Centre de documentation HELHa Cardijn Louvain-la-Neuve
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Le centre de documentation de la HELHa Cardijn LLN met à disposition de ses lecteurs un fonds documentaire spécialisé dans les domaines pouvant intéresser – de près ou de loin - les (futur·e·s) travailleur·euse·s sociaux·ales : travail social, sociologie, psychologie, droit, santé, économie, pédagogie, immigration, vieillissement, famille, précarité, délinquance, emploi, communication, etc.
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Rendre effectif le droit à l’emploi pour tous [Dossier] / Martine Hosselet-Herbignat in Revue Quart Monde : vaincre l'exclusion, 261 (Mars 2022)
[article]
Titre : Rendre effectif le droit à l’emploi pour tous [Dossier] Type de document : texte imprimé Auteurs : Martine Hosselet-Herbignat, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Florence Jany-Catrice ; Anne Fretel ; Emmanuel Altmayer ; Louis Gallois ; Laurent Grandguillaume ; Denis Prost ; Pierre-Marie Hello ; Ghislain De Muynck ; Pierre-Antoine Béraud ; Chantal Richard ; Philippe Jauffret ; Anne Lefebvre ; Jérome Flon ; Pauline Daniel ; Pierre Constant ; Ides Nicaise ; André Denayer ; Antoine Scalliet ; Raffaello Saffioti Année de publication : 2022 Article en page(s) : p. 3-55 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Chômage:Chômeurs :Chômeurs -- Services aux # Insertion professionnelle # Politique de l'emploiRésumé : "« Chacun a le devoir de travailler et le droit d’obtenir un emploi ». C’est en partant de cet article du préambule de la Constitution de 1946 que le projet Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) a été conçu pour rendre effectif le droit à l’emploi pour tous.
Initié en 2010 par Patrick Valentin et le Mouvement ATD Quart Monde France, le projet TZCLD a fait l’objet d’une première loi d’expérimentation en 2016, prolongée en décembre 2020.
Il s’appuie sur trois principes fondamentaux et un cadre méthodologique précis:
- Personne n’est inemployable, toutes celles et ceux qui sont durablement privés d’emploi ont des savoir-faire et des compétences.
- Ce n’est pas le travail qui manque, c’est l’emploi, puisque de nombreux besoins de la société ne sont pas satisfaits.
- Ce n’est pas l’argent qui manque puisque le chômage de longue durée entraîne de nombreuses dépenses et manques à gagner que la collectivité prend à sa charge.
Ce dossier donne largement la parole à ceux et celles avec qui ce projet est devenu réalité."Note de contenu : Sommaire
Rendre effectif le droit à l’emploi pour tous (M. Hosselet-Herbignat) / Une expérimentation provocatrice et innovante (Fl. Jany-Catrice, A. Fretel) / Le projet Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (E. Altmayer) / Bilan de la première étape (L. Gallois) / L’exhaustivité est une boussole, l’altérité est son aiguille (L. Grandguillaume) / Le rôle du Comité local et de l’équipe projet (D. Prost) / L’inclusion dans l’emploi (Collectif) / Le management inclusif (P.-M. Hello, Gh. De Muynck, P.-A. Béraud) / Le regard d’une syndicaliste (Ch. Richard) / La volonté de dépasser doutes et déceptions (Ph. Jauffret, A. Lefebvre, J. Flon, P. Daniel, P. Constant) / La Belgique tâte le terrain (I. Nicaise, A. Denayer, A. Scalliet) / Grève à l’envers : le précédent italien (R. Saffioti)Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33907
in Revue Quart Monde : vaincre l'exclusion > 261 (Mars 2022) . - p. 3-55[article] Rendre effectif le droit à l’emploi pour tous [Dossier] [texte imprimé] / Martine Hosselet-Herbignat, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Florence Jany-Catrice ; Anne Fretel ; Emmanuel Altmayer ; Louis Gallois ; Laurent Grandguillaume ; Denis Prost ; Pierre-Marie Hello ; Ghislain De Muynck ; Pierre-Antoine Béraud ; Chantal Richard ; Philippe Jauffret ; Anne Lefebvre ; Jérome Flon ; Pauline Daniel ; Pierre Constant ; Ides Nicaise ; André Denayer ; Antoine Scalliet ; Raffaello Saffioti . - 2022 . - p. 3-55.
Langues : Français (fre)
in Revue Quart Monde : vaincre l'exclusion > 261 (Mars 2022) . - p. 3-55
Catégories : TS
Chômage:Chômeurs :Chômeurs -- Services aux # Insertion professionnelle # Politique de l'emploiRésumé : "« Chacun a le devoir de travailler et le droit d’obtenir un emploi ». C’est en partant de cet article du préambule de la Constitution de 1946 que le projet Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) a été conçu pour rendre effectif le droit à l’emploi pour tous.
Initié en 2010 par Patrick Valentin et le Mouvement ATD Quart Monde France, le projet TZCLD a fait l’objet d’une première loi d’expérimentation en 2016, prolongée en décembre 2020.
Il s’appuie sur trois principes fondamentaux et un cadre méthodologique précis:
- Personne n’est inemployable, toutes celles et ceux qui sont durablement privés d’emploi ont des savoir-faire et des compétences.
- Ce n’est pas le travail qui manque, c’est l’emploi, puisque de nombreux besoins de la société ne sont pas satisfaits.
- Ce n’est pas l’argent qui manque puisque le chômage de longue durée entraîne de nombreuses dépenses et manques à gagner que la collectivité prend à sa charge.
Ce dossier donne largement la parole à ceux et celles avec qui ce projet est devenu réalité."Note de contenu : Sommaire
Rendre effectif le droit à l’emploi pour tous (M. Hosselet-Herbignat) / Une expérimentation provocatrice et innovante (Fl. Jany-Catrice, A. Fretel) / Le projet Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (E. Altmayer) / Bilan de la première étape (L. Gallois) / L’exhaustivité est une boussole, l’altérité est son aiguille (L. Grandguillaume) / Le rôle du Comité local et de l’équipe projet (D. Prost) / L’inclusion dans l’emploi (Collectif) / Le management inclusif (P.-M. Hello, Gh. De Muynck, P.-A. Béraud) / Le regard d’une syndicaliste (Ch. Richard) / La volonté de dépasser doutes et déceptions (Ph. Jauffret, A. Lefebvre, J. Flon, P. Daniel, P. Constant) / La Belgique tâte le terrain (I. Nicaise, A. Denayer, A. Scalliet) / Grève à l’envers : le précédent italien (R. Saffioti)Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=33907 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER RQM 261 (2022) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible
[article]
Titre : Renforcer les droits des stagiaires Type de document : texte imprimé Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 11-13 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Exclusion sociale # Formation professionnelle # Formation professionnelle :Stages # Insertion professionnelle # Politique de l'emploi # RecrutementRésumé : "Depuis plusieurs années, nous constatons des difficultés de recrutement et d’accroche des personnes en formation au sein de nos centres. Même si ce constat se traduit par des réalités
diverses et d’ampleur variable, il touche de nombreux opérateurs de formation et d’insertion. Nous sommes conscients que les raisons sont multiples, complexes et difficiles à isoler. L’étude RASta (Recrutement et Accroche des Stagiaires en formation CISP), que nous avons réalisée entre 2022 et 2023, nous a permis de mettre en évidence le rôle de quatre facteurs principaux (conjoncturel, culturel, structurel et organisationnel) et d’identifier plus finement de nombreux facteurs explicatifs. Ces facteurs, qui vont influencer favorablement ou défavorablement les personnes à s’inscrire à une formation, à y participer pleinement et jusqu’à son terme, sont certes à relier au contexte général, aux conditions économiques et sociales qui entourent la vie d’une personne, à l’organisation et à la dynamique des centres mais aussi à l’impact du cadre institutionnel et réglementaire dans certaines situations données."En ligne : https://www.interfede.be/wp-content/uploads/2023/10/Memorandum-CISP-2024-2029.pd [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38305
in L'essor de l'interfédé > 106 (4e trimestre 2023) . - p. 11-13[article] Renforcer les droits des stagiaires [texte imprimé] . - 2023 . - p. 11-13.
Langues : Français (fre)
in L'essor de l'interfédé > 106 (4e trimestre 2023) . - p. 11-13
Catégories : TS
Exclusion sociale # Formation professionnelle # Formation professionnelle :Stages # Insertion professionnelle # Politique de l'emploi # RecrutementRésumé : "Depuis plusieurs années, nous constatons des difficultés de recrutement et d’accroche des personnes en formation au sein de nos centres. Même si ce constat se traduit par des réalités
diverses et d’ampleur variable, il touche de nombreux opérateurs de formation et d’insertion. Nous sommes conscients que les raisons sont multiples, complexes et difficiles à isoler. L’étude RASta (Recrutement et Accroche des Stagiaires en formation CISP), que nous avons réalisée entre 2022 et 2023, nous a permis de mettre en évidence le rôle de quatre facteurs principaux (conjoncturel, culturel, structurel et organisationnel) et d’identifier plus finement de nombreux facteurs explicatifs. Ces facteurs, qui vont influencer favorablement ou défavorablement les personnes à s’inscrire à une formation, à y participer pleinement et jusqu’à son terme, sont certes à relier au contexte général, aux conditions économiques et sociales qui entourent la vie d’une personne, à l’organisation et à la dynamique des centres mais aussi à l’impact du cadre institutionnel et réglementaire dans certaines situations données."En ligne : https://www.interfede.be/wp-content/uploads/2023/10/Memorandum-CISP-2024-2029.pd [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38305 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER ESI 106 (2023) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Réorganiser le paysage de l’insertion socioprofessionnelle in L'essor de l'interfédé, 106 (4e trimestre 2023)
[article]
Titre : Réorganiser le paysage de l’insertion socioprofessionnelle Type de document : texte imprimé Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 17-19 Langues : Français (fre) Catégories : TS
CPAS # Insertion professionnelle # Politique de l'emploiRésumé : "Aujourd’hui, en Wallonie, le paysage de la formation et de l’insertion socioprofessionnelle est composé d’une multitude d’opérateurs : le Forem, la Promotion sociale, l’IFAPME, les CISP,
les MIRE. La liste est longue et peut même être complétée par les initiatives de formation développées par différents CPAS ou encore les Régies des Quartiers. La diversité et la complexité de notre secteur s’étend encore si l’on y ajoute les formations développées par de nombreuses organisations privées. Cette densité d’opérateurs est à la fois une richesse pour la population mais aussi, à certains égards, une barrière à la visibilité et à la lisibilité : qui fait quoi, comment, pour quoi et pour qui ?"En ligne : https://www.interfede.be/wp-content/uploads/2023/10/Memorandum-CISP-2024-2029.pd [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38307
in L'essor de l'interfédé > 106 (4e trimestre 2023) . - p. 17-19[article] Réorganiser le paysage de l’insertion socioprofessionnelle [texte imprimé] . - 2023 . - p. 17-19.
Langues : Français (fre)
in L'essor de l'interfédé > 106 (4e trimestre 2023) . - p. 17-19
Catégories : TS
CPAS # Insertion professionnelle # Politique de l'emploiRésumé : "Aujourd’hui, en Wallonie, le paysage de la formation et de l’insertion socioprofessionnelle est composé d’une multitude d’opérateurs : le Forem, la Promotion sociale, l’IFAPME, les CISP,
les MIRE. La liste est longue et peut même être complétée par les initiatives de formation développées par différents CPAS ou encore les Régies des Quartiers. La diversité et la complexité de notre secteur s’étend encore si l’on y ajoute les formations développées par de nombreuses organisations privées. Cette densité d’opérateurs est à la fois une richesse pour la population mais aussi, à certains égards, une barrière à la visibilité et à la lisibilité : qui fait quoi, comment, pour quoi et pour qui ?"En ligne : https://www.interfede.be/wp-content/uploads/2023/10/Memorandum-CISP-2024-2029.pd [...] Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=38307 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER ESI 106 (2023) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Un retour à la terre de l’action sociale ? / Eric Doidy in L'observatoire, 90 (Mars 2017)
[article]
Titre : Un retour à la terre de l’action sociale ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Eric Doidy Année de publication : 2017 Article en page(s) : p. 20-23 Note générale : Issu du dossier : "Jardinons le social, cultivons un autre monde" Langues : Français (fre) Catégories : TS
Action sociale # Agriculture # Émancipation # Insertion professionnelleRésumé : "Comme le montre le développement des jardins d’insertion, l’activité agricole – en particulier maraîchère – est de plus en plus fréquemment sollicitée pour répondre à des objectifs de lutte contre la précarité et d’accompagnement à l’insertion. On (re)découvre là certaines vertus associées au travail de la terre, et l’on s’aperçoit aussi que l’action sociale peut bénéficier au secteur agricole… à conditions toutefois de se déprendre d’un regard trop enchanté." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23315
in L'observatoire > 90 (Mars 2017) . - p. 20-23[article] Un retour à la terre de l’action sociale ? [texte imprimé] / Eric Doidy . - 2017 . - p. 20-23.
Issu du dossier : "Jardinons le social, cultivons un autre monde"
Langues : Français (fre)
in L'observatoire > 90 (Mars 2017) . - p. 20-23
Catégories : TS
Action sociale # Agriculture # Émancipation # Insertion professionnelleRésumé : "Comme le montre le développement des jardins d’insertion, l’activité agricole – en particulier maraîchère – est de plus en plus fréquemment sollicitée pour répondre à des objectifs de lutte contre la précarité et d’accompagnement à l’insertion. On (re)découvre là certaines vertus associées au travail de la terre, et l’on s’aperçoit aussi que l’action sociale peut bénéficier au secteur agricole… à conditions toutefois de se déprendre d’un regard trop enchanté." Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=23315 Exemplaires (2)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER OBS 90 (2017) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible PER OBS 90 (2017) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Rien ne se perd, rien ne se crée... tout se transforme chez les Petits Riens / Françoise Corbiau in Alter Echos, 465 (Juillet - Août 2018)
[article]
Titre : Rien ne se perd, rien ne se crée... tout se transforme chez les Petits Riens Type de document : texte imprimé Auteurs : Françoise Corbiau Année de publication : 2018 Article en page(s) : p. 64-75 Langues : Français (fre) Catégories : TS
Entrepreneuriat :Entrepreneuriat social # Insertion professionnelle # Pauvreté:Pauvreté -- Politique publique # RéhabilitationRésumé : "En quatre ans, les Petits Riens ont doublé le nombre de leurs travailleurs. UNe croissance remarquable qui vise à dégager toujours plus de moyens pour financer les projets de lutte contre la pauvreté et l'exclusion sociale. Mais ce changement d'échelle pousse l'association à s'adapter. Au risque de perdre son âme?" Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26335
in Alter Echos > 465 (Juillet - Août 2018) . - p. 64-75[article] Rien ne se perd, rien ne se crée... tout se transforme chez les Petits Riens [texte imprimé] / Françoise Corbiau . - 2018 . - p. 64-75.
Langues : Français (fre)
in Alter Echos > 465 (Juillet - Août 2018) . - p. 64-75
Catégories : TS
Entrepreneuriat :Entrepreneuriat social # Insertion professionnelle # Pauvreté:Pauvreté -- Politique publique # RéhabilitationRésumé : "En quatre ans, les Petits Riens ont doublé le nombre de leurs travailleurs. UNe croissance remarquable qui vise à dégager toujours plus de moyens pour financer les projets de lutte contre la pauvreté et l'exclusion sociale. Mais ce changement d'échelle pousse l'association à s'adapter. Au risque de perdre son âme?" Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=26335 Exemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité PER AEC 465 (2018) Périodique Centre de documentation HELHa Cardijn LLN Salle de lecture (Périodiques) Disponible Le rôle du médecin-conseil dans la réinsertion professionnelle / Véronique Dumonceau in Le Chaînon, 46 (Mars 2019)
PermalinkSecteur CISP, former sans (se) conformer [Dossier] / Véronique Dupont in L'essor de l'interfédé, 102 (4e trimestre 2022)
PermalinkLa Semaine de l'Emploi des personnes handicapées / Pluralité d'auteurs in Réadaptation, 554 (Novembre 2008)
PermalinkSemer les prémisses d’une citoyenneté active et durable : Racynes / M. Frans in L'observatoire, 99 (Juin 2019)
PermalinkLe serpent qui se mord la queue / Ségolène Jacquemin in L'essor de l'interfédé, 103 (1er trimestre 2023)
PermalinkLe Service militaire adapté : relais du lien médico-social et psychologique / Edwige Picard in Le journal des psychologues, 363 (Décembre 2018 - Janvier 2019)
PermalinkEt si on osait le développement du pouvoir d'agir (DPA) ? / Isabelle Evrard in L'essor de l'interfédé, 100 (2e trimestre 2022)
Permalink"La situation a été très exigeante pour le service public" / Julien Winkel in Alter Echos, 439 (27 février 2017)
PermalinkLe soin par la rencontre : psychiatrie / Rozenn Le Berre in Lien social, 1236 (2 au 15 octobre 2018)
PermalinkSolution locale pour désordre global / Myriam Léon in Lien social, 1213 (21 septembre au 4 octobre 2017)
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