction du chef de service d'un hôpital psychiatrique, fonction amenée à évoluer et s'adapter aux changements impulsés par cette réforme." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=19579 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 14M07 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt Le code des IPPJ : déchiffrer la crise / Kevin Phillips
Titre : Le code des IPPJ : déchiffrer la crise Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Kevin Phillips, Auteur ; Isabelle Delens-Ravier, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2015 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 70 p. + annexes Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Crise
TS
Centres pour jeunes délinquants # Psychologie sociale:Reconnaissance socialeRésumé : "Dépités, de nombreux membres du personnel des IPPJ n’ont pas lésiné pour exprimer le sentiment d’effroi qui les a saisis les jours qui ont suivi l’annonce de l’application d’un nouveau cadre de travail dans leur institution. Une atmosphère particulière a régné quelques temps. Le code a provoqué une « crise institutionnelle »! Cet évènement m’a interpellé, je voulais savoir ce qui se cachait derrière les réserves de ces dynamiques professionnelles. En d’autres mots, j’ai voulu comprendre la crise. L’objet de la recherche est donc de saisir les conséquences des changements apportés par le code dans les IPPJ. Pour ce faire, j’éclaire les courants de pensées par l’interrogation du rapport au travail des différents acteurs de terrain et par l’examen de la vision qu’ils ont de leurs missions et des jeunes délinquants. Nous découvrirons que ces métiers évoluent sans cesse et ne sont pas pour autant légitimés dans l'espace du travail social. Ainsi, face à cette recherche de légitimité, les professionnels des IPPJ, y compris les cadres, tendent à défendre leur autonomie et à se protéger de la concurrence comme notamment celle pouvant apparaître par l'arrivée d’un code." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=20477 Le code des IPPJ : déchiffrer la crise [TFE / Mémoire] / Kevin Phillips, Auteur ; Isabelle Delens-Ravier, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2015 . - 70 p. + annexes. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Crise
TS
Centres pour jeunes délinquants # Psychologie sociale:Reconnaissance socialeRésumé : "Dépités, de nombreux membres du personnel des IPPJ n’ont pas lésiné pour exprimer le sentiment d’effroi qui les a saisis les jours qui ont suivi l’annonce de l’application d’un nouveau cadre de travail dans leur institution. Une atmosphère particulière a régné quelques temps. Le code a provoqué une « crise institutionnelle »! Cet évènement m’a interpellé, je voulais savoir ce qui se cachait derrière les réserves de ces dynamiques professionnelles. En d’autres mots, j’ai voulu comprendre la crise. L’objet de la recherche est donc de saisir les conséquences des changements apportés par le code dans les IPPJ. Pour ce faire, j’éclaire les courants de pensées par l’interrogation du rapport au travail des différents acteurs de terrain et par l’examen de la vision qu’ils ont de leurs missions et des jeunes délinquants. Nous découvrirons que ces métiers évoluent sans cesse et ne sont pas pour autant légitimés dans l'espace du travail social. Ainsi, face à cette recherche de légitimité, les professionnels des IPPJ, y compris les cadres, tendent à défendre leur autonomie et à se protéger de la concurrence comme notamment celle pouvant apparaître par l'arrivée d’un code." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=20477 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 15M16 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt Comment accrocher des décrochés ? Quels sont les paramètres que doit prendre en compte un responsable d’un projet d’accrochage scolaire dans une Centre d’Accueil spécialisé (CAS) ? / Damiano Di Stazio
Titre : Comment accrocher des décrochés ? Quels sont les paramètres que doit prendre en compte un responsable d’un projet d’accrochage scolaire dans une Centre d’Accueil spécialisé (CAS) ? Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Damiano Di Stazio, Auteur ; Jean-François Gaspar, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2013 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 1 vol. (68 p.) Présentation : tabl. Format : 29.5 cm Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn
Accrochage scolaire # Aide à la jeunesse # Jeunes
TS
Enseignement # Psychologie sociale:Stigmatisation (psychologie sociale)Résumé : "L'école étant un pilier de notre société et les jeunes étant soumis à l'obligation scolaire, ce mémoire s'intéresse au sort réservé aux jeunes exclus de l’enseignement dit «traditionnel». Où ces jeunes sont-ils (r)envoyés? Dans un pays où l’obligation scolaire est de mise, que font ces jeunes lorsqu’aucun établissement scolaire ne veut plus les accueillir?
Ce travail se penche sur deux organisations d'Aide à la jeunesse (un Centre d'Accueil Spécialisé, un Projet Pédagogique Particulier), qui ont mis en place des pratiques d'accrochage pour ces jeunes "décrochés", qui subissent souvent de multiples exclusions avant de se retrouver dans ces mêmes institutions. L'objectif de ces projets? Tenter de "ré-accrocher" ces adolescents à quelque chose."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18306 Comment accrocher des décrochés ? Quels sont les paramètres que doit prendre en compte un responsable d’un projet d’accrochage scolaire dans une Centre d’Accueil spécialisé (CAS) ? [TFE / Mémoire] / Damiano Di Stazio, Auteur ; Jean-François Gaspar, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2013 . - 1 vol. (68 p.) : tabl. ; 29.5 cm. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : Cardijn
Accrochage scolaire # Aide à la jeunesse # Jeunes
TS
Enseignement # Psychologie sociale:Stigmatisation (psychologie sociale)Résumé : "L'école étant un pilier de notre société et les jeunes étant soumis à l'obligation scolaire, ce mémoire s'intéresse au sort réservé aux jeunes exclus de l’enseignement dit «traditionnel». Où ces jeunes sont-ils (r)envoyés? Dans un pays où l’obligation scolaire est de mise, que font ces jeunes lorsqu’aucun établissement scolaire ne veut plus les accueillir?
Ce travail se penche sur deux organisations d'Aide à la jeunesse (un Centre d'Accueil Spécialisé, un Projet Pédagogique Particulier), qui ont mis en place des pratiques d'accrochage pour ces jeunes "décrochés", qui subissent souvent de multiples exclusions avant de se retrouver dans ces mêmes institutions. L'objectif de ces projets? Tenter de "ré-accrocher" ces adolescents à quelque chose."Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18306 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 13M04 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt Comment une ASBL peut-elle travailler sa communication pour mobiliser un public étudiant autour de valeurs de consommation responsable ? Analyse de la coopérative à finalité sociale Paysans-Artisans à Namur / Maureen Macoir
Titre : Comment une ASBL peut-elle travailler sa communication pour mobiliser un public étudiant autour de valeurs de consommation responsable ? Analyse de la coopérative à finalité sociale Paysans-Artisans à Namur Type de document : TFE / Mémoire Auteurs : Maureen Macoir ; Josiane Fransen, Promoteur du mémoire Editeur : Louvain-la-Neuve [Belgique] : Cardijn Année de publication : 2019 Autre Editeur : Namur [Belgique] : Hénallux - Département social Collection : Mémoire MIAS Importance : 72 p. + Annexes Langues : Français (fre) Catégories : TS
Coopératives # Marketing:Communication en marketingRésumé : "Cette recherche s’intéresse à la manière dont les ASBL communiquent des valeurs de consommation responsable, envers un public jeune, dans le but de les mobiliser. Dans le cadre de ce travail, le focus est mis sur la Coopérative à Finalité Sociale Paysans-Artisans à Namur, active dans la commercialisation de produits en circuit court. La comparaison de deux autres organisations (l’ONG Fucid à Namur et l’ASBL Empreintes à Namur) permet, par la suite, d’analyser la situation communicationnelle des différentes institutions, toujours autour de cet axe de communication engendrant une mobilisation.
La coopérative Paysans-Artisans questionne des enjeux de société actuels puisque la surconsommation mondiale et la surproduction des multinationales engendrent des problématiques environnementales, éthiques et économiques. La question est alors de se demander, comment transmettre cette volonté de changer le système actuel à des étudiants ? Comment faire de la communication sur des valeurs, avec peu de moyens, en voulant toucher un maximum de personnes ? Comment ne pas tomber dans les travers du marketing de base « c’est local, bon, bio et pas cher ? » Comment mobiliser les jeunes sur le long terme ?"
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28795 Comment une ASBL peut-elle travailler sa communication pour mobiliser un public étudiant autour de valeurs de consommation responsable ? Analyse de la coopérative à finalité sociale Paysans-Artisans à Namur [TFE / Mémoire] / Maureen Macoir ; Josiane Fransen, Promoteur du mémoire . - Louvain-la-Neuve (1348, Belgique) : Cardijn : Namur (5000, Belgique) : Hénallux - Département social, 2019 . - 72 p. + Annexes. - (Mémoire MIAS) .
Langues : Français (fre)
Catégories : TS
Coopératives # Marketing:Communication en marketingRésumé : "Cette recherche s’intéresse à la manière dont les ASBL communiquent des valeurs de consommation responsable, envers un public jeune, dans le but de les mobiliser. Dans le cadre de ce travail, le focus est mis sur la Coopérative à Finalité Sociale Paysans-Artisans à Namur, active dans la commercialisation de produits en circuit court. La comparaison de deux autres organisations (l’ONG Fucid à Namur et l’ASBL Empreintes à Namur) permet, par la suite, d’analyser la situation communicationnelle des différentes institutions, toujours autour de cet axe de communication engendrant une mobilisation.
La coopérative Paysans-Artisans questionne des enjeux de société actuels puisque la surconsommation mondiale et la surproduction des multinationales engendrent des problématiques environnementales, éthiques et économiques. La question est alors de se demander, comment transmettre cette volonté de changer le système actuel à des étudiants ? Comment faire de la communication sur des valeurs, avec peu de moyens, en voulant toucher un maximum de personnes ? Comment ne pas tomber dans les travers du marketing de base « c’est local, bon, bio et pas cher ? » Comment mobiliser les jeunes sur le long terme ?"
Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=28795 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 19M12 TFE-Mémoire Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (TFE-Mémoires) Exclu du prêt Comment les assistantes sociales s’ajustent-elles dans la durée, dans un milieu psychiatrique ? / Bérengère Juvent
PermalinkComment les Centres de Planning Familial ont-ils organisé la fonction de Responsable de la Gestion Journalière qui doit concilier le décret de 2014, le Code des Sociétés et Associations (CSA) et la réalité de terrain ? / Marie Labar
PermalinkComment comprendre le développement des compétences psychosociales des demandeurs d’emploi en formation auprès d’un organisme public tel que le FOREM ? / Laëtitia Coussement
PermalinkComment comprendre que des travailleurs d’une EM2B, issus du champ psychiatrique et des personnes en souffrance psychiatrique initialement nondemandeuses d’aide parviennent à se rencontrer : que mobilisent ces travailleurs sociaux « militants » et qu’en perçoivent ces personnes ? / Marie-Céline Peeterbroeck
PermalinkComment la division du travail influence-t-elle les tensions professionnelles des travailleurs sociaux de CPAS ? / Nicolas Dumont
PermalinkComment l’esprit de la loi du 17 mars 2013 réformant les régimes d'incapacité et instaurant un nouveau statut de protection conforme à la dignité humaine se traduit-il dans la pratique ? Cette réforme signe-t-elle l’apparition d'un nouveau métier, celui d’administrateur ? / Sigrid Brisack ; Pierre Schulte
PermalinkComment expliquer les difficultés des femmes à accéder aux postes à responsabilités dans le secteur du non-marchand ? / Aurélie Doison
PermalinkComment les facteurs individuels, interpersonnels, organisationnels et institutionnels influencent-ils le risque de non-recours aux droits en énergie au sein de CPAS : enquête auprès de travailleurs de CPAS et d’usagers / Marie Cadelli
PermalinkComment faire du travail en réseau une opportunité pour la continuité des soins ? L'accompagnement du jeune en situation de crise dans un réseau de santé mentale intersectoriel / Anne-Charlotte Baar
PermalinkComment favoriser l’intégration d’une personne porteuse d’un trouble de l’attention, avec ou sans hyperactivité, dans son milieu professionnel ? / Antoine Lorant
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