Enchantement et domination : le management de la docilité dans les organisations. Analyse d'un cabinet de conseil / Vincent Petitet

Public ISBD Titre : Enchantement et domination : le management de la docilité dans les organisations. Analyse d'un cabinet de conseil Type de document : texte imprimé Auteurs : Vincent Petitet, Auteur Editeur : Paris : Archives contemporaines Année de publication : impr. 2007 Importance : 1 vol. (324 p.) Présentation : ill., couv. ill. en coul. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-914610-39-1 Note générale : Bibliogr. p. 317-322 Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Gestion # Organisation TS Management Index. décimale : OG1 Management Résumé : "Ethnologie d'un cabinet de conseil et d'audit contemporain, cet ouvrage présente une généalogie précise de l'obéissance et des docilités individuelles dans les organisations de type conquérant. Unités de "fabrique de l'humain", les cabinets de conseil produisent non seulement du consultant, mais également un mode de management visant à élaborer une mythologie de la performance et de l'excellence. Théâtralisé, le management conduit alors au respect d'un régime de normativité qui vise autant à "surveiller et punir", qu'à marginaliser ceux qui ne se conforment pas au projet de mathématisation globale du réel construit par l'auditeur. Au cœur de ce processus, la communication de l'organisation devient cruciale. Elle orchestre autant le discours managérial qu'elle opère un ordonnancement subtil des esprits, des conduites et des attitudes. Ainsi, au cœur d'une économie de la domestication, le spectacle du management et la liturgie de la communication éclairent d'un faste nouveau la question du pouvoir dans les organisations." Note de contenu : Sommaire Partie 1. L'enchantement du monde organisationnel: "a vision of grandeur" - 1. Le récit d'entreprise / 2. De la mythologie à l'enchantement Partie 2. Le discours idéologique - 1. L'individu et le cabinet Merton: la médiation de l'idéologie / 2. Une idéologie de la transparence / 3. Les trois phénoménaux de l'idéologie Partie 3. Le management comme mode de gouvernementalité disciplinaire - 1. Le discours managérial / 2. La gestion du capital humain Partie 4. De l'inscription aux limites: le script corporel - 1. Une communication orchestrale / 2. La connaissance par corps Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=15073 Enchantement et domination : le management de la docilité dans les organisations. Analyse d'un cabinet de conseil [texte imprimé] / Vincent Petitet, Auteur . - Paris : Archives contemporaines, impr. 2007 . - 1 vol. (324 p.) : ill., couv. ill. en coul. ; 21 cm. ISBN : 978-2-914610-39-1 Bibliogr. p. 317-322 Langues : Français (fre) Catégories : Cardijn Gestion # Organisation TS Management Index. décimale : OG1 Management Résumé : "Ethnologie d'un cabinet de conseil et d'audit contemporain, cet ouvrage présente une généalogie précise de l'obéissance et des docilités individuelles dans les organisations de type conquérant. Unités de "fabrique de l'humain", les cabinets de conseil produisent non seulement du consultant, mais également un mode de management visant à élaborer une mythologie de la performance et de l'excellence. Théâtralisé, le management conduit alors au respect d'un régime de normativité qui vise autant à "surveiller et punir", qu'à marginaliser ceux qui ne se conforment pas au projet de mathématisation globale du réel construit par l'auditeur. Au cœur de ce processus, la communication de l'organisation devient cruciale. Elle orchestre autant le discours managérial qu'elle opère un ordonnancement subtil des esprits, des conduites et des attitudes. Ainsi, au cœur d'une économie de la domestication, le spectacle du management et la liturgie de la communication éclairent d'un faste nouveau la question du pouvoir dans les organisations." Note de contenu : Sommaire Partie 1. L'enchantement du monde organisationnel: "a vision of grandeur" - 1. Le récit d'entreprise / 2. De la mythologie à l'enchantement Partie 2. Le discours idéologique - 1. L'individu et le cabinet Merton: la médiation de l'idéologie / 2. Une idéologie de la transparence / 3. Les trois phénoménaux de l'idéologie Partie 3. Le management comme mode de gouvernementalité disciplinaire - 1. Le discours managérial / 2. La gestion du capital humain Partie 4. De l'inscription aux limites: le script corporel - 1. Une communication orchestrale / 2. La connaissance par corps Permalink : http://cdocs.helha.be/pmblln/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=15073

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Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
OG1 PET EN	Livre	Centre de documentation HELHa Cardijn LLN	Salle de lecture (Rayons thématiques)	Disponible

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